agent d'accueil agence postale communale

Offre n° O063260910000620
Publiée le 10/09/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Mairie 63340 charbonnier les mines, Charbonnier-les-Mines (Puy-de-Dôme (63))
Poste à pourvoir le
05/10/2026
Date limite de candidature
03/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
rémunération statutaire + régime indemnitaire + cnas
Descriptif de l'emploi
Agent d'accueil dans l'agence postale communale. Temps non complet : 17.5/35ème.
Tenue de l'agence postale communale. Assurer l'accueil du public. Assurer les services postaux. Assurer les services financiers et prestations associées.
Assurer la comptabilité de l'agence postale communale.
Assurer l'entretien de l'agence postale communale.
Missions / conditions d'exercice
Tenue de l'agence postale communale.
Profils recherchés
Expérience dans le poste souhaitée.
Disponibilité.
Discrétion.
Autonomie.
Contact humain.

Contact et modalités de candidature

Contact
0672252594
Informations complémentaires
Dépôt des candidatures au plus tard le 03 octobre 2026.
Fournir une lettre de motivation, un curriculum vitae.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.