Chef(fe) de Magasin - Parc Routier Départemental

Offre n° O065251127001248
Publiée le 27/11/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Zone D Activite Bastillac, Tarbes (Hautes-Pyrénées (65))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
04/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Les missions de ce poste consistent à :
- Piloter l’ensemble des activités du magasin en participant aux consultations et marchés préalables, et en commandant, contrôlant et assurant la gestion des stocks (plus de 2 000 articles stockés ; CA annuel de pièces détachées : 1.7M€ ; 3 700 factures/an) ;
- Assurer la gestion des stocks des EPI et des vêtements de travaux (commandes spécifiques, réapprovisionnement et distribution : CA annuel 210K€) ;
- Animer, coordonner et manager les 4 agents du magasin.
Missions / conditions d'exercice
Il est chargé :
• D’organiser l’activité du magasin
- piloter la gestion du stock du magasin, optimiser son fonctionnement et les coûts de stockage ;
- assurer la fiabilité de la gestion des stocks et réaliser des inventaires ;
- gérer la comptabilité analytique du magasin dans le module « stock » du logiciel ATAL ;
- assurer la conformité technique et règlementaire des pièces détachées ;
- suivre les produits dangereux : mise à jour des fiches techniques, contrôler les modalités de stockage ;
- gérer la distribution des carburants.



• De piloter la fonction d’achat du magasin
- définir la politique d’achat avec le chef du parc, le chef d’atelier et le réceptionnaire ;
- participer aux consultations et marchés préalables en élaborant les cahiers des charges techniques ;
- assurer la veille technologique grâce au sourcing ;
- sélectionner les fournisseurs et passer commande dans le respect des règles de la commande publique ;
- évaluer les fournisseurs et développer les relations clients ;
- participer à l’élaboration du budget annuel et suivre le budget du magasin ;
- établir des devis, commandes et contrôler les factures des achats et des prestations effectués par le magasin, en lien avec les magasiniers et la secrétaire acheteuse.

• D’animer, coordonner et manager le magasin
- encadrer les agents de la section magasin et organiser les moyens matériels attenants ;
- définir et suivre la formation continue des agents du magasin ;
- évaluer les agents de la section magasin.

• Du piloter la démarche qualité dans le cadre du processus magasin
- assurer le suivi des règles d’hygiène et sécurité (plan de stockage, port de charge, …)
Profils recherchés
• Savoir
• Bonne connaissance théorique et pratique en maintenance de matériels (mécanique, hydraulique, pneumatique, …)
• Bonne connaissance en matière de règlementation hygiène et sécurité
• Maitrise des outils bureautique informatique
• Connaissance en règlementation de marchés publics

• Savoir-faire
• Savoir informer et communiquer avec les autres services du Département et les fournisseurs
• Savoir rendre compte au chef du Parc
• Capacité d’animation, d’encadrement et de management

• Savoir-Etre
• Aptitude à la négociation
• Sens du contact
• Sens de l’organisation
• Rigueur dans le travail
• Probité
• Loyauté

PRE-REQUIS LIES au POSTE
Agréments indispensables : être titulaire du permis B
Diplôme ou niveau de diplôme attendu sur le poste : niveau 5 (bac+2)

Contact et modalités de candidature

Contact
0562567221
Informations complémentaires
Vous n’êtes pas agent du Conseil Départemental 65, pour candidater,
rendez-vous sur le site www.hautespyrenees.fr

Rubrique Le Département – Les offres d’emploi

Référence de l’offre 2025-53-DRM-ParcRoutier-Chef d’Unité Magasin
(CV + Lettre de motivation + copie pièce d’identité + Diplôme + permis + dernier arrêté de nomination si candidat titulaire)
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Vous êtes agent du Conseil Départemental 65, pour candidater,
Rendez-vous sur la Candidathèque sur intranet « Les Applications »

(muni d’un CV + lettre de motivation + Diplôme + Permis)


Au plus tard le 4 janvier 2026
Lien de candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.