ATSEM (h/f)
Offre n° O065260707000961
Publiée le 07/07/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
46 Rue de Soulanserre, Trie-sur-Baïse (Hautes-Pyrénées (65))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
18/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille indiciaire + RIFSEEP+ CNAS + PARTICIPATION MAINTIEN DE SALAIRE ET COMPLEMENTAIRE
Descriptif de l'emploi
L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines. Il peut aussi avoir des missions d'accueil de loisirs en dehors du domicile parental des très jeunes enfants. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapés
Missions / conditions d'exercice
Entretien
- Mettre en œuvre les règles d'hygiène
- Nettoyer et désinfecter les communs et salles de classe
- Entretenir le mobilier et le matériel pédagogique
- Entretenir quotidiennement le matériel servant au nettoyage
- Fermer et mettre l'école en sécurité
- Participer aux gros travaux d'entretien d'été
Missions éducatives
- Préparer et participer aux ateliers et activités pédagogiques, sous la responsabilité de l'enseignant
- Participer activement à la communauté éducative
- Accompagner les activités extérieures proposées aux enfants
Interclasse
- Accompagner les enfants vers l'autonomie, notamment du point de vue de l'hygiène avant le repas
- Assurer une proximité physique constante auprès des enfants
- Garantir la propreté des tables pendant la prise de repas
- Prendre en charge les enfants après le repas (détente)
- Accompagner l'endormissement des enfants (sieste)
- Surveiller la sieste, l'enseignant assurant la prise en charge des enfants qui ne dorment pas
Environnement relationnel
- Accueillir les enfants et leurs familles avec l'enseignant
- Contribuer à la scolarisation des enfants à besoins particuliers(Protocole d'Accueil
Individualisé...)
- Contribuer au bien être et à l'hygiène des enfants
- Mettre en œuvre les règles d'hygiène
- Nettoyer et désinfecter les communs et salles de classe
- Entretenir le mobilier et le matériel pédagogique
- Entretenir quotidiennement le matériel servant au nettoyage
- Fermer et mettre l'école en sécurité
- Participer aux gros travaux d'entretien d'été
Missions éducatives
- Préparer et participer aux ateliers et activités pédagogiques, sous la responsabilité de l'enseignant
- Participer activement à la communauté éducative
- Accompagner les activités extérieures proposées aux enfants
Interclasse
- Accompagner les enfants vers l'autonomie, notamment du point de vue de l'hygiène avant le repas
- Assurer une proximité physique constante auprès des enfants
- Garantir la propreté des tables pendant la prise de repas
- Prendre en charge les enfants après le repas (détente)
- Accompagner l'endormissement des enfants (sieste)
- Surveiller la sieste, l'enseignant assurant la prise en charge des enfants qui ne dorment pas
Environnement relationnel
- Accueillir les enfants et leurs familles avec l'enseignant
- Contribuer à la scolarisation des enfants à besoins particuliers(Protocole d'Accueil
Individualisé...)
- Contribuer au bien être et à l'hygiène des enfants
Profils recherchés
Savoir
- Être titulaire du Cap petite enfance ou diplôme équivalent
- Titulaire du concours
- Connaître les produits d'entretien et adapter leur utilisation aux locaux et matériels
- Connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Connaître et reconnaître les rythmes et besoins de l'enfant
- Communiquer clairement avec différents interlocuteurs
- Connaître et respecter les droits et obligations des fonctionnaires
Savoir faire
- Adapter et organiser son travail en fonction des différentes situations
- Prendre des initiatives
- Être en capacité de gérer un groupe d'enfants
- Développer un bon sens pratique et des aptitudes manuelles
- Accompagner les enfants vers l 'autonomie et la responsabilisation
Savoir être
- Avoir le sens du travail en équipe
- Respecter les principes de laïcité de l'école publique
- Rester maître de soi en toutes circonstances
- Avoir une tenue et un langage appropriés
- Être titulaire du Cap petite enfance ou diplôme équivalent
- Titulaire du concours
- Connaître les produits d'entretien et adapter leur utilisation aux locaux et matériels
- Connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Connaître et reconnaître les rythmes et besoins de l'enfant
- Communiquer clairement avec différents interlocuteurs
- Connaître et respecter les droits et obligations des fonctionnaires
Savoir faire
- Adapter et organiser son travail en fonction des différentes situations
- Prendre des initiatives
- Être en capacité de gérer un groupe d'enfants
- Développer un bon sens pratique et des aptitudes manuelles
- Accompagner les enfants vers l 'autonomie et la responsabilisation
Savoir être
- Avoir le sens du travail en équipe
- Respecter les principes de laïcité de l'école publique
- Rester maître de soi en toutes circonstances
- Avoir une tenue et un langage appropriés
Contact et modalités de candidature
Contact
0562350609
Informations complémentaires
Permis B
Lettre de motivation
CV
Lettre de motivation
CV
Adresse de l'employeur
Communauté de communes du Pays de Trie et du Magnoac
>31, Place de la Mairie
65220 TRIE SUR BAISE
>31, Place de la Mairie
65220 TRIE SUR BAISE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.