Responsable de gestion comptable (h/f)
Offre n° O065260602000668
Publiée le 02/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La commune d'Aragnouet a obtenu le classement station de tourisme et à ce titre bénéficie du sur-classement démographique
Lieu de travail
Bureau hameau fabian, Aragnouet (Hautes-Pyrénées (65))
Poste à pourvoir le
13/07/2026
Date limite de candidature
10/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Maire et de la Directrice des Services, le/la responsable du service comptabilité et RH pilote les activités financières. Il/elle supervise ainsi 6 budgets (M57 et M4) et encadre une équipe de 2 personnes. Il/elle est également en charge du suivi RH et supervise le travail d'une personne.
Missions / conditions d'exercice
assure le rôle de comptable
encadre les 2 agents du service
contrôle les réalisations comptables (validation des mandatements et des émissions des titres)
contrôle les factures reçues ou émises
prépare, rédige et suit les documents budgétaires (budget primitif, comptes administratifs, décisions modificatives, arrêtés municipaux financiers...)
suit l'exécution budgétaire (engagements, crédits disponibles...)
établit les éventuels tableaux de bord ou analytiques liés aux activités
échange avec les partenaires financiers de la commune (trésorerie, services préfectoraux, SEML Aragnouet Piau Engaly, intercommunalité, banques...)
conseille et alerte le maire au cours de l'exercice budgétaire
veille juridique
Mission RH en lien avec la directrice des services :
encadre un agent
suit les carrières, la formation
suit les pointages
encadre les 2 agents du service
contrôle les réalisations comptables (validation des mandatements et des émissions des titres)
contrôle les factures reçues ou émises
prépare, rédige et suit les documents budgétaires (budget primitif, comptes administratifs, décisions modificatives, arrêtés municipaux financiers...)
suit l'exécution budgétaire (engagements, crédits disponibles...)
établit les éventuels tableaux de bord ou analytiques liés aux activités
échange avec les partenaires financiers de la commune (trésorerie, services préfectoraux, SEML Aragnouet Piau Engaly, intercommunalité, banques...)
conseille et alerte le maire au cours de l'exercice budgétaire
veille juridique
Mission RH en lien avec la directrice des services :
encadre un agent
suit les carrières, la formation
suit les pointages
Profils recherchés
Diplômes : licence en comptabilité requise au minimum (Bac+3)
Expérience : expérience préalable sur poste similaire souhaitée
Compétences : vous maîtrisez les fondamentaux de la comptabilité publique et connaissez les nomenclatures comptables M57, M4, le fonctionnement des collectivités territoriales, maîtriser parfaitement les outils bureautiques, une expérience antérieure du logiciel Berger Levrault serait un plus. Rigoureux(se), organisé(e), autonome, vous avez des qualités relationnelle et rédactionnelles, ainsi que le sens du service public.
Expérience : expérience préalable sur poste similaire souhaitée
Compétences : vous maîtrisez les fondamentaux de la comptabilité publique et connaissez les nomenclatures comptables M57, M4, le fonctionnement des collectivités territoriales, maîtriser parfaitement les outils bureautiques, une expérience antérieure du logiciel Berger Levrault serait un plus. Rigoureux(se), organisé(e), autonome, vous avez des qualités relationnelle et rédactionnelles, ainsi que le sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0562396263
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation + diplôme
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.