Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O064260113001137
Publiée le 13/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Georges Clemenceau CS 30138, Oloron-Sainte-Marie (Pyrénées-Atlantiques (64))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
12/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité d’un chef d’équipe et de l’adjoint à la responsable de service, l’agent participera aux tâches d’entretien des espaces verts et fleuris. Il devra être spécialisé en floriculture car susceptible d’intervenir dans d’autres équipes pour renforcer le volet fleurissement
Missions / conditions d'exercice
Participer aux tâches d’entretien d’espaces verts et fleuris :
- Assurer la gestion des plantes à massif : entretien, arrosage, gestion des maladies,
- Planter et entretenir les massifs fleuris,
- Participer aux taches de création,
- Participer aux travaux de tonte de pelouses,
- Participer au ramassage des déchets de taille d’élagage de haies et d’arbustes,
- Entretenir les espaces fleuris, jardinières, massifs (désherbage, arrosage, propreté),
- Nettoyer les bassins décoratifs.
Réaliser les opérations quotidiennes de nettoyage des espaces publics selon le plan de propreté :
- Balayer, laver, vider et nettoyer les corbeilles à papier,
- Enlever mécaniquement ou manuellement les déjections canines et les pollutions de l’espace public,
- Enlever les déchets (dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.),
- Ramasser les feuilles mortes,
- Désherber manuellement ou mécaniquement ou thermiquement la voirie,
- Déneiger, selon le plan de voirie hivernale, les voies de circulation et les trottoirs publics,
- Mettre en place de l’absorbant sur les pollutions de surface
- Enlever l’affichage sauvage,
- Signaler les dégradations sur le domaine public.
Participer aux tâches nécessaires au déroulement de cérémonies.
Médiation et relations à l’usager.
Interventions spécifiques sur des incidents ou des sinistres.
Assurer les astreintes.
- Assurer la gestion des plantes à massif : entretien, arrosage, gestion des maladies,
- Planter et entretenir les massifs fleuris,
- Participer aux taches de création,
- Participer aux travaux de tonte de pelouses,
- Participer au ramassage des déchets de taille d’élagage de haies et d’arbustes,
- Entretenir les espaces fleuris, jardinières, massifs (désherbage, arrosage, propreté),
- Nettoyer les bassins décoratifs.
Réaliser les opérations quotidiennes de nettoyage des espaces publics selon le plan de propreté :
- Balayer, laver, vider et nettoyer les corbeilles à papier,
- Enlever mécaniquement ou manuellement les déjections canines et les pollutions de l’espace public,
- Enlever les déchets (dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.),
- Ramasser les feuilles mortes,
- Désherber manuellement ou mécaniquement ou thermiquement la voirie,
- Déneiger, selon le plan de voirie hivernale, les voies de circulation et les trottoirs publics,
- Mettre en place de l’absorbant sur les pollutions de surface
- Enlever l’affichage sauvage,
- Signaler les dégradations sur le domaine public.
Participer aux tâches nécessaires au déroulement de cérémonies.
Médiation et relations à l’usager.
Interventions spécifiques sur des incidents ou des sinistres.
Assurer les astreintes.
Profils recherchés
Connaissances et expériences en floriculture et horticulture,
Sens du travail en équipe, qualités relationnelles,
Assurer une bonne gestion et un bon entretien du matériel confié,
Sens de l’écoute et de l’observation,
Ponctualité, assiduité et disponibilité,
Etre polyvalent,
Etre rigoureux, dynamique et réactif,
Etre force de proposition,
Sens du service public,
Connaitre les règles de signalisation des chantiers et de sécurité,
Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits,
BEP espaces verts ou équivalent ou connaissance du secteur d’activité,
Expérience dans le domaine des espaces verts et de la propreté urbaine,
Permis B obligatoire.
CACES B PEMP du groupe B de type 1 souhaité.
Horaires d’amplitude variables,
Travail en équipe,
Manipulation de charges lourdes, travail en extérieur par tous les temps,
Port des EPI obligatoires.
Poste ouvert aux fonctionnaires et lauréats de concours, à défaut aux agents contractuels, conformément à l’article L.332-14 du Code Général de la Fonction Publique.
Sens du travail en équipe, qualités relationnelles,
Assurer une bonne gestion et un bon entretien du matériel confié,
Sens de l’écoute et de l’observation,
Ponctualité, assiduité et disponibilité,
Etre polyvalent,
Etre rigoureux, dynamique et réactif,
Etre force de proposition,
Sens du service public,
Connaitre les règles de signalisation des chantiers et de sécurité,
Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits,
BEP espaces verts ou équivalent ou connaissance du secteur d’activité,
Expérience dans le domaine des espaces verts et de la propreté urbaine,
Permis B obligatoire.
CACES B PEMP du groupe B de type 1 souhaité.
Horaires d’amplitude variables,
Travail en équipe,
Manipulation de charges lourdes, travail en extérieur par tous les temps,
Port des EPI obligatoires.
Poste ouvert aux fonctionnaires et lauréats de concours, à défaut aux agents contractuels, conformément à l’article L.332-14 du Code Général de la Fonction Publique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0559399999
Informations complémentaires
REMUNERATION ET AVANTAGES
Statutaire
Régime indemnitaire
Participation employeur à la santé et à la prévoyance
Chèques déjeuners
DÉPÔT DES CANDIDATURES
Adresser une lettre de motivation manuscrite accompagnée d’un curriculum vitae à Monsieur le Maire d’Oloron Ste-Marie avant le jeudi 12 février 2026 à :
Monsieur Le Maire
Hôtel de Ville
2 Place Clemenceau
CS 30138
64404 OLORON SAINTE-MARIE CEDEX
Poste à pourvoir rapidement.
RENSEIGNEMENTS
Service Espaces verts : Paul BERGES
p-berges@oloron-ste-marie.fr
05.59.39.28.97.
Service des Ressources Humaines :
d-casteignau@oloron-ste-marie.fr
05.59.39.99.99.
Statutaire
Régime indemnitaire
Participation employeur à la santé et à la prévoyance
Chèques déjeuners
DÉPÔT DES CANDIDATURES
Adresser une lettre de motivation manuscrite accompagnée d’un curriculum vitae à Monsieur le Maire d’Oloron Ste-Marie avant le jeudi 12 février 2026 à :
Monsieur Le Maire
Hôtel de Ville
2 Place Clemenceau
CS 30138
64404 OLORON SAINTE-MARIE CEDEX
Poste à pourvoir rapidement.
RENSEIGNEMENTS
Service Espaces verts : Paul BERGES
p-berges@oloron-ste-marie.fr
05.59.39.28.97.
Service des Ressources Humaines :
d-casteignau@oloron-ste-marie.fr
05.59.39.99.99.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.