ATSEM
Offre n° O063261012000218
Publiée le 12/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIRIE 63580 SAINT ETIENNE SUR USSON, Saint-Étienne-sur-Usson (Puy-de-Dôme (63))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
MISSIONS PRINCIPALES
Temps scolaire : sous la directive de la Directrice d’école
▪ Participe à l’accueil des enfants et des parents ou substituts parentaux avec l’enseignant
▪ Aide l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice…)
▪ Veille à la sécurité et à l’hygiène des enfants
▪ Assiste l’enseignant dans la préparation et l’animation d’activités pédagogiques
▪ Assure l’aménagement et l’entretien des locaux et des matériels destinés aux enfants
▪ Assure la surveillance lors des récréations et de la sieste
Temps périscolaire : sous la responsabilité du Maire
▪ Encadre les enfants avant, pendant et après le repas
▪ Participe à la surveillance et à l’animation des temps de garderie
ACTIVITÉS COMPLÉMENTAIRE
▪ Accompagne l’enseignant pendant les sorties scolaires
▪ Participe à la préparation de la fête de l’école
▪ Gestion des stocks de produits d’entretien et de l’armoire à pharmacie
▪ Remplacement occasionnel en cas d’absence de l’agent en charge de la cantine
Temps scolaire : sous la directive de la Directrice d’école
▪ Participe à l’accueil des enfants et des parents ou substituts parentaux avec l’enseignant
▪ Aide l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice…)
▪ Veille à la sécurité et à l’hygiène des enfants
▪ Assiste l’enseignant dans la préparation et l’animation d’activités pédagogiques
▪ Assure l’aménagement et l’entretien des locaux et des matériels destinés aux enfants
▪ Assure la surveillance lors des récréations et de la sieste
Temps périscolaire : sous la responsabilité du Maire
▪ Encadre les enfants avant, pendant et après le repas
▪ Participe à la surveillance et à l’animation des temps de garderie
ACTIVITÉS COMPLÉMENTAIRE
▪ Accompagne l’enseignant pendant les sorties scolaires
▪ Participe à la préparation de la fête de l’école
▪ Gestion des stocks de produits d’entretien et de l’armoire à pharmacie
▪ Remplacement occasionnel en cas d’absence de l’agent en charge de la cantine
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Temps scolaire : sous la directive de la Directrice d’école
▪ Participe à l’accueil des enfants et des parents ou substituts parentaux avec l’enseignant
▪ Aide l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice…)
▪ Veille à la sécurité et à l’hygiène des enfants
▪ Assiste l’enseignant dans la préparation et l’animation d’activités pédagogiques
▪ Assure l’aménagement et l’entretien des locaux et des matériels destinés aux enfants
▪ Assure la surveillance lors des récréations et de la sieste
Temps périscolaire : sous la responsabilité du Maire
▪ Encadre les enfants avant, pendant et après le repas
▪ Participe à la surveillance et à l’animation des temps de garderie
ACTIVITÉS COMPLÉMENTAIRE
▪ Accompagne l’enseignant pendant les sorties scolaires
▪ Participe à la préparation de la fête de l’école
▪ Gestion des stocks de produits d’entretien et de l’armoire à pharmacie
▪ Remplacement occasionnel en cas d’absence de l’agent en charge de la cantine
Temps scolaire : sous la directive de la Directrice d’école
▪ Participe à l’accueil des enfants et des parents ou substituts parentaux avec l’enseignant
▪ Aide l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice…)
▪ Veille à la sécurité et à l’hygiène des enfants
▪ Assiste l’enseignant dans la préparation et l’animation d’activités pédagogiques
▪ Assure l’aménagement et l’entretien des locaux et des matériels destinés aux enfants
▪ Assure la surveillance lors des récréations et de la sieste
Temps périscolaire : sous la responsabilité du Maire
▪ Encadre les enfants avant, pendant et après le repas
▪ Participe à la surveillance et à l’animation des temps de garderie
ACTIVITÉS COMPLÉMENTAIRE
▪ Accompagne l’enseignant pendant les sorties scolaires
▪ Participe à la préparation de la fête de l’école
▪ Gestion des stocks de produits d’entretien et de l’armoire à pharmacie
▪ Remplacement occasionnel en cas d’absence de l’agent en charge de la cantine
Profils recherchés
SAVOIRS :
▪ Connaissance du développement (physique et psychologique) de l’enfant à partir de 2 ans,
▪ Notions liées aux handicaps,
▪ Maîtrise des techniques d’hygiène et de sécurité,
▪ Maîtrise des gestes d’urgence et de secours,
▪ Connaissance des techniques d’animation et d’éveil de l’enfant
▪ Connaissance des règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits
▪ Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d’entretien des locaux
▪ Connaissance des projets éducatifs et pédagogiques de l’école
▪ Réagir en cas d’incident avec un enfant
SAVOIR FAIRE :
▪ Rigueur
▪ Réactivité, notamment dans le cadre de situations d’urgence
▪ Polyvalence
▪ Disponibilité
▪ Discrétion
SAVOIR ÊTRE :
▪ Respect de l’autorité hiérarchique
▪ Patience
▪ Qualités relationnelles
▪ Sens pratique
▪ Capacité d’écoute
▪ Connaissance du développement (physique et psychologique) de l’enfant à partir de 2 ans,
▪ Notions liées aux handicaps,
▪ Maîtrise des techniques d’hygiène et de sécurité,
▪ Maîtrise des gestes d’urgence et de secours,
▪ Connaissance des techniques d’animation et d’éveil de l’enfant
▪ Connaissance des règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits
▪ Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d’entretien des locaux
▪ Connaissance des projets éducatifs et pédagogiques de l’école
▪ Réagir en cas d’incident avec un enfant
SAVOIR FAIRE :
▪ Rigueur
▪ Réactivité, notamment dans le cadre de situations d’urgence
▪ Polyvalence
▪ Disponibilité
▪ Discrétion
SAVOIR ÊTRE :
▪ Respect de l’autorité hiérarchique
▪ Patience
▪ Qualités relationnelles
▪ Sens pratique
▪ Capacité d’écoute
Contact et modalités de candidature
Contact
0473713044
Informations complémentaires
Merci de contacter la mairie pour obtenir plus de renseignements.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT ETIENNE SUR USSON
>MAIRIE 63580 SAINT ETIENNE SUR USSON
63580 SAINT ETIENNE SUR USSON
>MAIRIE 63580 SAINT ETIENNE SUR USSON
63580 SAINT ETIENNE SUR USSON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.