Ingénieur Ouvrages d'Art

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Offre n° O064240201351621
Publiée le 13/05/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
117 avenue de Montardon, Saint-Pée-sur-Nivelle (Pyrénées-Atlantiques)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le domaine des ouvrages d’art (ponts, passerelles, murs de soutènement, paravalanches, ouvrages de protection de falaises…) les missions concernent la gestion du patrimoine, le suivi des études et travaux d’entretien spécialisé, de grosses réparations et de construction d’ouvrages neufs.

Poste basé à PAU Avenue Montardon ou BAYONNE Caserne de la Nive.
Missions / conditions d'exercice
Mission 1 : Gestion du Patrimoine et intempéries :
• Réalise des visites d’expertises d’ouvrages au sein de la Direction Générale Adjointe Patrimoine et Infrastructures Départementales (DGAPID) ;
• Participe à l’élaboration de la politique de gestion départementale des ouvrages d’art (manuel qualité, niveau de service, formation…)

Mission 2 : Projets neufs, grosses réparations et entretien spécialisé :
• Produit ou pilote les différentes études de conception et de réparation ;
• Elabore les différentes procédures administratives et environnementales ad ’hoc ;
• Assure le suivi des travaux en régie (entretien spécialisé et réparation) en lien avec les techniciens du SGPI ;
• Assure le suivi des travaux en lien avec une maitrise d’œuvre extérieure (grosses réparations et ouvrages neufs) ;
• Assure la concertation et la coordination entre les services et partenaires associés aux différents projets (Elus, concessionnaires réseaux, usagers, riverains…).
Profils recherchés
Compétences générales
• Maîtriser l’environnement territorial, le fonctionnement et processus de décision de l’Institution départementale.
•Connaître les procédures et règles budgétaires et comptables de la fonction publique.
• Maîtriser la passation de marchés publics
• Maîtriser les outils informatiques et de communication de base
• Maîtriser l’expression orale et écrite.

Compétences techniques spécifiques au poste
• Maîtriser les méthodologies d’ingénierie de projet.
• Maîtriser les techniques rédactionnelles spécifiques à l’administration (rapports,
notes, …),
• Maîtrise des procédures administratives liées à la conception de projet d’ouvrage : dossier Déclaration loi sur l’eau, Natura 2000, étude d’impact, enquête publique, D.U.P…
• Maitriser la terminologie et la pathologie des ouvrages d’art (maçonneries, métal, béton armé, …),
• Connaître les textes réglementaires relatifs au projet d’ouvrages d’art : normes, fascicules, CCTG, EUROCODES, code de l’environnement…
• Avoir des notions en résistance des matériaux.
Compétences en management et/ou de communication
• Maîtriser les techniques et outils du management par projets et objectifs.
• Savoir travailler en équipe.
• Savoir coordonner un travail en réseau.
• Savoir respecter les procédures et délais

Savoirs être
• Faire preuve de discrétion, d’éthique et de déontologie.
• Être disponible, réactif, méthodique, rigoureux.
• Être autonome dans l’organisation de son travail.

Contact et modalités de candidature

Contact
05 59 11 46 64
Informations complémentaires
Le CD64, c'est :
Rejoindre une collectivité de 2 500 agents qui travaillent ensemble au déploiement de politiques publiques innovantes en matière de solidarités humaines et territoriales.
Bâtir son avenir professionnel basé sur la compétence et la mobilité.
Allier l'emploi à un cadre de vie sans égal entre Océan Atlantique et Pyrénées

Et quelques avantages !
Participation aux frais de restauration, Mutuelle et Prévoyance / Chèques vacances / 25 jours de congés + 30 jours de RTT (temps de travail 40h/hebdo) / RIFSEEP / Amicale (Billetterie / Noël des enfants / Voyages / Produits locaux).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.