Agent de caisse / agent d'entretien

Offre n° O065260622000120
Publiée le 22/06/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1 rue Saint Orens, Argelès-Gazost (Hautes-Pyrénées (65))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
31/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La communauté de communes Pyrénées Vallées des Gaves (15 500 hab., 46 communes, 169 agents) recrute au sein de son complexe aquatique, son agent d’entretien et d’accueil du centre aquatique H/F relevant du cadre d’emploi des adjoints technique territoriaux.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
- Entretenir et nettoyer le complexe
- Assurer l’accueil des différents publics
- Tenir une caisse
- Procéder aux encaissements des entrées
- Faire appliquer la réglementation de l’établissement
Profils recherchés
• Ponctualité
• Autonomie
• Rigueur
• Organisé
• Sens du service public

Contact et modalités de candidature

Contact
0562975518
Informations complémentaires
• Rémunération indiciaire correspondant au grade d’adjoint technique territorial selon statut ou expérience + IFSE + avantages Comité Œuvres Sociales
• Horaires décalés avec travail les week-ends et jours fériés
• Le poste est en lien avec la régisseuse de la communauté de communes qui s’occupe de relever et vérifier les caisses
Adresse de l'employeur
Communauté de communes Pyrénées-Vallée des Gaves
>1 rue Saint Orens
65400 ARGELES GAZOST

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.