MAÎTRE NAGEUR OU SURVEILLANT DE BAIGNADE

Offre n° O064260202001887
Publiée le 02/02/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Rue Du Stade, Artix (Pyrénées-Atlantiques (64))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
04/03/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
115 jours

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Commune d’Artix dispose d’une piscine municipale de plein air équipée de deux bassins et d’une pataugeoire et ouverte de juin à septembre.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Sous l’autorité de Monsieur le Maire et sous la responsabilité du Responsable du service Jeunesse et Sports, vous serez chargé plus particulièrement de :
o Assurer la sécurité des usagers et la surveillance des bassins,
o Enseigner et surveiller les enfants des écoles primaires et maternelles, ainsi que les enfants de l’Accueil de Loisir Sans Hébergement,
o Surveiller et encadrer si besoin les collégiens,
o Mettre en œuvre le Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours ainsi que le règlement intérieur et s’assurer de leur application,
o Intervenir rapidement en cas d’urgence, pratiquer les gestes de premiers secours et alerter les services compétents,
o Repérer les comportements à risque, dialoguer et réguler les conflits,
o Détecter les anomalies sur le matériel et contrôler le bon état de l’infirmerie.
Profils recherchés
PROFIL :
- Titulaire du BPJEPS AAN et/ou du BNSSA.
- Être à jour de sa carte professionnelle.
- Être à jour de la formation continue secourisme et du CAEPMNS.
- Connaître les diverses réglementations se rattachant au milieu de la natation, des piscines, de l’hygiène et de la sécurité.
- Être capable d’appliquer et de faire appliquer le règlement intérieur, le plan d’organisation de la surveillance et des secours (POSS) ainsi que les règles d’hygiène et de sécurité.
- Sens de la pédagogie, du relationnel et du travail en équipe.
- Réactif(ve), rigoureux et capable de gérer des situations d’urgence avec sang-froid.
- Avoir le sens du service public.

CONDITIONS DE TRAVAIL ET CONTRAINTES PARTICULIÈRES :
- Disponibilité (travail le week-end et en soirée).
- Devoir de réserve et sens du service public,
- Travail en équipe pluridisciplinaire,
- Garant(e) de l'image de la qualité du service public communal (attitude, comportement, etc.),
- Rémunération statutaire + RIFSEEP
- Temps de travail hebdomadaire :
o Du 01/06 au 02/07 : 42heures/semaine
o Du 07/07 au 30/08 : 35 heures/semaine
o Du 07/09 au 25/09 : 22,5 heures/semaine

Contact et modalités de candidature

Contact
0559832950
Informations complémentaires
DÉPÔT DES CANDIDATURES :
Adresser une lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae détaillé (et le cas échéant du dernier arrêté de situation administrative et des comptes rendus d’entretiens annuels des 3 dernières années) avant le 04 mars 2026 à 8h à :
Monsieur le Maire de la Commune d’Artix
Mairie d’Artix
Place du Général de Gaulle
64170 ARTIX
Ou par courriel : rh@mairie-artix.fr
Les correspondances seront adressées aux candidats par courriel (convocations, lettres de réponse).
Il est impératif de consulter régulièrement votre boîte de réception mail et les courriers indésirables.
Pour tout renseignement complémentaire :
Mme GOYHEX Maïder : 05.59.83.29.50 rh@mairie-artix.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.