Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O063261029000551
Publiée le 30/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Apchat (Puy-de-Dôme (63))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
30/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Conducteur d'engins, travaux d'entretien des fossés, de la voirie communale et des chemins avec épareuse
Entretien de la voirie communale
Entretien du cimetière
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (désherbage, tonte, entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre, contribution aux opérations de fleurissement de la commune)
Entretenir les fontaines
Effectuer le déneigement et le sablage/salage des hameaux de la commune et de la voirie communale (manuellement et/ou mécaniquement avec tracteur + sableuse attelée)
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Effectuer des travaux de maçonnerie
Effectuer des travaux de menuiserie
Effectuer des travaux de peinture
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Entretien de la voirie communale
Entretien du cimetière
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (désherbage, tonte, entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre, contribution aux opérations de fleurissement de la commune)
Entretenir les fontaines
Effectuer le déneigement et le sablage/salage des hameaux de la commune et de la voirie communale (manuellement et/ou mécaniquement avec tracteur + sableuse attelée)
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Effectuer des travaux de maçonnerie
Effectuer des travaux de menuiserie
Effectuer des travaux de peinture
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Profils recherchés
-Travail seul
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée
-Contacts fréquents avec les élus
-Contacts avec la/le secrétaire de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
-Savoir organiser un chantier
-Faire preuve d'initiative
-Etre rigoureux
-Savoir conduire un tracteur avec le matériel attelé (épareuse, saleuse, godet)
-Permis B obligatoire, poids lourds apprécié
-CACES R482 catégorie A obligatoire
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée
-Contacts fréquents avec les élus
-Contacts avec la/le secrétaire de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
-Savoir organiser un chantier
-Faire preuve d'initiative
-Etre rigoureux
-Savoir conduire un tracteur avec le matériel attelé (épareuse, saleuse, godet)
-Permis B obligatoire, poids lourds apprécié
-CACES R482 catégorie A obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
04 73 71 80 07
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation à adresser soit :
- par voie postale : Monsieur le Maire - Mairie, 2 rue de la Mairie 63420 APCHAT
- par voie électronique : mairie.apchat@orange.fr
- par voie postale : Monsieur le Maire - Mairie, 2 rue de la Mairie 63420 APCHAT
- par voie électronique : mairie.apchat@orange.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.