Responsable de gestion comptable
Offre n° O066250704001696
Publiée le 16/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
22 Avenue Jean Jaures, Bages (Pyrénées-Orientales)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
04/08/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Niveau de rémunération selon grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Direction Générale des Services, vous assurez les relations avec les services comptables de l'Etat, la gestion comptable des marchés, les opérations comptables complexes. Le responsable participe également à la procédure budgétaire et optimise la gestion de la trésorerie.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre d’un remplacement :
• Préparer, élaborer le budget (DOB, BP, CFU) et en assurer le suivi : analyser l'ensemble des données financières et élaborer des prévisions budgétaires, piloter la gestion de la dette, veiller à l'équilibre budgétaire et développer et/ou mettre en place des outils d'ajustement et de régulation, proposer des indicateurs pertinents.
• Tenu de l'inventaire des biens et gestion des immobilisations.
• Réalisation des opérations complexes.
• Gestion du FCTVA.
• Contrôler les exécutions budgétaires, leur fiabilité et la cohérence des opérations
• Manager et contrôler l'exécution comptable
• Préparer, élaborer le budget (DOB, BP, CFU) et en assurer le suivi : analyser l'ensemble des données financières et élaborer des prévisions budgétaires, piloter la gestion de la dette, veiller à l'équilibre budgétaire et développer et/ou mettre en place des outils d'ajustement et de régulation, proposer des indicateurs pertinents.
• Tenu de l'inventaire des biens et gestion des immobilisations.
• Réalisation des opérations complexes.
• Gestion du FCTVA.
• Contrôler les exécutions budgétaires, leur fiabilité et la cohérence des opérations
• Manager et contrôler l'exécution comptable
Profils recherchés
Compétences techniques :
• Maîtriser le fonctionnement, l'organisation et l'environnement de la collectivité et ses processus décisionnels.
• Maîtriser les principes de la gestion budgétaire, le suivi des dépenses publiques et le contrôle de gestion.
• Maîtrise de la nomenclature comptable des collectivités M57
• Maîtrise du cadre réglementaire et juridique des collectivités.
• Maîtrise des outils informatiques (word, excel,...) et bureautiques ainsi que les règles de rédaction administrative. La connaissance des logiciels BERGER LEVRAULT serait un plus.
• Maîtriser la règlementation des marchés publics.
• Esprit d'analyse et de synthèse.
• Capacité à être force de proposition
• Capacités managériales
SAVOIR-ÊTRE/FAIRE
• Faire preuve d'esprit d'analyse et de synthèse
• Avoir des facultés d'adaptation et d'initiative
• Avoir des qualités relationnelles
• Avoir des qualités de travail en équipe pluridisciplinaire
• Être autonome
• Rigueur, réactivité, disponibilité, écoute.
• Rémunération statutaire + Régime indemnitaire (IFSE part fixe mensuelle + Complément Indemnitaire Annuel) ;
• Poste ouvert aux contractuels.
• Maîtriser le fonctionnement, l'organisation et l'environnement de la collectivité et ses processus décisionnels.
• Maîtriser les principes de la gestion budgétaire, le suivi des dépenses publiques et le contrôle de gestion.
• Maîtrise de la nomenclature comptable des collectivités M57
• Maîtrise du cadre réglementaire et juridique des collectivités.
• Maîtrise des outils informatiques (word, excel,...) et bureautiques ainsi que les règles de rédaction administrative. La connaissance des logiciels BERGER LEVRAULT serait un plus.
• Maîtriser la règlementation des marchés publics.
• Esprit d'analyse et de synthèse.
• Capacité à être force de proposition
• Capacités managériales
SAVOIR-ÊTRE/FAIRE
• Faire preuve d'esprit d'analyse et de synthèse
• Avoir des facultés d'adaptation et d'initiative
• Avoir des qualités relationnelles
• Avoir des qualités de travail en équipe pluridisciplinaire
• Être autonome
• Rigueur, réactivité, disponibilité, écoute.
• Rémunération statutaire + Régime indemnitaire (IFSE part fixe mensuelle + Complément Indemnitaire Annuel) ;
• Poste ouvert aux contractuels.
Contact et modalités de candidature
Contact
0468217125
Informations complémentaires
Poste à temps complet compatible avec un cycle de semaine de 4,5 jours,
* Rémunération statutaire avec régime indemnitaire, une participation à la prévoyance labellisée et une politique de formation active
Adresser votre lettre de candidature accompagnée de votre CV avant le 01/08/2025, par mail à l'adresse rh@bages66.fr à l'attention de :
Madame le Maire,
Mairie de Bages
22 Avenue Jean Jaurès
66670 BAGES
* Rémunération statutaire avec régime indemnitaire, une participation à la prévoyance labellisée et une politique de formation active
Adresser votre lettre de candidature accompagnée de votre CV avant le 01/08/2025, par mail à l'adresse rh@bages66.fr à l'attention de :
Madame le Maire,
Mairie de Bages
22 Avenue Jean Jaurès
66670 BAGES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.