Officier expert formation
Offre n° O064261008000442
Publiée le 08/10/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
33 AV DU MARECHAL LECLERC, Pau (Pyrénées-Atlantiques (64))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
08/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Politiques d'emploi, de formation professionnelle et de l'apprentissage
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service départemental d'incendie et de secours recrute un officier de sapeurs-pompiers professionnels du cadre d'emplois des lieutenants afin d'exercer l'emploi d'officier expert formation au sein du service formation du groupement des ressources humaines et de la formation.
L'effectif de ce groupement est le suivant : 15 sapeurs-pompiers professionnels, 35 sapeurs-pompiers volontaires et 24 personnels des filières administrative et technique.
13 sapeurs-pompiers professionnels, 35 sapeurs-pompiers volontaires et 3 personnels des filières administrative et technique sont affectés au service formation.
L'effectif de ce groupement est le suivant : 15 sapeurs-pompiers professionnels, 35 sapeurs-pompiers volontaires et 24 personnels des filières administrative et technique.
13 sapeurs-pompiers professionnels, 35 sapeurs-pompiers volontaires et 3 personnels des filières administrative et technique sont affectés au service formation.
Missions / conditions d'exercice
► Participer à la mise en œuvre de la politique de formation de tronc commun.
► Organiser, animer et accompagner les formations départementales et des groupements.
► Assurer la gestion administrative des dossiers liés au service.
► Participer à la chaine de commandement.
► Organiser, animer et accompagner les formations départementales et des groupements.
► Assurer la gestion administrative des dossiers liés au service.
► Participer à la chaine de commandement.
Profils recherchés
► Maîtrise du cadre réglementaire de la formation.
► Connaissances du cadre législatif et réglementaire du statut de la fonction publique territoriale ; du cadre réglementaire de la formation et du cadre juridique de l’engagement en qualité de sapeur-pompier volontaire.
► Savoir qualifier, ordonnancer et quantifier les opérations liées à une action de formation.
► Savoir traduire un référentiel de compétences en référentiel de formation.
► Savoir structurer une offre de formation, savoir animer des actions de formation.
► Etre force de proposition, rigoureux ; capacité d’adaptation et à travailler en équipe, aisance relationnelle.
► Connaissances du cadre législatif et réglementaire du statut de la fonction publique territoriale ; du cadre réglementaire de la formation et du cadre juridique de l’engagement en qualité de sapeur-pompier volontaire.
► Savoir qualifier, ordonnancer et quantifier les opérations liées à une action de formation.
► Savoir traduire un référentiel de compétences en référentiel de formation.
► Savoir structurer une offre de formation, savoir animer des actions de formation.
► Etre force de proposition, rigoureux ; capacité d’adaptation et à travailler en équipe, aisance relationnelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0564640001
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation à l'attention de monsieur le président du conseil d'administration) sont à transmettre à l'adresse recrutement@sdis64.fr
Tout renseignement complémentaire peut être obtenu au 05 64 64 00 01 auprès de la chef du service formation (poste 2441) ou auprès du service prospective (poste 2404 ou 2405).
Tout renseignement complémentaire peut être obtenu au 05 64 64 00 01 auprès de la chef du service formation (poste 2441) ou auprès du service prospective (poste 2404 ou 2405).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.