Un Régisseur, une Régisseuse technique polyvalente
Offre n° O064250804000833
Publiée le 04/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1, avenue maréchal Leclerc BP 60004, Bayonne (Pyrénées-Atlantiques)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
03/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Bayonne modernise et agrandit ses équipements de lecture publique à horizon 2025 (centre-ville) et 2027 (Hauts-de-Bayonne). Au sein d’un réseau composé deux médiathèques et d’un bibliobus urbain, fort de 10 000 inscrits, 330 000 documents et 220 animations par an, rejoignez une équipe dynamique et des projets novateurs !
Le ou la Régisseur.seuse technique polyvalent.e contribue à la mise en œuvre du projet d’établissement de la Médiathèque, qui vise à promouvoir l’accès à la lecture, à la connaissance et à la culture sous toutes ses formes. Dans ce cadre, il ou elle veille à la bonne tenue du site et au bon fonctionnement des équipements techniques afin de garantir l’accès aux collections et aux services attachés. Il ou elle contribue également aux missions de logistique générale (transport et rangement de documents, matériels, mobiliers) et de conduite des véhicules de service (navettes, bibliobus urbain). Enfin, il contribue à l’organisation logistique et technique du programme culturel d’animations, expositions ou spectacles, en assurant des missions de régie technique et audiovisuelle selon la réglementation sécurité et les impératifs de production. Il est amené à contribuer à l’accueil physique et téléphonique du public.
Le ou la Régisseur.seuse technique polyvalent.e contribue à la mise en œuvre du projet d’établissement de la Médiathèque, qui vise à promouvoir l’accès à la lecture, à la connaissance et à la culture sous toutes ses formes. Dans ce cadre, il ou elle veille à la bonne tenue du site et au bon fonctionnement des équipements techniques afin de garantir l’accès aux collections et aux services attachés. Il ou elle contribue également aux missions de logistique générale (transport et rangement de documents, matériels, mobiliers) et de conduite des véhicules de service (navettes, bibliobus urbain). Enfin, il contribue à l’organisation logistique et technique du programme culturel d’animations, expositions ou spectacles, en assurant des missions de régie technique et audiovisuelle selon la réglementation sécurité et les impératifs de production. Il est amené à contribuer à l’accueil physique et téléphonique du public.
Missions / conditions d'exercice
• Gestion du bâtiment, sécurité et sureté
- Assurer l’interface entre les entreprises et les services communaux pour la maintenance du bâtiment
- Assurer la sûreté et la sécurité des lieux dans le respect de la réglementation, du règlement intérieur du site et des consignes spécifiques.
- Veiller à la tenue du registre de sécurité, des documents obligatoires, suivre les vérifications obligatoires
- Assurer l’entretien du matériel (suivi des stocks, inventaire, commandes…) et la surveillance du bâtiment sur le plan de la propreté
- Assurer un travail de veille sur le respect des normes d’hygiène et de sécurité dans l’équipement.
- Signaler par écrit et oral tout événement/dysfonctionnement à sa hiérarchie et aux personnes concernées.
- Partager les informations concernant le bâtiment, entre et au sein des services ou des pôles, à l’écrit et à l’oral.
• Régie technique des espaces culturels :
- Contribuer à la conception et à la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite des animations (spectacle, concert, lecture etc.) dans les différents espaces dédiés de la médiathèque (auditorium, heure du conte, salle d’exposition…), et en hors les murs (parvis, lieux partenaires etc.).
- Participer à la coordination et à la mise en œuvre de ces solutions techniques en conciliant les exigences de sécurité, les demandes des artistes et les fiches techniques des animations.
- Contribuer à l’accompagnement des artistes sur le suivi de production d’événements, l’accueil des artistes sur les temps de montage et de diffusion, en supervisant des moments de régie et d’exploitation publics dans le respect des normes de sécurité.
- Entretenir, coordonner et assurer le suivi de l’utilisation des équipements audiovisuels, scénographiques (notamment de l’auditorium) et le parc d’outils de la Médiathèque.
- Assurer le suivi du rangement et de l’occupation des locaux liés à la régie.
- Gérer les stocks et commandes de matériel.
- Apporter un appui logistique à la mise en œuvre des actions culturelles (montage/démontage des expositions, installation de chaises etc.).
• Logistique générale, conduite de véhicules, accueil
- Contribuer aux missions de l’équipe technique chargés de la logistique / et de la manutention spécialisée dans les médiathèques (2 agents) : manutention de documents, matériels et mobiliers nécessaires au fonctionnement de la médiathèque, réception de livraisons etc.
- Assurer, par roulement au sein de l’équipe technique, les navettes de transport documents entre les médiathèques.
- Participer au transport et au reclassement des documents dans les étages pendant les heures d’ouverture au public.
- Accompagner les publics à l’utilisation des automates de prêts et retour.
- Participer à la communication au public des documents en magasins.
- Assurer la conduite du bibliobus urbain lors de ses tournées hebdomadaires.
- Contribuer à l’accueil physique et téléphonique du public en cas de besoin
- Assurer l’interface entre les entreprises et les services communaux pour la maintenance du bâtiment
- Assurer la sûreté et la sécurité des lieux dans le respect de la réglementation, du règlement intérieur du site et des consignes spécifiques.
- Veiller à la tenue du registre de sécurité, des documents obligatoires, suivre les vérifications obligatoires
- Assurer l’entretien du matériel (suivi des stocks, inventaire, commandes…) et la surveillance du bâtiment sur le plan de la propreté
- Assurer un travail de veille sur le respect des normes d’hygiène et de sécurité dans l’équipement.
- Signaler par écrit et oral tout événement/dysfonctionnement à sa hiérarchie et aux personnes concernées.
- Partager les informations concernant le bâtiment, entre et au sein des services ou des pôles, à l’écrit et à l’oral.
• Régie technique des espaces culturels :
- Contribuer à la conception et à la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite des animations (spectacle, concert, lecture etc.) dans les différents espaces dédiés de la médiathèque (auditorium, heure du conte, salle d’exposition…), et en hors les murs (parvis, lieux partenaires etc.).
- Participer à la coordination et à la mise en œuvre de ces solutions techniques en conciliant les exigences de sécurité, les demandes des artistes et les fiches techniques des animations.
- Contribuer à l’accompagnement des artistes sur le suivi de production d’événements, l’accueil des artistes sur les temps de montage et de diffusion, en supervisant des moments de régie et d’exploitation publics dans le respect des normes de sécurité.
- Entretenir, coordonner et assurer le suivi de l’utilisation des équipements audiovisuels, scénographiques (notamment de l’auditorium) et le parc d’outils de la Médiathèque.
- Assurer le suivi du rangement et de l’occupation des locaux liés à la régie.
- Gérer les stocks et commandes de matériel.
- Apporter un appui logistique à la mise en œuvre des actions culturelles (montage/démontage des expositions, installation de chaises etc.).
• Logistique générale, conduite de véhicules, accueil
- Contribuer aux missions de l’équipe technique chargés de la logistique / et de la manutention spécialisée dans les médiathèques (2 agents) : manutention de documents, matériels et mobiliers nécessaires au fonctionnement de la médiathèque, réception de livraisons etc.
- Assurer, par roulement au sein de l’équipe technique, les navettes de transport documents entre les médiathèques.
- Participer au transport et au reclassement des documents dans les étages pendant les heures d’ouverture au public.
- Accompagner les publics à l’utilisation des automates de prêts et retour.
- Participer à la communication au public des documents en magasins.
- Assurer la conduite du bibliobus urbain lors de ses tournées hebdomadaires.
- Contribuer à l’accueil physique et téléphonique du public en cas de besoin
Profils recherchés
- Maîtrise des règlements, consignes et procédures en matière d’hygiène et de sécurité pour les établissements recevant du public.
- Connaissance des matériels de la régie vidéo, son et lumière.
- Habilitations électriques souhaitées.
- Aptitude à la manutention et au port de charge.
- Capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions techniques.
- Aptitude à lire et produire des fiches techniques.
- Maîtrise des usages standards des outils bureautiques et documentaires.
- Capacité à travailler en équipe et de manière transversale.
- Qualités relationnelles, capacité à travailler avec des prestataires et partenaires extérieurs.
- Sens de l’organisation et de l’anticipation.
- Réactivité, rigueur et autonomie.
- Esprit d'initiative et adaptabilité.
- Savoir transmettre l’information et en rendre compte.
- Sens de l’intérêt collectif et du service public.
Conditions d’accès :
• Permis B.
• Habilitation électrique HOV-BO-BE-BS.
• SSIAP 1 – Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à personne de niveau apprécié.
• Formation aux premiers secours.
• Port de charges, connaissance des gestes et postures.
- Connaissance des matériels de la régie vidéo, son et lumière.
- Habilitations électriques souhaitées.
- Aptitude à la manutention et au port de charge.
- Capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions techniques.
- Aptitude à lire et produire des fiches techniques.
- Maîtrise des usages standards des outils bureautiques et documentaires.
- Capacité à travailler en équipe et de manière transversale.
- Qualités relationnelles, capacité à travailler avec des prestataires et partenaires extérieurs.
- Sens de l’organisation et de l’anticipation.
- Réactivité, rigueur et autonomie.
- Esprit d'initiative et adaptabilité.
- Savoir transmettre l’information et en rendre compte.
- Sens de l’intérêt collectif et du service public.
Conditions d’accès :
• Permis B.
• Habilitation électrique HOV-BO-BE-BS.
• SSIAP 1 – Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à personne de niveau apprécié.
• Formation aux premiers secours.
• Port de charges, connaissance des gestes et postures.
Contact et modalités de candidature
Contact
0559466060
Informations complémentaires
• Poste basé principalement à la Médiathèque Centre-ville (10 rue des Gouverneurs) avec des déplacements réguliers à la Médiathèque Sainte-Croix (Quartier des Hauts de Bayonne, place des Gascons) et en hors-les-murs.
• Horaires de travail liés aux horaires d’ouverture au public des médiathèques et aux plannings de travail : actuellement du lundi au samedi avec repos tournants, les horaires de travail peuvent varier et sont susceptibles d’évoluer en fonction de projet municipal (travail du dimanche notamment).
• Présence régulière en soirée à l'occasion d’animations.
• Poste à temps complet, 1 607 heures annuelles.
• Conditions de rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire (primes) + forfait mobilités durables + participation employeur au contrat de prévoyance + prise en charge à 75% de l’abonnement transport + titres restaurant + possibilité d’adhérer au CAS.
Contacts :
Renseignements auprès de Mme Ann-Sarah LAROCHE, Directrice des Médiathèques :
a.laroche@bayonne.fr ; 05.59.46.63.90
La candidature doit être composée des pièces suivantes :
CV, lettre de motivation et (pour les fonctionnaires uniquement) deux derniers entretiens professionnels et dernier arrêté de situation administrative.
A déposer sur le site internet de la Ville de Bayonne (Ma Mairie > Vie Municipale > Emplois et stages) et à adresser par voie postale à :
Monsieur le Maire de Bayonne
Hôtel de Ville - 1, avenue du Maréchal Leclerc
BP 60004 - 64109 Bayonne Cedex
• Horaires de travail liés aux horaires d’ouverture au public des médiathèques et aux plannings de travail : actuellement du lundi au samedi avec repos tournants, les horaires de travail peuvent varier et sont susceptibles d’évoluer en fonction de projet municipal (travail du dimanche notamment).
• Présence régulière en soirée à l'occasion d’animations.
• Poste à temps complet, 1 607 heures annuelles.
• Conditions de rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire (primes) + forfait mobilités durables + participation employeur au contrat de prévoyance + prise en charge à 75% de l’abonnement transport + titres restaurant + possibilité d’adhérer au CAS.
Contacts :
Renseignements auprès de Mme Ann-Sarah LAROCHE, Directrice des Médiathèques :
a.laroche@bayonne.fr ; 05.59.46.63.90
La candidature doit être composée des pièces suivantes :
CV, lettre de motivation et (pour les fonctionnaires uniquement) deux derniers entretiens professionnels et dernier arrêté de situation administrative.
A déposer sur le site internet de la Ville de Bayonne (Ma Mairie > Vie Municipale > Emplois et stages) et à adresser par voie postale à :
Monsieur le Maire de Bayonne
Hôtel de Ville - 1, avenue du Maréchal Leclerc
BP 60004 - 64109 Bayonne Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.