Le Conseil départemental du Puy-de-Dôme s'inscrit dans une logique de proximité et une volonté de solidarité, portée par ses agents territoriaux et ses élus. Exerçant plusieurs compétences sur l'ensemble du Puy-de-Dôme, le Conseil départemental propose des emplois variés et épanouissants.
N'hésitez pas à nous rejoindre pour révéler vos talents !
Collectivité de proximité, à l'écoute des Puydômois, engagée pour leur qualité de vie, le Département du Puy-de-Dôme concourt aux solidarités indispensables avec plus de 2500 agents répartis sur tout le territoire et intervenant au quotidien dans les domaines de l'action sociale et médico-sociale, des routes, des collèges, des solidarités, de l'environnement, de la culture, de la santé et de l'aménagement du territoire.
Avec pour ambition d'être proche des Puydômois et d'adapter son action aux réalités locales, le Département s'est engagé dans un vaste processus de territorialisation de son action sociale. Au coeur des territoires, le Pôle des Solidarités Sociales et ses Directions Territoriales des Solidarités au travers notamment de ses services de protection de l'enfance affirment le rôle du Département comme chef de file de la protection de l'Enfance, garantissent la mise en oeuvre de la politique départementale de prévention et de protection pour les enfants et leurs familles et assurent au niveau local la relation avec les partenaires.
Sous l'autorité du Directeur territorial des solidarités et du Responsable Territorial Protection de l'Enfance, le Travailleur Social ASE a en charge l'évaluation, l'accompagnement des enfants confiés au service de l'Aide Sociale à l'Enfance au sein de la DTS RIOM LIMAGNE COMBRAILLES. Il est porteur des dynamiques partenariales qui participent au parcours de l'enfant confié, et représente la collectivité dans les différents espaces de prises en charge. Le Travailleur Social ASE inscrit également son intervention dans une dynamique plus large d'accompagnement des situations par une recherche de transversalité avec les autres services de la collectivité.

Mission
1. Description :Prenant en compte la dimension territoriale dans l'action du service, sous l'autorité du Responsable Protection de l'Enfance, le travailleur social ASE contribue à l'organisation et à la coordination des placements des enfants confiés au service ainsi qu'à la définition des projets établis pour ceux-ci.
2. Missions et activités :1 -Personne référente de l'enfant placé:
- Permettre à l'enfant placé, et à la famille naturelle, de comprendre les raisons du placement en lien avec le service de placement pour les Familles d'Accueil et les Établissements
- Aider l'enfant à se repérer dans son histoire
- Être en même temps le référent de l'Établissement, de la Famille d'Accueil et de l'Établissement scolaire en lien avec la PMI concernant son évolution pendant le temps du placement et susciter les facteurs d'évolution du placement.
- Préparer le placement, en liaison avec la famille naturelle, le service placement ou l'établissement.
- Faire, en liaison avec le Responsable Protection de l'Enfance, les démarches quant à la scolarisation et la mise en place de suivis spécialisés
- Préparer, en liaison avec le Responsable Protection de l'Enfance, les calendriers de visite et d'hébergement.
- Gérer les relations entre l'enfant, son milieu d'accueil et sa famille naturelle.
- Veiller à l'information des décideurs du placement via le Responsable Protection de l'Enfance pour les placements judiciaires et pour les familles naturelles, par un compte rendu écrit régulier, aux échéances demandées.
2 - Une veille à l'élaboration et à la mise en oeuvre de projets pour les jeunes majeurs dans un objectif d'autonomisation et d'insertion
- Permettre aux jeunes majeurs de définir des projets et encourager la mise en oeuvre par ceux-ci d'activités scolaires ou professionnelles réalistes, pouvant les mener à une autonomie rapide.
- Faire le suivi des jeunes majeurs : les aider à définir et à mettre en place un projet, les accompagner dans leurs démarches
- Rédiger des rapports réguliers de suivi, en respectant l'échéancier établi.

3 - Participer à la réflexion sur l'évolution des prises en charge
- En accord avec sa hiérarchie, participer à des instances locales ou départementales de décision, de concertation ou de planification mises en place dans son domaine de compétence.

Profil recherché
Titulaire d'un Diplôme d'Etat de Travailleur Social (DEASS - DEES - DECESF)
Expérience en Protection de l'Enfance et au travail en équipe
Capacités rédactionnelles, à la conduite de réunions
Capacités en lien des problématiques en protection de l'enfance et leurs mutations

Informations spécifiques liées au recrutement :
Pour postuler, vous devrez fournir votre curriculum vitae et votre lettre de motivation.
La promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes est une préoccupation constante au sein de notre collectivité. A ce titre, le Puy-de-Dôme est le 1er Département à obtenir le Label Egalité Professionnelle, en encourageant et valorisant l'inclusion et la diversité au sein de ses équipes.
Informations salariales : traitement statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle, participation
protection sociale
Cadre d'emplois : Assistants socio-éducatifs territoriaux
Fonction RIFSEEP: Travailleur social et médico-social
Permis B requis
Date des entretiens : 16 novembre 2026
Poste à pourvoir dès que possible

Personne à contacter :
M. Clément FAYE
Responsable Protection de l'Enfance DTS de Riom
06 99 26 88 00