Agent d'accueil déchèterie - Secteur Côte Basque Adour
Offre n° O064260901000693
Publiée le 01/09/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
15 avenue maréchal foch, Bayonne (Pyrénées-Atlantiques (64))
Poste à pourvoir le
22/09/2026
Date limite de candidature
22/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Contexte :
Suite à un départ à la retraite, la Direction Générale Adjointe Prévention, Collecte et Valorisation des Déchets de la Communauté d’Agglomération du Pays Basque lance le recrutement d’un(e) Agent d’accueil des déchèteries pour le Secteur Côte Basque Adour.
Suite à un départ à la retraite, la Direction Générale Adjointe Prévention, Collecte et Valorisation des Déchets de la Communauté d’Agglomération du Pays Basque lance le recrutement d’un(e) Agent d’accueil des déchèteries pour le Secteur Côte Basque Adour.
Missions / conditions d'exercice
Missions et activités :
- Assurer l'ouverture et la protection du site ;
- Accueillir, orienter et informer les usagers ;
- Valoriser le maximum de déchets apportés en conseillant et orientant les usagers vers les espaces de réemploi ;
- Réaliser des missions de valoriste qui consiste à augmenter la durée de vie des objets, en améliorant leur potentiel de réemploi ou de réutilisation ;
- Réceptionner et vérifier les déchets et leur bonne affectation dans les contenants ;
- Réguler le flux des usagers sur le site ;
- Estimer les déchets apportés par des professionnels sur les déchèteries où ils sont acceptés afin de les facturer ;
- Compléter les bons afin de facturer les professionnels et les collectivités ;
- Contrôler la nature des déchets apportés par les usagers, autoriser les déchargements dans les bennes / conteneurs correspondants, surveiller la qualité du tri et corriger les erreurs ;
- Trier et stocker les déchets ménagers spéciaux dans les armoires de stockage ;
- Aider, si nécessaire, les utilisateurs à décharger ;
- Organiser et suivre les rotations de bennes, les enlèvements des différents flux (DDS, D3E…) ;
- Nettoyer et entretenir les équipements du site ;
- Appliquer et faire respecter le Règlement des déchèteries.
L’agent sera également amené à exécuter toute autre tâche dont la collectivité peut avoir besoin dans le respect du cadre d’emploi et du niveau de formation/qualification
- Assurer l'ouverture et la protection du site ;
- Accueillir, orienter et informer les usagers ;
- Valoriser le maximum de déchets apportés en conseillant et orientant les usagers vers les espaces de réemploi ;
- Réaliser des missions de valoriste qui consiste à augmenter la durée de vie des objets, en améliorant leur potentiel de réemploi ou de réutilisation ;
- Réceptionner et vérifier les déchets et leur bonne affectation dans les contenants ;
- Réguler le flux des usagers sur le site ;
- Estimer les déchets apportés par des professionnels sur les déchèteries où ils sont acceptés afin de les facturer ;
- Compléter les bons afin de facturer les professionnels et les collectivités ;
- Contrôler la nature des déchets apportés par les usagers, autoriser les déchargements dans les bennes / conteneurs correspondants, surveiller la qualité du tri et corriger les erreurs ;
- Trier et stocker les déchets ménagers spéciaux dans les armoires de stockage ;
- Aider, si nécessaire, les utilisateurs à décharger ;
- Organiser et suivre les rotations de bennes, les enlèvements des différents flux (DDS, D3E…) ;
- Nettoyer et entretenir les équipements du site ;
- Appliquer et faire respecter le Règlement des déchèteries.
L’agent sera également amené à exécuter toute autre tâche dont la collectivité peut avoir besoin dans le respect du cadre d’emploi et du niveau de formation/qualification
Profils recherchés
- Connaissances sur les différents flux de déchets ménagers et assimilés,
- Expériences sur l’accueil d’usagers ;
- Strict respect des règles d’hygiène et de sécurité, des notes de services et protocole de travail ;
- Identification et différenciation des flux de déchets réceptionnés (DDS, DEEE…) ;
- Connaissance des filières de valorisation des différents déchets réceptionnés en déchèterie ;
- Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité ;
- Maîtrise des procédures d’accueil : règlement déchèteries, les règles de tri ;
- Savoir utiliser des outils informatiques (une tablette par exemple) ;
- Connaissance du territoire Côte Basque Adour ;
- Débutant accepté ;
- Permis B souhaité.
- Expériences sur l’accueil d’usagers ;
- Strict respect des règles d’hygiène et de sécurité, des notes de services et protocole de travail ;
- Identification et différenciation des flux de déchets réceptionnés (DDS, DEEE…) ;
- Connaissance des filières de valorisation des différents déchets réceptionnés en déchèterie ;
- Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité ;
- Maîtrise des procédures d’accueil : règlement déchèteries, les règles de tri ;
- Savoir utiliser des outils informatiques (une tablette par exemple) ;
- Connaissance du territoire Côte Basque Adour ;
- Débutant accepté ;
- Permis B souhaité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0559447272
Informations complémentaires
Les « petits plus » de la Communauté d’Agglomération Pays Basque :
Les titres restaurant, possibilité de prise en charge partielle des frais de mutuelle et de prévoyance, possibilité de prise en charge du montant de l’abonnement de transport collectif, actions du Comité des Oeuvres Sociales : aide à la rentrée scolaire, chèques vacances, CESU, bons culture, etc…
Les candidatures (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) sont à adresser à :
Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Pays-Basque,
Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences,
en précisant la référence suivante 108-2026-PLSP, au plus tard le mardi 22 septembre 2026.
Les titres restaurant, possibilité de prise en charge partielle des frais de mutuelle et de prévoyance, possibilité de prise en charge du montant de l’abonnement de transport collectif, actions du Comité des Oeuvres Sociales : aide à la rentrée scolaire, chèques vacances, CESU, bons culture, etc…
Les candidatures (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) sont à adresser à :
Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération Pays-Basque,
Direction des Ressources Humaines, Service Gestion des Emplois et Compétences,
en précisant la référence suivante 108-2026-PLSP, au plus tard le mardi 22 septembre 2026.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.