Ouvrier qualifié polyvalent bâtiments (F/H) secteur Labourd Nord - sous-secteur Est
Offre n° O064260128001349
Publiée le 29/01/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Came (Pyrénées-Atlantiques (64))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Référence de l’offre : 018-2026-RSS
Date de publication : 29 janvier 2026
Date limite de candidature : 2 mars 2026
Poste à pourvoir : dès que possible
Type d’emploi : emploi permanent
Catégorie : C
Cadre d’Emplois : Adjoints Techniques Territoriaux
Ouverture : recrutement par voie statutaire
Temps de travail : temps complet (39 heures hebdomadaires avec RTT) - Astreinte technique pour les piscines communautaires (fréquence : 1 semaine par mois)
Lieu de travail : prise de poste : centre technique de Came / périmètre d’intervention : pôles territoriaux des Pays de Bidache et Pays de Hasparren (avec de possibles mobilisations ponctuelles sur le secteur Labourd Nord (sous-secteur Ouest (CBA – NA)) et exceptionnellement sur l’ensemble du Pays Basque).
Permis : permis B + permis remorque apprécié
Rattachement hiérarchique : technicien encadrant du sous-secteur Est
CONTEXTE :
La Communauté d'Agglomération Pays Basque recherche un ouvrier qualifié polyvalent bâtiments (F/H) pour rejoindre l’équipe du secteur Labourd Nord (sous-secteur Est) de la Direction du Patrimoine Bâti et des Moyens Généraux (DPBMG), pour des interventions sur les bâtiments communautaires des pôles territoriaux des Pays de Bidache et Pays d’Hasparren. A l’issue de ce recrutement, l’équipe sera composée de quatre personnes (un responsable et trois ouvriers).
Date de publication : 29 janvier 2026
Date limite de candidature : 2 mars 2026
Poste à pourvoir : dès que possible
Type d’emploi : emploi permanent
Catégorie : C
Cadre d’Emplois : Adjoints Techniques Territoriaux
Ouverture : recrutement par voie statutaire
Temps de travail : temps complet (39 heures hebdomadaires avec RTT) - Astreinte technique pour les piscines communautaires (fréquence : 1 semaine par mois)
Lieu de travail : prise de poste : centre technique de Came / périmètre d’intervention : pôles territoriaux des Pays de Bidache et Pays de Hasparren (avec de possibles mobilisations ponctuelles sur le secteur Labourd Nord (sous-secteur Ouest (CBA – NA)) et exceptionnellement sur l’ensemble du Pays Basque).
Permis : permis B + permis remorque apprécié
Rattachement hiérarchique : technicien encadrant du sous-secteur Est
CONTEXTE :
La Communauté d'Agglomération Pays Basque recherche un ouvrier qualifié polyvalent bâtiments (F/H) pour rejoindre l’équipe du secteur Labourd Nord (sous-secteur Est) de la Direction du Patrimoine Bâti et des Moyens Généraux (DPBMG), pour des interventions sur les bâtiments communautaires des pôles territoriaux des Pays de Bidache et Pays d’Hasparren. A l’issue de ce recrutement, l’équipe sera composée de quatre personnes (un responsable et trois ouvriers).
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS ET ACTIVITES :
Les missions de l’ouvrier qualifié polyvalent bâtiments portent sur la réalisation de divers travaux d’amélioration, d’entretien, de maintenance et de dépannage, nécessaires au maintien en bon état de fonctionnement du patrimoine bâti communautaire. Il s’agit de travaux de premier niveau dans les principaux corps de métiers du bâtiment listés ci-dessous :
-Électricité : diagnostic de pannes, application de mesures de protection, dépannage d'une installation courante et réalisation d'une installation simple, remplacement des lampes ;
-Plomberie/chauffage : entretien des installations sanitaires, circuit d’alimentation d'eau, entretien courant d'une chaufferie, détection et réparation de pannes simples ;
-Maçonnerie, Plâtrerie, Peinture : montage de murs ou de cloisons, exécution de raccords d'enduit ou de carrelage, raccords de plâtre, réalisation de saignées, remplacement d'un vitrage, réfection de murs (papiers peints, peintures) ;
-Métallerie/serrurerie : maintien en état de fonctionnement de la serrurerie et de la quincaillerie, exécution de petits travaux (soudure, assemblage), réalisation : d'une clôture grillagée, d’une main courante, d’un portillon, pose de trappes et ventilation ;
-Menuiserie : pose ou réparation simple en menuiserie bois ;
-Entretien des espaces verts autour des bâtiments : tonte des pelouses, taille des haies, etc. ;
-Analyse de la qualité de l’eau des piscines communautaires.
Autonome et capable de prendre des initiatives, l’ouvrier qualifié polyvalent bâtiments est responsable de la bonne réalisation des travaux qui peuvent impliquer la lecture de plans et la tenue de documents d’exécution qui sont en rapport avec les ouvrages à réaliser. Il peut lui être confié des tâches difficiles en autonomie totale ou partielle. Il réalise des travaux délicats dans son métier, à partir d’instructions générales et sous contrôle de bonne fin. L’ouvrier qualifié polyvalent bâtiments peut être assisté d’autres ouvriers de qualification moindre, qui l’aident dans la réalisation des tâches à effectuer. Au quotidien, l’ouvrier qualifié polyvalent bâtiments prend en charge des demandes d’interventions formulées par les utilisateurs des bâtiments. La prise en charge, la planification et la clôture de ces demandes sont traitées en autonomie par l’agent via le logiciel DAMAAAS sur une tablette tactile.
L’ouvrier qualifié dispose de compétences techniques dans les principaux corps de métiers du bâtiment listés ci-dessus et d’une expertise reconnue dans le domaine des travaux d’électricité.
Par ailleurs, il peut être mobilisé sur des missions ponctuelles relevant, par exemple, de la gestion du parc automobile et cyclable de la Communauté d’Agglomération ou de l’aménagement intérieur des locaux (déménagement, installation de mobilier), etc.
Les missions de l’ouvrier qualifié polyvalent bâtiments portent sur la réalisation de divers travaux d’amélioration, d’entretien, de maintenance et de dépannage, nécessaires au maintien en bon état de fonctionnement du patrimoine bâti communautaire. Il s’agit de travaux de premier niveau dans les principaux corps de métiers du bâtiment listés ci-dessous :
-Électricité : diagnostic de pannes, application de mesures de protection, dépannage d'une installation courante et réalisation d'une installation simple, remplacement des lampes ;
-Plomberie/chauffage : entretien des installations sanitaires, circuit d’alimentation d'eau, entretien courant d'une chaufferie, détection et réparation de pannes simples ;
-Maçonnerie, Plâtrerie, Peinture : montage de murs ou de cloisons, exécution de raccords d'enduit ou de carrelage, raccords de plâtre, réalisation de saignées, remplacement d'un vitrage, réfection de murs (papiers peints, peintures) ;
-Métallerie/serrurerie : maintien en état de fonctionnement de la serrurerie et de la quincaillerie, exécution de petits travaux (soudure, assemblage), réalisation : d'une clôture grillagée, d’une main courante, d’un portillon, pose de trappes et ventilation ;
-Menuiserie : pose ou réparation simple en menuiserie bois ;
-Entretien des espaces verts autour des bâtiments : tonte des pelouses, taille des haies, etc. ;
-Analyse de la qualité de l’eau des piscines communautaires.
Autonome et capable de prendre des initiatives, l’ouvrier qualifié polyvalent bâtiments est responsable de la bonne réalisation des travaux qui peuvent impliquer la lecture de plans et la tenue de documents d’exécution qui sont en rapport avec les ouvrages à réaliser. Il peut lui être confié des tâches difficiles en autonomie totale ou partielle. Il réalise des travaux délicats dans son métier, à partir d’instructions générales et sous contrôle de bonne fin. L’ouvrier qualifié polyvalent bâtiments peut être assisté d’autres ouvriers de qualification moindre, qui l’aident dans la réalisation des tâches à effectuer. Au quotidien, l’ouvrier qualifié polyvalent bâtiments prend en charge des demandes d’interventions formulées par les utilisateurs des bâtiments. La prise en charge, la planification et la clôture de ces demandes sont traitées en autonomie par l’agent via le logiciel DAMAAAS sur une tablette tactile.
L’ouvrier qualifié dispose de compétences techniques dans les principaux corps de métiers du bâtiment listés ci-dessus et d’une expertise reconnue dans le domaine des travaux d’électricité.
Par ailleurs, il peut être mobilisé sur des missions ponctuelles relevant, par exemple, de la gestion du parc automobile et cyclable de la Communauté d’Agglomération ou de l’aménagement intérieur des locaux (déménagement, installation de mobilier), etc.
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHE :
Formation et prérequis indispensables au poste
-Ouvrier polyvalent bâtiment expérimenté (5 ans d’expérience minimum dans le même domaine d’activité que celui du poste proposé) ;
-Formation : baccalauréat professionnel Technicien bâtiment ou équivalent ;
-Habilitation électrique (niveau BS/BR apprécié).
Compétences techniques
-Bonne connaissance des matériaux, des matériels, des règles techniques et de sécurité dans tous les domaines du bâtiment (électricité, plomberie, chauffage, hydraulique, menuiseries, serrurerie, peinture, plâtrerie, carrelage-faïence, maçonnerie) ;
-Savoir utiliser des matériaux et des matériels relatifs aux différents corps de métiers du bâtiment, effectuer les relevés des différentes parties d'ouvrage et prendre en compte les normes qualitatives et environnementales en vigueur.
Compétences professionnelles
-Savoir prendre des initiatives en cas d’urgence ;
-Être capable d’analyser une problématique et de proposer des solutions ;
-Capacité à travailler en autonomie et en équipe ;
-Bonne connaissance des règles de sécurité des chantiers ;
-Savoir rendre compte à sa hiérarchie, notamment après des prises de décisions dans l’urgence.
Qualités relationnelles
-Avoir le goût du travail en équipe ;
-Capacité à transmettre ses connaissances techniques et savoir-faire ;
-Tempérament positif et bienveillant ;
-Être capable de communiquer et de transmettre des informations ;
-Faire preuve de discrétion et de rigueur professionnelle.
Formation et prérequis indispensables au poste
-Ouvrier polyvalent bâtiment expérimenté (5 ans d’expérience minimum dans le même domaine d’activité que celui du poste proposé) ;
-Formation : baccalauréat professionnel Technicien bâtiment ou équivalent ;
-Habilitation électrique (niveau BS/BR apprécié).
Compétences techniques
-Bonne connaissance des matériaux, des matériels, des règles techniques et de sécurité dans tous les domaines du bâtiment (électricité, plomberie, chauffage, hydraulique, menuiseries, serrurerie, peinture, plâtrerie, carrelage-faïence, maçonnerie) ;
-Savoir utiliser des matériaux et des matériels relatifs aux différents corps de métiers du bâtiment, effectuer les relevés des différentes parties d'ouvrage et prendre en compte les normes qualitatives et environnementales en vigueur.
Compétences professionnelles
-Savoir prendre des initiatives en cas d’urgence ;
-Être capable d’analyser une problématique et de proposer des solutions ;
-Capacité à travailler en autonomie et en équipe ;
-Bonne connaissance des règles de sécurité des chantiers ;
-Savoir rendre compte à sa hiérarchie, notamment après des prises de décisions dans l’urgence.
Qualités relationnelles
-Avoir le goût du travail en équipe ;
-Capacité à transmettre ses connaissances techniques et savoir-faire ;
-Tempérament positif et bienveillant ;
-Être capable de communiquer et de transmettre des informations ;
-Faire preuve de discrétion et de rigueur professionnelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0559447272
Informations complémentaires
Les candidatures (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) sont à adresser à Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Pays Basque, Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences, en précisant la référence suivante : 018-2026-RSS, au plus tard le lundi 2 mars 2026.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
