Dessinateur/projeteur

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Offre n° O064240517001177
Publiée le 17/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
AGENCE PUBLIQUE DE GESTION LOCALE
Maison des communes CS 40609
64006 Pau cedex
Syndicat mixte qui regroupe la plupart des communes et des Établissements Publics de Coopération Intercommunale du département des Pyrénées-Atlantiques auxquels son équipe apporte une expertise et une assistance dans les domaines technique (bâtiment, voirie et réseaux), juridique, informatique et de l'urbanisme. Les agents de la structure sont les partenaires privilégiés des élus et des services pour mettre en œuvre leurs projets.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Pau cedex
Poste à pourvoir le
05/07/2024
Date limite de candidature
16/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Syndicat mixte qui regroupe la plupart des communes et des Établissements Publics de Coopération Intercommunale du département des Pyrénées-Atlantiques auxquels son équipe apporte une expertise et une assistance dans les domaines technique (bâtiment, voirie et réseaux), juridique, informatique et de l’urbanisme. Les agents de la structure sont les partenaires privilégiés des élus et des services pour mettre en œuvre leurs projets. Le Service est composé de 29 agents aux profils et compétences diverses avec 7 architectes, 4 ingénieurs généralistes, 3 techniciens généralistes, 2 ingénieurs structures, 3 ingénieurs fluides, 1 technicien électricité, 5 dessinateurs - projeteurs, 1 alternante et 3 secrétaires, qui fournit aux 420 collectivités adhérentes une assistance et une expertise technique dans tous les domaines du bâtiment (architectural, structurel, énergétique, second-œuvre, etc …) depuis l'étude de la faisabilité jusqu’à la réception des travaux.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
En lien et sous l’autorité du responsable du service et de son adjoint, il/elle prendra en charge :
- les relevés des bâtiments,
- la mise au propre des relevés,
- la réalisation des documents graphiques des projets en collaboration avec les architectes, les ingénieurs et les techniciens du service,
- la réalisation des métrés en vue de la rédaction du cahier des charges,
- le suivi de chantier (uniquement dans le cadre de suppléance).

Conditions d’exercice et avantages
- disponibilité,
- déplacements fréquents dans le département (permis B indispensable),
- rémunération statutaire + régime indemnitaire ,
Profils recherchés
Qualifications et expériences
- formation technique dans le bâtiment (niveau bac minimum),
- expérience 10 ans minimum dans un poste similaire (agences d’architectures ou B.E.T.).

Compétences
- connaître les normes graphiques ainsi que les règles de conception, de sécurité incendie et d’accessibilité,
- maîtriser les outils informatiques et les logiciels de Conception Assistée par Ordinateur (Archicad) et d’infographie (Artlantis et Photoshop),
- maîtriser le partage de fichiers (type Bimcloud),
- connaissances des procédures administratives liées au suivi du chantier,
- goût du travail en équipe : compétence indispensable compte tenu de la taille de l’équipe et des missions assurées,
- rigueur et autonomie ; compétences essentielles afin de s’intégrer et de respecter les procédures en place,
- investissement et sens du service public : l’Agence intervient uniquement auprès des collectivités et les agents sont en lien direct avec les élus et les services.

Contact

Contact
Albert LAGUEYTE ou Sébastien FABRE (tél : 05 59 84 59 42)
Informations complémentaires
Envie d’intégrer une structure unique en France et une équipe aux compétences variées, jeune et dynamique, envoyez votre candidature, comprenant une lettre de motivation manuscrite, un curriculum-vitae, le dernier arrêté de position administrative le cas échéant ainsi qu’une copie des diplômes et des formations, avant le 16 juin 2024, par courriel à recrutement@apgl64.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.