Gestionnaire Comptable et Budgétaire confirmé (h/f)

Offre n° O066240502001251
Publiée le 02/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
SYNDICAT MIXTE DE LA TET BASSIN VERSANT
3 RUE EDMOND BARTISSOL
66000 PERPIGNAN
Entre mer Méditerranée et Pyrénées le syndicat mixte du bassin versant de la Têt dont le siège social est situé à Perpignan exerce ses compétences (transfert GEMAPI) pour le compte de 8 EPCI à fiscalité propre sur un périmètre englobant plus de 100 communes et comptabilisant 220 000 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PERPIGNAN
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
21/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Dans les Pyrénées Orientales, à Perpignan, le syndicat mixte du bassin versant de la Têt exerce les compétences GEMAPI (gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations) pour le compte des 8 Etablissements publics de coopération intercommunale et dans un périmètre englobant près de 100 communes et 220 000 habitants. Organisé en 3 services 1/ administration générale et moyens (comptabilité, RH, assemblées), 2/ projets et animation du territoire (PAPI, Contrat rivière) et 3/ service technique (dont une équipe verte) le syndicat compte 14 ETP et déploie un budget de près de 10 M€ dont les 3/4 en investissement.

Au sein du service administration générale et moyens (2 agents), l'agent est le référent comptable et participe activement à l'élaboration et au suivi du budget de la collectivité. Il/elle travaille en transversalité au sein du service pour une bonne articulation et répartition des tâches.
Missions / conditions d'exercice
Missions comptabilité finances

Sous l'autorité du directeur du Syndicat, l'agent est chargé de réaliser et de contrôler les procédures comptables et budgétaires de l'établissement public :

1) Participer à la préparation budgétaire :
- Assister le directeur à la préparation et l'élaboration des documents budgétaires et comptables (BP, DM, CA, DOB) par M57,
- Gérer les lignes de crédits et en assurer le suivi budgétaire, en autorisations de programmes et en crédits de paiement,
- Vérifier les imputations budgétaires, contrôler les délais de paiement et transmettre les pièces justificatives à la Trésorerie,
- Contribuer à la rédaction de certains rapports (DM/délibérations),
- Contribuer à la rédaction des pièces administratives de certains marchés,

2) Traiter, vérifier et classer les pièces comptables :
- Gérer les relations avec la Trésorerie, les différents partenaires et fournisseurs de la collectivité,
- Apprécier la validité des pièces justificatives transmises par les services,
- Gérer les recettes et les dépenses : engagement, mandatement, titres (Chorus Pro/Hélios) et subventions,
- Contrôler et saisir les factures transmises, établir les acomptes,
- Veiller au suivi des marchés publics et des conventions,
- Développer et garantir la faisabilité des procédures comptables,
- Préparer et suivre les échéanciers (emprunts, dette, FCTVA),
- Elaborer et suivre les déclarations FCTVA,
- Gérer l'actif et les immobilisations, suivi des marchés publics,
- Elaborer les opérations de fin d'exercice (rattachements, restes à réaliser...)

3) Suivi d'activité :
- Tenir à jour les tableaux de bords de suivi (dossiers de subventions, opérations),
- Faire des points réguliers sur les crédits avec les chargés de mission/chef de service


Missions secondaires

Assister les chargés de projets dans le montage de certaines procédures en lien avec la comptabilité/finances,
Suppléer partiellement et/ou venir en renfort d'un agent du pôle administration générale et moyens,
Suppléer le directeur sur le suivi de certaines tâches en son absence
Profils recherchés
Profil recherché

Disposer d'un Bac +2 formation finances/comptabilité publique ou gestion administrative avec une expérience réussie sur un poste similaire ou équivalent.

- SAVOIRS
Connaissance du fonctionnement des collectivités et de l'environnement territorial
Connaitre les exigences et modalités du fonctionnement administratif d'un syndicat mixte
Connaissance de la réglementation relative aux domaines exercés (nomenclature comptables M57)
Connaitre les règles comptables et les imputations (fonctionnement et investissement)
Connaître les règles liées aux actes administratifs

- SAVOIR ETRE
Faire preuve de discrétion professionnelle et de confidentialité
Avoir le sens des responsabilités et de l'initiative
Etre polyvalent et en capacité de s'adapter
Savoir se rendre disponible et réactif
Etre force de proposition et savoir arbitrer
Aider à la décision et savoir alerter
Etre rigoureux et savoir travailler en équipe

- SAVOIR FAIRE
Participer au processus de préparation et suivi budgétaire
Gérer le temps et respecter les délais
Utiliser les logiciels de comptabilité : Berger Levrault E-magnus/Chorus Pro/Hélios
Maîtriser les règles budgétaires et comptables en nomenclature M57
Respecter les consignes données et rendre compte au supérieur hiérarchique
Avoir le sens de l'organisation et de l'anticipation

Contact

Contact
0468350506
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature :
(CV et lettre de motivation en précisant le préavis) + dernier arrêté de position statutaire
Par mail : à l'attention de Monsieur le directeur du SMTBV : contact-web@bassintet.fr
Ou par courrier : SMTBV, 3 rue Edmond BARTISSOL 66000 PERPIGNAN

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.