agent de surveillance des voies publiques et placier

Offre n° O064250630001385
Publiée le 30/06/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Place de la république - cs70034, Nay (Pyrénées-Atlantiques)
Poste à pourvoir le
08/09/2025
Date limite de candidature
30/07/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
rémunération indiciaire
Descriptif de l'emploi
La commune de NAY (3430 habitants) recrute
un agent de surveillance des voies publiques et placier
(H/F)
Poste à temps complet
cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent : durée 4 mois
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :

MISSIONS « ASVP » :
- Prévention et protection sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires, des bâtiments communaux et des lieux publics,
- Anticiper et évaluer les risques, prendre les mesures adaptées,
- Signaler un incident et les informations nécessaires vers les services compétents,
- Secourir les individus en cas de besoin et assurer la protection des personnes (gestes de premiers secours),
- Sécuriser les manifestations organisées par la commune ou sur la commune sur demande de l'autorité territoriale et rédaction des dossiers sécurité des manifestations organisées par la Mairie
- Analyser les demandes des usagers et expliquer les règles relatives à leur champ de compétences,
- Assurer la sécurité des personnes, sa propre sécurité et celle de l'équipe en attendant l'intervention des services compétents,
- Savoir adapter son comportement au type d'animal à récupérer et saisir l'organisme agréé par la Commune,
- Se doter des équipements de protection individuelle et/ou collective,
- Surveillance et relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules,
- Contrôler l'application de la réglementation du stationnement et relever une infraction et la qualifier,
- Contrôler le bon fonctionnement des installations et équipements de sécurité,
- Assurer des rondes de sécurité et de surveillance lors des manifestations et / ou événements,
- Assurer les opérations funéraires qui nécessitent la présence d'un agent.

MISSIONS « PLACIER » :
- Gérer la mise en place des marchés avant l'arrivée des commerçants,
- Assurer les contacts avec les commerçants non sédentaires et sédentaires,
- Assurer la collecte des emplacements et suivi de la régie correspondante en lien avec le Trésor public,
- Effectuer la surveillance du nettoyage du marché en fin de journée,
- Gestion des forains : contrôle du placement et de la validité des différents documents (assurance, droit d'exercer, conformité de montage manège...),
- Faire signer les documents administratifs de la municipalité.

MISSIONS « ADMINISTRATIVES »
- Rédaction de courriers de réponse aux demandes des usagers,
- Rédaction d’arrêtés permanents : circulation, stationnement et d’autres dispositions applicables à l’espace public,
- Rédaction d’arrêtés temporaires à l’occasion de manifestations, travaux ou autres évènements,
- Instruction des demandes de licences temporaires de débit de boissons.
Profils recherchés
COMPETENCES

- Niveau scolaire requis : BEPC, BEP, CAP
- Techniques de négociation, de médiation et de résolution des conflits,
- Respect de la déontologie et sens du service public,
- Rigueur dans l'accomplissement des missions,
- Autonomie et esprit d'initiative,
- Compétences spécifiques et/ou techniques de la réglementation sur le stationnement (Code de la Route et arrêtés municipaux) et son application dans le respect du principe d'égalité des citoyens, des pouvoirs de police du Maire, du Code de la Route, du règlement intercommunal de collecte des déchets ménagers et assimilés, du règlement des marchés de la Ville,
- Usage d'outils informatiques : traitement de texte et logiciel "métier " spécifique,
- Capacité de rédaction de rapports, de procès-verbaux de contravention et de comptes-rendus d'événements (esprit de synthèse et maîtrise des règles de syntaxe),
- Permis B + casier judiciaire vierge.

Conditions d’exercice :
- Agrément du Procureur de la République et assermentation auprès du Président du Tribunal d'Instance,
- Discrétion, tenue irréprochable, capacité à travailler en équipe,
- Horaires irréguliers, avec amplitude variable : soirées et week-ends (manifestations), jours fériés (cérémonies militaires), travail le samedi
- Capacité à adapter son comportement aux situations
- Bonne condition physique exigée
- Respect de la déontologie et sens du service public
- Port d’une tenue spécifique ASVP
- Rémunération statutaire

Contact et modalités de candidature

Contact
0559619030
Informations complémentaires
Dépôt de candidature :
Date limite de dépôt des candidatures : le 30 juillet 2025
Les candidatures devront être déposées sur emploi territorial ou envoyées sur l'adresse mail : n.fouert-pouret@mairienay.fr
Pour tout renseignement complémentaire merci de contacter la mairie de NAY au 05.59.61.90.30

POSTE A POURVOIR : Septembre 2025

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.