Encadrant technique d'insertion
Offre n° O065260925001304
Publiée le 25/09/2026
Synthèse de l'offre
Le Pays de Lourdes et des Vallées des Gaves (PLVG) a été créé en 2014, issu de la fusion de trois syndicats mixtes. Après avoir été Pôle d’Equilibre Territorial et Rural (PETR) jusqu’en 2022, il est un syndicat mixte depuis le 1er janvier 2023. Il intervient sur le bassin versant du gave de Pau Bigourdan, de la frontière espagnole à Saint-Pé-de-Bigorre. Pour le compte de ses 2 membres : la CCPVG et la CATLP (sur sa partie sud) :
Il assure 2 compétences transférées
o La Gestion des Milieux Aquatiques et la Prévention des Inondations (GeMAPI), depuis 2017
o Le Service Public d’Assainissement Non Collectif (SPANC)
Il exerce 1 mission en lien avec les compétences de ses membres, en faveur du développement territorial : la mission tourisme avec le développement de la filière vélo, la gestion de la voie verte des gaves et le développement de l’application Patrimoine en Balade.
Il assure 2 compétences transférées
o La Gestion des Milieux Aquatiques et la Prévention des Inondations (GeMAPI), depuis 2017
o Le Service Public d’Assainissement Non Collectif (SPANC)
Il exerce 1 mission en lien avec les compétences de ses membres, en faveur du développement territorial : la mission tourisme avec le développement de la filière vélo, la gestion de la voie verte des gaves et le développement de l’application Patrimoine en Balade.
Site web de l'employeur
Lieux de travail
- 4 rue Edmond Michelet, Lourdes (Hautes-Pyrénées (65))
- 8 Route du Lavedan, Saint-Savin (Hautes-Pyrénées (65))
Poste à pourvoir le
09/11/2026
Date limite de candidature
21/10/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le syndicat
Le Pays de Lourdes et des Vallées des Gaves est une structure publique d’une quarantaine de salariés dont le siège est basé à Lourdes et les ateliers techniques à Saint-Savin dans les Hautes-Pyrénées. L’Atelier Chantier d’Insertion est rattaché à la compétence GeMAPI du PLVG qui assure la protection des milieux aquatiques et la prévention des inondations.
À propos du poste
Nous recherchons un Encadrant(e) Technique Insertion dynamique et rigoureux pour intégrer l’équipe de l’Atelier Chantier d’Insertion (12 salariés en parcours, 2 ETI, 1 conseillère et 1 responsable insertion) afin d’accompagner des personnes éloignées de l’emploi et favoriser leur insertion professionnelle durable.
Ce poste offre une opportunité unique de contribuer activement à l’insertion sociale et professionnelle tout en contribuant à la préservation des milieux aquatiques et la prévention des inondations.
Le Pays de Lourdes et des Vallées des Gaves est une structure publique d’une quarantaine de salariés dont le siège est basé à Lourdes et les ateliers techniques à Saint-Savin dans les Hautes-Pyrénées. L’Atelier Chantier d’Insertion est rattaché à la compétence GeMAPI du PLVG qui assure la protection des milieux aquatiques et la prévention des inondations.
À propos du poste
Nous recherchons un Encadrant(e) Technique Insertion dynamique et rigoureux pour intégrer l’équipe de l’Atelier Chantier d’Insertion (12 salariés en parcours, 2 ETI, 1 conseillère et 1 responsable insertion) afin d’accompagner des personnes éloignées de l’emploi et favoriser leur insertion professionnelle durable.
Ce poste offre une opportunité unique de contribuer activement à l’insertion sociale et professionnelle tout en contribuant à la préservation des milieux aquatiques et la prévention des inondations.
Missions / conditions d'exercice
Assurer l’encadrement des salariés dans la réalisation opérationnelle des chantiers
Assurer la préparation, garantir l’application des consignes, la sécurité des équipes et des chantiers
Mettre en oeuvre des apprentissages adaptés en situation de travail
Assurer la bonne tenue de l’atelier et l’entretien du matériel
Evaluer et faire remonter les difficultés et besoins des salariés
Assurer le lien entre les salariés et l’équipe de l’ACI
Rendre compte de son activité
Accompagner les salariés dans leur parcours d’insertion
Participer à des réunions de travail PLVG et/ou partenaires
Assurer la préparation, garantir l’application des consignes, la sécurité des équipes et des chantiers
Mettre en oeuvre des apprentissages adaptés en situation de travail
Assurer la bonne tenue de l’atelier et l’entretien du matériel
Evaluer et faire remonter les difficultés et besoins des salariés
Assurer le lien entre les salariés et l’équipe de l’ACI
Rendre compte de son activité
Accompagner les salariés dans leur parcours d’insertion
Participer à des réunions de travail PLVG et/ou partenaires
Profils recherchés
Le titre professionnel d’Encadrant Technique Insertion
Une expérience dans l’accompagnement des personnes notamment en Atelier Chantier d’Insertion
Une expérience en travaux de gestion d’espaces naturels (débroussaillage, tronçonnage, plantation, entretien du matériel...)
Des compétences en gestion de chantier, encadrement et analyse de situation
Apprécier la collaboration et le travail en équipe pluridisciplinaire
Des facilités en communication écrite et orale
Une prise de recul par rapport aux situations rencontrées
Le permis de conduire
Une expérience dans l’accompagnement des personnes notamment en Atelier Chantier d’Insertion
Une expérience en travaux de gestion d’espaces naturels (débroussaillage, tronçonnage, plantation, entretien du matériel...)
Des compétences en gestion de chantier, encadrement et analyse de situation
Apprécier la collaboration et le travail en équipe pluridisciplinaire
Des facilités en communication écrite et orale
Une prise de recul par rapport aux situations rencontrées
Le permis de conduire
Contact et modalités de candidature
Contact
0562426498
Informations complémentaires
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à contact@plvg.fr avant le 21 oct 2026
Dans votre lettre répondez à ces 3 questions :
Pourquoi voulez-vous nous rejoindre?
Qu’est ce qui vous motive dans le poste ?
Que voulez vous nous dire de plus?
Dans votre lettre répondez à ces 3 questions :
Pourquoi voulez-vous nous rejoindre?
Qu’est ce qui vous motive dans le poste ?
Que voulez vous nous dire de plus?
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.