Coordonnateur de l'"Espace de vie sociale"
Offre n° O065251003001377
Publiée le 03/10/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - bp 156, Bagnères-de-Bigorre (Hautes-Pyrénées)
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
02/12/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
24 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 2ème classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-25 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statuaire + Régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Contexte :
En 2017, la Communauté de communes de la Haute-Bigorre a signé avec la Caisse d’allocations familiales des Hautes-Pyrénées une Convention Territoriale Globale (CTG). Ce dispositif comprend notamment un axe « Animation de la vie sociale ».
Pour développer cet axe et après une étude de faisabilité, la CCHB a créé un Espace de vie sociale (EVS) sur son territoire, en 2022. La création d’un EVS a notamment pour enjeux de renforcer et faciliter les liens et les solidarités entre les habitants par le développement de projets et d’animations collectives.
L’agrément de l’EVS ayant été prolongé, il convient de faire de même pour le contrat de projet du coordonnateur.
Le coordonnateur EVS exerce les fonctions de responsable de la structure France services. Ce service qui permet de faciliter les démarches administratives des citoyens sur tout le territoire, est composé de 5 agents : le responsable, trois agents administratifs et un conseiller numérique.
En 2017, la Communauté de communes de la Haute-Bigorre a signé avec la Caisse d’allocations familiales des Hautes-Pyrénées une Convention Territoriale Globale (CTG). Ce dispositif comprend notamment un axe « Animation de la vie sociale ».
Pour développer cet axe et après une étude de faisabilité, la CCHB a créé un Espace de vie sociale (EVS) sur son territoire, en 2022. La création d’un EVS a notamment pour enjeux de renforcer et faciliter les liens et les solidarités entre les habitants par le développement de projets et d’animations collectives.
L’agrément de l’EVS ayant été prolongé, il convient de faire de même pour le contrat de projet du coordonnateur.
Le coordonnateur EVS exerce les fonctions de responsable de la structure France services. Ce service qui permet de faciliter les démarches administratives des citoyens sur tout le territoire, est composé de 5 agents : le responsable, trois agents administratifs et un conseiller numérique.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
1) En qualité de coordonnateur de l’EVS, vous assumez notamment les missions suivantes :
Animer et développer l’Espace de Vie Sociale
- Conduire et évaluer le projet social de l’EVS en cohérence avec le diagnostic territorial et les enjeux de la CTG
- Animer le développement des partenariats avec les structures et associations du territoire
- Organiser et animer la concertation avec les acteurs impliqués dans les thématiques du projet social de l’EVS (exemple : parentalité, lien intergénérationnel, etc.), en lien avec les groupes de travail partenariaux de la CTG.
- Favoriser l’émergence de projets d’habitants et leur implication.
Assurer la mise en œuvre du projet social de l’EVS
- Animer les différentes instances de l’EVS : comité technique, groupes-projets, etc.
- Conduire des projets d’animation de proximité et mettre en place des animations sur l’ensemble du territoire de la CCHB en fonction des besoins et des opportunités,
- Participer aux temps forts organisés par la CTG, les services de la CCHB et les partenaires de l’EVS,
- Assurer l'évaluation des projets mis en œuvre et la rédaction de leurs bilans,
- Assurer le suivi administratif et financier des projets ainsi que le montage de dossiers de subventions, le cas échéant
2) En qualité de Responsable France Services (Axe « Accès aux droits » de l’Espace de Vie Sociale), vous assumez notamment les missions suivantes :
Coordonner et animer la structure :
- Animer le partenariat avec les structures ayant une permanence sur France Services
- Assurer le suivi et le développement des permanences hors site de France Services
- Co-organiser les évènements de la structure : ateliers collectifs thématiques de la conseillère numérique, forum « emploi et formation ».
Assurer le suivi administratif et financier du service :
-Assurer la concertation avec les partenaires institutionnels et particulièrement la Préfecture
-Coordonner et rédiger le bilan statistique de la structure.
Assurer le management opérationnel de l’équipe
- Accompagner et impliquer l’équipe dans la réalisation du projet de service, en appui avec la responsable Pôle Enfance Jeunesse et France Services
- Effectuer les entretiens annuels des 4 agents
- Gérer les plannings et les congés de l’équipe.
1) En qualité de coordonnateur de l’EVS, vous assumez notamment les missions suivantes :
Animer et développer l’Espace de Vie Sociale
- Conduire et évaluer le projet social de l’EVS en cohérence avec le diagnostic territorial et les enjeux de la CTG
- Animer le développement des partenariats avec les structures et associations du territoire
- Organiser et animer la concertation avec les acteurs impliqués dans les thématiques du projet social de l’EVS (exemple : parentalité, lien intergénérationnel, etc.), en lien avec les groupes de travail partenariaux de la CTG.
- Favoriser l’émergence de projets d’habitants et leur implication.
Assurer la mise en œuvre du projet social de l’EVS
- Animer les différentes instances de l’EVS : comité technique, groupes-projets, etc.
- Conduire des projets d’animation de proximité et mettre en place des animations sur l’ensemble du territoire de la CCHB en fonction des besoins et des opportunités,
- Participer aux temps forts organisés par la CTG, les services de la CCHB et les partenaires de l’EVS,
- Assurer l'évaluation des projets mis en œuvre et la rédaction de leurs bilans,
- Assurer le suivi administratif et financier des projets ainsi que le montage de dossiers de subventions, le cas échéant
2) En qualité de Responsable France Services (Axe « Accès aux droits » de l’Espace de Vie Sociale), vous assumez notamment les missions suivantes :
Coordonner et animer la structure :
- Animer le partenariat avec les structures ayant une permanence sur France Services
- Assurer le suivi et le développement des permanences hors site de France Services
- Co-organiser les évènements de la structure : ateliers collectifs thématiques de la conseillère numérique, forum « emploi et formation ».
Assurer le suivi administratif et financier du service :
-Assurer la concertation avec les partenaires institutionnels et particulièrement la Préfecture
-Coordonner et rédiger le bilan statistique de la structure.
Assurer le management opérationnel de l’équipe
- Accompagner et impliquer l’équipe dans la réalisation du projet de service, en appui avec la responsable Pôle Enfance Jeunesse et France Services
- Effectuer les entretiens annuels des 4 agents
- Gérer les plannings et les congés de l’équipe.
Profils recherchés
Profil :
Le candidat devra justifier d’un diplôme de niveau Bac + 2 dans les domaines du développement social et/ou de l’animation socioculturelle.
Il devra disposer de compétences dans la conduite de projets, ainsi que de qualités d’animation auprès de différents publics (adultes, jeunes…).
Le candidat devra également faire preuve d’aptitudes à la gestion administrative (montage de dossiers de financement, rédaction de bilans …) et de capacités d’encadrement.
La maîtrise de l’outil informatique est aussi requise.
Le permis B est exigé.
Le candidat devra justifier d’un diplôme de niveau Bac + 2 dans les domaines du développement social et/ou de l’animation socioculturelle.
Il devra disposer de compétences dans la conduite de projets, ainsi que de qualités d’animation auprès de différents publics (adultes, jeunes…).
Le candidat devra également faire preuve d’aptitudes à la gestion administrative (montage de dossiers de financement, rédaction de bilans …) et de capacités d’encadrement.
La maîtrise de l’outil informatique est aussi requise.
Le permis B est exigé.
Contact et modalités de candidature
Contact
0562950805
Informations complémentaires
Conditions de recrutement :
- Poste à pourvoir au 1er mars 2026
- Rémunération statutaire, sur le grade de Rédacteur principal de 2ème classe ou d’animateur principal de 2ème classe (catégorie B) + Régime indemnitaire.
- Poste à temps plein
- Contrat de projet de 24 mois renouvelable.
- Poste à pourvoir au 1er mars 2026
- Rémunération statutaire, sur le grade de Rédacteur principal de 2ème classe ou d’animateur principal de 2ème classe (catégorie B) + Régime indemnitaire.
- Poste à temps plein
- Contrat de projet de 24 mois renouvelable.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.