Chargé de propreté des espaces publics – manager de proximité
Offre n° O065250731001504
Publiée le 31/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Idéalement située au pied des Pyrénées et à 1h30 de la côte Atlantique, la ville de Tarbes, Préfecture des Hautes-Pyrénées de près de 44 000 habitants, sait prendre le temps de vivre.
Ville au patrimoine fort et aux parcs remarquables (Jardin Massey, Haras de Tarbes...), elle offre un cadre de vie idéal et familial où la culture, le sport, la restauration et les festivals rythment la vie de ses habitants : Tournoi mondial de tennis « Les Petits As », Scène nationale Le Parvis, Equestria, Tarbes en Tango...
Côté développement économique, Tarbes est au cœur d'une agglomération active, entreprenante, innovante et ambitieuse.
Travailler à la Ville, c'est mener des actions concrètes pour développer le territoire et améliorer le cadre de vie des habitants.
Ville au patrimoine fort et aux parcs remarquables (Jardin Massey, Haras de Tarbes...), elle offre un cadre de vie idéal et familial où la culture, le sport, la restauration et les festivals rythment la vie de ses habitants : Tournoi mondial de tennis « Les Petits As », Scène nationale Le Parvis, Equestria, Tarbes en Tango...
Côté développement économique, Tarbes est au cœur d'une agglomération active, entreprenante, innovante et ambitieuse.
Travailler à la Ville, c'est mener des actions concrètes pour développer le territoire et améliorer le cadre de vie des habitants.
Lieu de travail
Place jean jaurès, Tarbes (Hautes-Pyrénées)
Poste à pourvoir le
15/10/2025
Date limite de candidature
30/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Tarbes recrute un Chargé de propreté des espaces publics – manager de proximité, catégorie C, à temps complet, au secteur Centre-Ville du service Paysage Espaces Publics.
Sous l’autorité du responsable de la propreté des espaces publics, les missions principales de l’agent sont les suivantes :
Sous l’autorité du responsable de la propreté des espaces publics, les missions principales de l’agent sont les suivantes :
Missions / conditions d'exercice
➢ Management des équipes secteur centre-ville
- Organiser le travail de son équipe au regard de la programmation en fonction des ressources humaines et matérielles
- Animer et accompagner son équipe
- Communiquer et informer
- Évaluer et faire progresser
➢ Assurer la gestion du matériel et l’organisation des chantiers sur la voie publique
- Contrôler et participer à l’accomplissement des tâches
- Organiser les chantiers
- Assurer l’entretien courant
- Conduire la gestion différenciée (zérophyto et PBI)
➢ Assurer le désherbage
- Mise en application du plan de désherbage alternatif
- Mise à disposition des outils dédiés au désherbage alternatif
- Tenue des tableaux de suivi de l'activité
➢ Gérer les manifestations : organiser les tâches avant et après les manifestations.
Spécificités du poste :
- Horaires de travail : du lundi au vendredi de 6h à 13h
- Travail occasionnel de soirée/de nuit, les dimanches et jours fériés
- Astreintes sur volontariat
- Mobilité fréquente, utilisation d’un véhicule de service : permis B obligatoire.
Conditions du poste :
- Poste ouvert aux titulaires de la Fonction Publique. A défaut, les candidatures de contractuels seront étudiées
- Catégorie C, filière technique
- Cadre d’emploi : agents de maitrise territoriaux ou adjoints techniques principaux remplissant les conditions statutaires pour une promotion au grade d’agent de maitrise
- Rémunération afférente au cadre d’emploi + régime indemnitaire + prime de fin d’année et avantages sociaux
- Durée hebdomadaire du poste : 35 heures.
- Organiser le travail de son équipe au regard de la programmation en fonction des ressources humaines et matérielles
- Animer et accompagner son équipe
- Communiquer et informer
- Évaluer et faire progresser
➢ Assurer la gestion du matériel et l’organisation des chantiers sur la voie publique
- Contrôler et participer à l’accomplissement des tâches
- Organiser les chantiers
- Assurer l’entretien courant
- Conduire la gestion différenciée (zérophyto et PBI)
➢ Assurer le désherbage
- Mise en application du plan de désherbage alternatif
- Mise à disposition des outils dédiés au désherbage alternatif
- Tenue des tableaux de suivi de l'activité
➢ Gérer les manifestations : organiser les tâches avant et après les manifestations.
Spécificités du poste :
- Horaires de travail : du lundi au vendredi de 6h à 13h
- Travail occasionnel de soirée/de nuit, les dimanches et jours fériés
- Astreintes sur volontariat
- Mobilité fréquente, utilisation d’un véhicule de service : permis B obligatoire.
Conditions du poste :
- Poste ouvert aux titulaires de la Fonction Publique. A défaut, les candidatures de contractuels seront étudiées
- Catégorie C, filière technique
- Cadre d’emploi : agents de maitrise territoriaux ou adjoints techniques principaux remplissant les conditions statutaires pour une promotion au grade d’agent de maitrise
- Rémunération afférente au cadre d’emploi + régime indemnitaire + prime de fin d’année et avantages sociaux
- Durée hebdomadaire du poste : 35 heures.
Profils recherchés
- Connaissance du secteur de la propreté des espaces publics
- Connaitre la réglementation et les procédures applicables en matière d’hygiène et de sécurité
- Techniques de communication, médiation, gestion des conflits
- Techniques de conduite de réunion et d’entretien avec les agents, de rédaction
- Savoir transmettre des consignes et veiller à leur application
- Savoir organiser et planifier les activités
- Savoir rendre compte
- Discrétion
- Esprit d’équipe
- Bienveillance, sens de l’écoute
- Disponibilité
- Persévérance
- Réactivité, rigueur, rapidité d’exécution.
- Connaitre la réglementation et les procédures applicables en matière d’hygiène et de sécurité
- Techniques de communication, médiation, gestion des conflits
- Techniques de conduite de réunion et d’entretien avec les agents, de rédaction
- Savoir transmettre des consignes et veiller à leur application
- Savoir organiser et planifier les activités
- Savoir rendre compte
- Discrétion
- Esprit d’équipe
- Bienveillance, sens de l’écoute
- Disponibilité
- Persévérance
- Réactivité, rigueur, rapidité d’exécution.
Contact et modalités de candidature
Contact
0562443838
Informations complémentaires
Des renseignements complémentaires pourront être obtenus auprès de Madame Delphine ARTIGUES, Directrice du Pôle Transition écologique et cadre de vie - 06 18 20 42 46.
Les candidatures (CV+ lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) devront être adressées à l'attention de Monsieur le Maire, par mail : recrutement@mairie-tarbes.fr ou par courrier : Mairie de Tarbes - Service Ressources Humaines - Place Jean Jaurès - BP 31329 - 65000 TARBES cedex 9
Les candidatures (CV+ lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) devront être adressées à l'attention de Monsieur le Maire, par mail : recrutement@mairie-tarbes.fr ou par courrier : Mairie de Tarbes - Service Ressources Humaines - Place Jean Jaurès - BP 31329 - 65000 TARBES cedex 9
Adresse de l'employeur
Mairie de TARBES
>Place jean jaurès
65000 Tarbes
>Place jean jaurès
65000 Tarbes
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.