Opérateur de salle opérationnelle
Offre n° O064260519001833
Publiée le 19/05/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
33 AV DU MARECHAL LECLERC, Pau (Pyrénées-Atlantiques (64))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
19/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Caporal de SPP
Caporal chef de SPP
Caporal chef de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service départemental d'incendie et de secours des Pyrénées-Atlantiques recrute 1 sapeur-pompier professionnel des grades de caporal à caporal-chef pour exercer les missions d'opérateur de salle opérationnelle au sein du CTA-CODIS (effectif : 26 sapeurs-pompiers professionnels, 44 sapeurs-pompiers volontaires et 6 personnels des filières adminsitrative et technique). Ces postes sont ouverts aux lauréats du concours de caporal de sapeurs-pompiers professionnels et aux caporaux et caporaux-chefs par voie de mutation.
Missions / conditions d'exercice
► Réceptionner, traiter et assurer le suivi de toutes les demandes de secours arrivant au CTA et au CODIS.
► Déclencher des moyens à l’appel.
► Suivre les interventions en cours.
► Déclencher des moyens à l’appel.
► Suivre les interventions en cours.
Profils recherchés
► Maîtrise des protocoles de l’alerte, du règlement opérationnel et consignes opérationnelles.
► Maîtrise des rôles, attributions et responsabilités des acteurs de la chaine d’intervention et de commandement ; maîtrise des techniques d’écoute et de relation à la personne.
► Savoir appréhender le caractère d’urgence des informations ; savoir apprécier la nature des interventions possibles et les moyens mobilisables ; savoir recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques.
► Etre à l’écoute, méthodique ; résistance au stress, réactivité et esprit d’équipe.
► Maîtrise des rôles, attributions et responsabilités des acteurs de la chaine d’intervention et de commandement ; maîtrise des techniques d’écoute et de relation à la personne.
► Savoir appréhender le caractère d’urgence des informations ; savoir apprécier la nature des interventions possibles et les moyens mobilisables ; savoir recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques.
► Etre à l’écoute, méthodique ; résistance au stress, réactivité et esprit d’équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0564640001
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation à l'attention de monsieur le Président du CASDIS + attestation d'inscription ou de réinscription sur liste d'aptitude pour les lauréats du concours de caporal) sont à transmettre à l'adresse recrutement@sdis64.fr
Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès du service prospective au 05 64 64 00 01 (postes 2404 ou 2405) ou auprès du chef du CTA-CODIS (poste 2205).
En l'absence de réponse dans un délai de deux mois, les candidatures seront considérées comme non retenues.
Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès du service prospective au 05 64 64 00 01 (postes 2404 ou 2405) ou auprès du chef du CTA-CODIS (poste 2205).
En l'absence de réponse dans un délai de deux mois, les candidatures seront considérées comme non retenues.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.