Chargé de mission terrains de sports de haut niveau et responsable de l'équipe de jardiniers (H/F)
Offre n° O064260310000269
Publiée le 10/03/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Stade du hameau, Stade Nouste Camp, Centre Macron. Bureau au S.Hameau, Pau (Pyrénées-Atlantiques (64))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
09/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Attaché principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La Communauté d'Agglomération Pau Béarn Pyrénées recherche pour sa Direction Sports et Educations, un Chargé de mission terrains de sports de haut niveau et responsable de l’équipe de jardiniers (H/F). Rattaché(e) au Directeur Sports et Education, vous coordonnerez et superviserez une équipe de jardiniers assurant l'entretien de terrains de sport de haut niveau, destinés à la pratique professionnelle du rugby et du football. Vous veillerez à ce que les surfaces sportives respectent les normes de qualité et de sécurité imposées par les instances sportives et les clubs professionnels. Cette mission s’inscrit dans un contexte professionnel très exigeant et soumis aux pressions économiques et médiatiques du sport de très haut-niveau.
Les objectifs de votre mission :
• Assurer une mission de prospective et d’innovation afin de garantir le respect des exigences du sport de haut niveau
• Garantir des terrains de sport de qualité optimale tout au long de l’année.
• Coordonner les activités et les ressources humaines de l’équipe pour une efficacité optimale. Superviser les plannings, optimiser le temps de travail, faire évoluer les compétences des agents (plan de formation interne) en lien avec l’évolution de la structure des surfaces.
• Assurer le suivi agronomique et technique des surfaces en gazon naturel et synthétique.
• Maintenir un haut niveau d’expertise technique en matière d’entretien des terrains de sport.
Les objectifs de votre mission :
• Assurer une mission de prospective et d’innovation afin de garantir le respect des exigences du sport de haut niveau
• Garantir des terrains de sport de qualité optimale tout au long de l’année.
• Coordonner les activités et les ressources humaines de l’équipe pour une efficacité optimale. Superviser les plannings, optimiser le temps de travail, faire évoluer les compétences des agents (plan de formation interne) en lien avec l’évolution de la structure des surfaces.
• Assurer le suivi agronomique et technique des surfaces en gazon naturel et synthétique.
• Maintenir un haut niveau d’expertise technique en matière d’entretien des terrains de sport.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales du poste :
1. Planification et coordination des travaux :
• Élaborer les plannings d’entretien (tonte, fertilisation, arrosage, aération, regarnissage, etc.)
• Superviser les interventions curatives et préventives sur les terrains.
• Assurer le compte rendu permanent de l'activité de son équipe
• Prioriser les tâches selon les calendriers sportifs et les urgences.
2. Encadrement de l’équipe :
• Assurer le management quotidien des jardiniers (répartition des tâches, évaluation des performances, gestion des congés, etc.).
• Favoriser un climat de travail positif et motivant. Repérer et gérer les éventuels conflits au sein de l’équipe. Savoir créer un climat d’émulation.
• Organiser des formations pour maintenir un haut niveau de compétence au sein de l’équipe.
• Appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité au travail.
3. Suivi technique et agronomique :
• Réaliser des diagnostics techniques des terrains.
• Assurer un suivi des indicateurs agronomiques (analyse de sol, gestion des maladies, etc.).
• Proposer des solutions techniques innovantes pour garantir la qualité des terrains.
4. Gestion des matériels et produits :
• Superviser l’entretien des équipements et des outils de travail.
• Gérer les stocks de produits phytosanitaires, fertilisants et autres intrants.
• Veiller au respect des règlementations liées à l’utilisation des produits.
• S'assurer et faire respecter le bon état de fonctionnement, d'entretien et de propreté des moyens mis à disposition (matériel, véhicules, locaux et dispositifs d'arrosage)
• Tenir à jour l'inventaire de l'ensemble des matériels et véhicules mis à disposition
5. Communication et reporting :
• Rendre compte régulièrement de l’état des terrains et des travaux effectués au Directeur des Sports.
• Établir des rapports techniques et proposer des améliorations continues.
• Participer aux réunions avec les clubs sportifs et les instances concernées.
6. Prospective et innovation :
• Être au fait des innovations techniques et technologiques dans le domaine spécifique des terrains de sports.
• Contribuer à être force de propositions pour la collectivité dans le dialogue avec les clubs professionnels.
• Tenir une veille permanente sur la règlementation en vigueur.
Activités secondaires du poste :
• Appuyer le Directeur des Sports dans la gestion budgétaire liée à l’entretien des terrains.
• Conseiller le Directeur des Sports dans la prise de décision sur les arrêtés de fermeture des terrains en cas d’intempéries.
• Participer à l’élaboration des projets d’aménagement ou de rénovation des terrains.
• Effectuer une veille technique et technologique sur les méthodes d’entretien des terrains sportifs.
• Participer à l'élaboration de projets concernant son secteur voire à la confection et la mise en place de décors spécifiques lors des différentes manifestations organisées par la collectivité.
• Participer à l'évolution des techniques de travail mises en place au sein du service.
• Participer à la promotion du service et de ses activités.
• Participer sur ordre aux interventions d'urgence dans le cas d'intempéries extrêmes y compris pour des travaux hors mission
• Participer aux actions pédagogiques et manifestations liées à l'activité.
1. Planification et coordination des travaux :
• Élaborer les plannings d’entretien (tonte, fertilisation, arrosage, aération, regarnissage, etc.)
• Superviser les interventions curatives et préventives sur les terrains.
• Assurer le compte rendu permanent de l'activité de son équipe
• Prioriser les tâches selon les calendriers sportifs et les urgences.
2. Encadrement de l’équipe :
• Assurer le management quotidien des jardiniers (répartition des tâches, évaluation des performances, gestion des congés, etc.).
• Favoriser un climat de travail positif et motivant. Repérer et gérer les éventuels conflits au sein de l’équipe. Savoir créer un climat d’émulation.
• Organiser des formations pour maintenir un haut niveau de compétence au sein de l’équipe.
• Appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité au travail.
3. Suivi technique et agronomique :
• Réaliser des diagnostics techniques des terrains.
• Assurer un suivi des indicateurs agronomiques (analyse de sol, gestion des maladies, etc.).
• Proposer des solutions techniques innovantes pour garantir la qualité des terrains.
4. Gestion des matériels et produits :
• Superviser l’entretien des équipements et des outils de travail.
• Gérer les stocks de produits phytosanitaires, fertilisants et autres intrants.
• Veiller au respect des règlementations liées à l’utilisation des produits.
• S'assurer et faire respecter le bon état de fonctionnement, d'entretien et de propreté des moyens mis à disposition (matériel, véhicules, locaux et dispositifs d'arrosage)
• Tenir à jour l'inventaire de l'ensemble des matériels et véhicules mis à disposition
5. Communication et reporting :
• Rendre compte régulièrement de l’état des terrains et des travaux effectués au Directeur des Sports.
• Établir des rapports techniques et proposer des améliorations continues.
• Participer aux réunions avec les clubs sportifs et les instances concernées.
6. Prospective et innovation :
• Être au fait des innovations techniques et technologiques dans le domaine spécifique des terrains de sports.
• Contribuer à être force de propositions pour la collectivité dans le dialogue avec les clubs professionnels.
• Tenir une veille permanente sur la règlementation en vigueur.
Activités secondaires du poste :
• Appuyer le Directeur des Sports dans la gestion budgétaire liée à l’entretien des terrains.
• Conseiller le Directeur des Sports dans la prise de décision sur les arrêtés de fermeture des terrains en cas d’intempéries.
• Participer à l’élaboration des projets d’aménagement ou de rénovation des terrains.
• Effectuer une veille technique et technologique sur les méthodes d’entretien des terrains sportifs.
• Participer à l'élaboration de projets concernant son secteur voire à la confection et la mise en place de décors spécifiques lors des différentes manifestations organisées par la collectivité.
• Participer à l'évolution des techniques de travail mises en place au sein du service.
• Participer à la promotion du service et de ses activités.
• Participer sur ordre aux interventions d'urgence dans le cas d'intempéries extrêmes y compris pour des travaux hors mission
• Participer aux actions pédagogiques et manifestations liées à l'activité.
Profils recherchés
Formation et qualifications nécessaires : compétences validées en environnement, formation ingénierie des terrains de sports, formation démarche qualité et développement durable, impact et évaluation.
Compétences générales (savoirs et savoir-être) :
• Expertise
• Adaptabilité
• Rigueur
• Organisation
• Disponibilité
• Intelligence relationnelle
• Pédagogie
• Management
• Etre force de proposition
Compétences spécifiques et/ou techniques :
• Polyvalence administrative et technique
• Compétence technique relative aux outils métier
• Transmission des savoirs
• Gestion en mode projet
• Définition d’indicateurs et pilotage de la performance
Compétences générales (savoirs et savoir-être) :
• Expertise
• Adaptabilité
• Rigueur
• Organisation
• Disponibilité
• Intelligence relationnelle
• Pédagogie
• Management
• Etre force de proposition
Compétences spécifiques et/ou techniques :
• Polyvalence administrative et technique
• Compétence technique relative aux outils métier
• Transmission des savoirs
• Gestion en mode projet
• Définition d’indicateurs et pilotage de la performance
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
05.59.11.10.40
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.