Responsable ATELIER
Offre n° O066250429000313
Publiée le 29/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du Coq d'or, Les Angles (Pyrénées-Orientales)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire + Régime Indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Anime et coordonne l’équipe
- S’assurer de la bonne marche de son service
- S’assurer de l’atteinte des objectifs de la société en terme de qualité
Le poste nécessite d’avoir un sens aigu de la gestion des priorités et des qualités certaines d’organisation et d’anticipation.
- S’assurer de la bonne marche de son service
- S’assurer de l’atteinte des objectifs de la société en terme de qualité
Le poste nécessite d’avoir un sens aigu de la gestion des priorités et des qualités certaines d’organisation et d’anticipation.
Missions / conditions d'exercice
Organise le travail en équipe
Favorise la motivation
Fédère l’équipe et désamorce les conflits
Évalue la performance par salarié
Veille à l’attitude et à la tenue vestimentaire des techniciens
Accompagne l’accomplissement et le développement professionnel des techniciens au quotidien.
Mène les réunions hebdomadaires
Responsabilité de
la fabrication
Veille à la performance et à la préparation des chantiers
Contrôle la conformité des ouvrages
Optimise les conditions de travail et la sécurité
Organise les SAV en urgence
Gérer les entrées
et sorties matières
Réceptionne les livraisons
Gestion des stocks
Relation avec les fournisseurs
Communication
interne
Respecte les procédures internes de sécurité et de qualité
Organise son temps de travail pour tenir les engagements internes
Favorise la motivation
Fédère l’équipe et désamorce les conflits
Évalue la performance par salarié
Veille à l’attitude et à la tenue vestimentaire des techniciens
Accompagne l’accomplissement et le développement professionnel des techniciens au quotidien.
Mène les réunions hebdomadaires
Responsabilité de
la fabrication
Veille à la performance et à la préparation des chantiers
Contrôle la conformité des ouvrages
Optimise les conditions de travail et la sécurité
Organise les SAV en urgence
Gérer les entrées
et sorties matières
Réceptionne les livraisons
Gestion des stocks
Relation avec les fournisseurs
Communication
interne
Respecte les procédures internes de sécurité et de qualité
Organise son temps de travail pour tenir les engagements internes
Profils recherchés
- Disponibilité
- Sens du management
- Expérience confirmée
- Sens du management
- Expérience confirmée
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.