Un Directeur adjoint des finances et chef de service Contrôle de gestion et optimisation des ressources financières (H/F)
Offre n° O064260911000050
Publiée le 11/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1, avenue maréchal Leclerc BP 60004, Bayonne (Pyrénées-Atlantiques (64))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans un contexte de transformation et de renforcement de la Direction des finances et du contrôle de gestion, la Ville de Bayonne recherche son Directeur adjoint et chef du service Contrôle de gestion et optimisation des ressources financières.
Ce poste associe pilotage financier, contrôle de gestion, optimisation des ressources et management d’équipe, au service de la performance et des projets de la collectivité.
1. Mission générale :
Sous l’autorité de la Directrice des finances et du contrôle de gestion, vous exercez les fonctions de Directeur adjoint et assurez son remplacement en son absence.
Vous pilotez un service de 3 agents en charge du contrôle de gestion et de l’optimisation des ressources financières et contribuez à la production d’analyses et d’outils d’aide à la décision.
Ce poste associe pilotage financier, contrôle de gestion, optimisation des ressources et management d’équipe, au service de la performance et des projets de la collectivité.
1. Mission générale :
Sous l’autorité de la Directrice des finances et du contrôle de gestion, vous exercez les fonctions de Directeur adjoint et assurez son remplacement en son absence.
Vous pilotez un service de 3 agents en charge du contrôle de gestion et de l’optimisation des ressources financières et contribuez à la production d’analyses et d’outils d’aide à la décision.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales du poste :
• Vous appuyez la Directrice dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie financière de la collectivité ;
• Vous encadrez, animez et coordonnez une équipe de 3 agents, en organisant son activité et en veillant à l’atteinte des objectifs fixés ;
• Vous pilotez les activités de contrôle de gestion interne et externe et conduisez des analyses financières et des audits dans une démarche d’optimisation des moyens ;
• Vous pilotez l’optimisation des financements bancaires, incluant la gestion des emprunts et l’évaluation des opportunités de refinancement ;
• Vous assurez le suivi et l’analyse des ressources fiscales de la collectivité en lien étroit avec l’observatoire fiscal mutualisé de la communauté d’agglomération du Pays basque ;
• Vous coordonnez et optimisez la recherche de subventions et de financements, en identifiant les opportunités mobilisables ;
• Vous travaillez en transversalité avec les différentes directions de la collectivité et les partenaires extérieurs.
• Vous appuyez la Directrice dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie financière de la collectivité ;
• Vous encadrez, animez et coordonnez une équipe de 3 agents, en organisant son activité et en veillant à l’atteinte des objectifs fixés ;
• Vous pilotez les activités de contrôle de gestion interne et externe et conduisez des analyses financières et des audits dans une démarche d’optimisation des moyens ;
• Vous pilotez l’optimisation des financements bancaires, incluant la gestion des emprunts et l’évaluation des opportunités de refinancement ;
• Vous assurez le suivi et l’analyse des ressources fiscales de la collectivité en lien étroit avec l’observatoire fiscal mutualisé de la communauté d’agglomération du Pays basque ;
• Vous coordonnez et optimisez la recherche de subventions et de financements, en identifiant les opportunités mobilisables ;
• Vous travaillez en transversalité avec les différentes directions de la collectivité et les partenaires extérieurs.
Profils recherchés
Compétences requises :
• Vous maîtrisez les finances publiques locales, la comptabilité publique et les règles budgétaires applicables aux collectivités territoriales ;
• Vous disposez de solides connaissances en contrôle de gestion, analyse financière, prospective et optimisation des ressources ;
• Vous maîtrisez les méthodes et outils d’audit interne, de pilotage et d’aide à la décision ;
• Vous êtes à l’aise dans la conduite de projets, notamment sur des projets financiers structurants ;
• Vous savez manager, fédérer et accompagner une équipe autour d’objectifs partagés ;
• Vous disposez de solides capacités d’analyse, de synthèse et de pédagogie, vous permettant de rendre accessibles des problématiques financières complexes ;
• Vous savez travailler en transversalité et développer des relations de coopération avec des interlocuteurs variés, internes comme externes.
Profil attendu :
• De formation supérieure en finances, gestion, comptabilité ou dans un domaine équivalent, vous disposez d’une expérience confirmée dans le domaine des finances, du contrôle de gestion et/ou du pilotage financier, idéalement acquise au sein d’une collectivité territoriale ou plus largement du secteur public ;
• Vous justifiez d’une expérience en management d’équipe et en conduite de projets transversaux ;
• Autonome, rigoureux et force de proposition, vous disposez de qualités relationnelles et vous savez vous positionner comme interlocuteur et conseil auprès de la Direction, tout en travaillant en étroite collaboration avec les services de la collectivité.
• Vous maîtrisez les finances publiques locales, la comptabilité publique et les règles budgétaires applicables aux collectivités territoriales ;
• Vous disposez de solides connaissances en contrôle de gestion, analyse financière, prospective et optimisation des ressources ;
• Vous maîtrisez les méthodes et outils d’audit interne, de pilotage et d’aide à la décision ;
• Vous êtes à l’aise dans la conduite de projets, notamment sur des projets financiers structurants ;
• Vous savez manager, fédérer et accompagner une équipe autour d’objectifs partagés ;
• Vous disposez de solides capacités d’analyse, de synthèse et de pédagogie, vous permettant de rendre accessibles des problématiques financières complexes ;
• Vous savez travailler en transversalité et développer des relations de coopération avec des interlocuteurs variés, internes comme externes.
Profil attendu :
• De formation supérieure en finances, gestion, comptabilité ou dans un domaine équivalent, vous disposez d’une expérience confirmée dans le domaine des finances, du contrôle de gestion et/ou du pilotage financier, idéalement acquise au sein d’une collectivité territoriale ou plus largement du secteur public ;
• Vous justifiez d’une expérience en management d’équipe et en conduite de projets transversaux ;
• Autonome, rigoureux et force de proposition, vous disposez de qualités relationnelles et vous savez vous positionner comme interlocuteur et conseil auprès de la Direction, tout en travaillant en étroite collaboration avec les services de la collectivité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0559466060
Informations complémentaires
Conditions d’exercice :
• Sollicitation ponctuelle en soirée;
• Poste à temps complet, 1 607 heures annuelles ;
• Conditions de rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire (primes) + forfait mobilités durables + participation employeur au contrat de prévoyance + prise en charge à 75% de l’abonnement au transport + titres restaurant.
Contact :
• Renseignements auprès d’Ana MONCADA, Directrice des finances et du contrôle de gestion, a.moncada@bayonne.fr, 05.59.46.69.37.
Informations complémentaires :
• La candidature doit être composée des pièces suivantes :
CV + lettre de motivation + un bulletin de salaire et pour les fonctionnaires des 2 derniers entretiens professionnels + le dernier arrêté de situation administrative
• A déposer sur le site internet de la Ville de Bayonne :
Rubrique > Ma Maire > Vie Municipale > Emploi et Stages
ou
A adresser par voie postale à l’attention de Monsieur le Maire de Bayonne
Hôtel de Ville – 1, avenue du Maréchal Leclerc – BP 60004 – 64109 Bayonne Cedex
AVANT LE 14 OCTOBRE 2026
• Sollicitation ponctuelle en soirée;
• Poste à temps complet, 1 607 heures annuelles ;
• Conditions de rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire (primes) + forfait mobilités durables + participation employeur au contrat de prévoyance + prise en charge à 75% de l’abonnement au transport + titres restaurant.
Contact :
• Renseignements auprès d’Ana MONCADA, Directrice des finances et du contrôle de gestion, a.moncada@bayonne.fr, 05.59.46.69.37.
Informations complémentaires :
• La candidature doit être composée des pièces suivantes :
CV + lettre de motivation + un bulletin de salaire et pour les fonctionnaires des 2 derniers entretiens professionnels + le dernier arrêté de situation administrative
• A déposer sur le site internet de la Ville de Bayonne :
Rubrique > Ma Maire > Vie Municipale > Emploi et Stages
ou
A adresser par voie postale à l’attention de Monsieur le Maire de Bayonne
Hôtel de Ville – 1, avenue du Maréchal Leclerc – BP 60004 – 64109 Bayonne Cedex
AVANT LE 14 OCTOBRE 2026
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.