Conseiller(e) France Rénov (h/f)

Offre n° O064260224001198
Publiée le 24/02/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1, rue Saint Exupéry, Morlaàs (Pyrénées-Atlantiques (64))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
25/03/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Départ d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
24 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Ingénieur
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Conseiller France Rénov' (H/F)
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la Directrice du pôle "Solidarités Territoriales", vous serez chargé(e) de :
Conseiller & Orienter :
- Accueillir et conseiller les particuliers souhaitant améliorer leur logement,
- Assurer la visite des logements afin de dresser un diagnostic simplifié des logements pour identifier les travaux de rénovation nécessaires,
- Aider à la priorisation des travaux et proposer un plan de rénovation personnalisé en fonction des spécificités du ménage, de ses priorités, de son budget et suivre l'avancement du projet,
- Informer et orienter sur les aides financières mobilisables et/ou orienter vers un prestataire agréé (MAR', AMO Autonomie, AMO Logement décent).
Animer et sensibiliser :
- Réaliser des animations et actions de sensibilisation (conférences, ateliers, évènements locaux...) à destination du grand public et des professionnels,
- Participer au développement d'outils d'animation, de sensibilisation et de communication.
S'informer & participer :
- Assurer un veille sur les évolutions techniques et les nouvelles règlementations en matière de rénovation énergétique, autonomie et logement décent,
- Collaborer avec les différents acteurs du réseau France Rénov' et participer aux réunions partenariales ainsi qu'aux formations proposées par la Région NA & l'ANAH
Profils recherchés
Niveau requis :
- Formation supérieure ou expérience professionnelle significative dans les domaines de la rénovation énergétique, du bâtiment, de l'ingénierie ou de l'environnement
- Permis B obligatoire en raison des déplacements sur le territoire pour des permanences
Compétences techniques attendues :
- Connaissances en performance énergétique des bâtiments (isolation, système de chauffage, énergies renouvelables...) et en règlementations thermiques (RT2012, RE2020°
- Connaissances dans les thématiques de l'adaptation du logement à la perte d'autonomie, à une situation d'handicap et à la lutte contre l'habitat indigne et très dégradé,
- Bonne compréhension des dispositifs d'aides financières (MaPrimeRénov' , MaPrimeAdapt', MaPrimeLogementDécent, CEE, éco-PTZ...)
- Maitrise de l'outil informatique, des logiciels bureautiques et spécifiques à la rénovation.
Savoir-être attendus :
- Sens de l'organisation pour gérer plusieurs projets simultanément,
- Etablir un lien social et de confiance avec les ménages, être à l'écoute et discret,
- Etre autonome, polyvalent et savoir appliquer les procédures,
- Aptitudes pédagogiques et capacité d'analyse pour proposer des solutions adaptées,
- Sens du service public et de l'intérêt général.

Contact et modalités de candidature

Contact
0559334610
Informations complémentaires
Télétravail 1 jour/semaine, CNAS, CAS, Titres restaurants

Date de l'entretien : 26 mars 2026

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.