Sous l’autorité du référent administratif et social, le référent séniors conçoit, coordonne et assure la mise en œuvre des différentes actions en direction des séniors visant notamment à préserver le lien social, prévenir la perte d’autonomie et lutter contre l’isolement.

*Lutter contre l'isolement d'un public senior

- Proposer un programme d’animations en cohérence avec les besoins des séniors autour d’activités physiques, intellectuelles, culturelles, manuelles et sociales en lien avec les bénévoles
- Impulser et animer la dynamique de groupe
- S’approprier les espaces d’animation
- Proposer des actions de lutte contre l’isolement social
- Assurer le lien avec les partenaires et mettre en place de nouveaux partenariats
- Piloter les évènements du CCAS (repas des ainés, colis de fin d’année, …), manifestations, sorties
- Répondre aux appels à projet des partenaires institutionnels (CLIC, ..)
- Mettre en place et suivre les actions, les équipements et les outils de communication favorisant la promotion des activités
- Concevoir et rédiger des bilans d’activités
- Participer aux actions collectives d'information et de prévention (semaine bleue, festivités annuelles, plan canicule, …)
- Animer le réseau des bénévoles
- Travailler en transversalité avec les services commune/CCAS et les acteurs du territoire
- Référent du Lieu Info Sénior
- Assurer le transport des usagers en minibus dans le cadre d’une expérimentation de 6 mois

*Assurer l’accueil du public du CCAS en cas de nécessité de service (polyvalence entre les agents du service)

- Recevoir, filtrer et orienter le public
- Prendre des messages et des rendez-vous
- Adapter sa communication à des publics différents
- Gérer les éventuelles situations de tension ou de crise et réagir avec pertinence dans les situations d'urgence