Assistant au régisseur technique / Agent SSIAP1
Offre n° O066251009000884
            Publiée le 09/10/2025
        Synthèse de l'offre
Employeur
                                                    
                        
                    Site web de l'employeur
                            
                        Lieu de travail
                            
                                                                    
                                        30 Bd Léon Jean Grégory, Thuir                                                                                                                        (Pyrénées-Orientales)
                                                                                                    
                        Poste à pourvoir le
                        
                                                            01/01/2026
                                                    
                    Date limite de candidature
                        08/11/2025
                    Type d'emploi
                            Emploi permanent - vacance d'emploi
                        Motif de vacance du poste
                        Poste vacant suite à une disponibilité
                    Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
                            
                                                                    Culture >
                                                                                                    Programmation et techniques du spectacle
                                                            
                        Grade(s) recherché(s)
                                
                                    Agent de maîtrise
                                    
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
                                                                                                                                                                                                                                                        
                            Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
                    
                                                                                    Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
                                                        (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
                            
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
                Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
                                Temps complet                                
                            Télétravail
                                Non
                                
                            Management
                                Non
                            Experience souhaitée
                                Confirmé
                            Descriptif de l'emploi
La Ville de Thuir est située à 13 km au Sud-Ouest de Perpignan et à proximité de la mer Méditerranée. Commune principale de la Communauté de communes des Aspres, elle bénéficie d’une démographie dynamique avec une population de près de 8 000 habitants, en augmentation sur les dix dernières années. Sa situation géographique, son cadre de vie et son haut niveau de services à la population en font une ville attractive à l’échelle du département des Pyrénées-Orientales. Afin de maintenir et d’améliorer la qualité du service rendu à sa population, la Ville de Thuir s’est récemment engagée dans une démarche de modernisation de son administration.
Rattachement
Le régisseur est sous la responsabilité de la Direction du Pôle Culture et de la Vie Associative (n+1) et du Directeur Général des Services (n+2)
Interactions
- Contacts permanents avec le public et les artistes
- Echanges et concertation permanente avec la direction
- Échanges avec l'équipe technique
- Echanges avec les autres services de la ville
- Échanges ponctuels avec les élus lors des commissions de sécurité
                Rattachement
Le régisseur est sous la responsabilité de la Direction du Pôle Culture et de la Vie Associative (n+1) et du Directeur Général des Services (n+2)
Interactions
- Contacts permanents avec le public et les artistes
- Echanges et concertation permanente avec la direction
- Échanges avec l'équipe technique
- Echanges avec les autres services de la ville
- Échanges ponctuels avec les élus lors des commissions de sécurité
Missions / conditions d'exercice
Missions:
Missions d’assistant au régisseur technique
• Participer au montage et démontage technique pour l’accueil des spectacles et des séances de cinéma.
• Assurer l’accueil technique des compagnies, comprendre les demandes techniques.
• Installer le matériel scénique répondant aux fiches tecniques et aux plans d’implantation.
• Assurer l’exploitation et la maintenance des équipements techniques (consoles, projecteurs, sonorisations, micro…)
• Gérer rigoureusement les équipements et petite maintenance.
• Assurer des régies son et lumières lors des spectacles, des cérémonies ou réunions.
• Apporter un soutien technique ponctuel sur des manifestations hors culture.
• Gérer les stocks (bar et petit matériel).
• Accueillir le public et assurer un lien avec les associations locales.
Missions SSIAP1
• Assurer la sécurité incendie et le secours aux personnes SSIAP1 sur les manifestations et spectacles au Théâtre des Aspres, dans les salles municipales ou lors d’événements extérieurs.
• Connaître et mettre en œuvre les consignes de sécurité.
• Renseigner la main courante
• Participer à l’évacuation du public et intervenir sur début d’incendie.
Conditions d’exercice
• Poste à temps complet (35h/semaine)
• Horaires variables selon les spectacles et manifestations, avec travail fréquent en soirée et week-end
• Poste basé à la Mairie de Thuir et au Théâtre des Aspres
• Rémunération : grille indiciaire de la fonction publique territoriale (catégorie C) + régime indemnitaire + CNAS + participation à la prévoyance et à la complémentaire santé + amicale du personnel
                Missions d’assistant au régisseur technique
• Participer au montage et démontage technique pour l’accueil des spectacles et des séances de cinéma.
• Assurer l’accueil technique des compagnies, comprendre les demandes techniques.
• Installer le matériel scénique répondant aux fiches tecniques et aux plans d’implantation.
• Assurer l’exploitation et la maintenance des équipements techniques (consoles, projecteurs, sonorisations, micro…)
• Gérer rigoureusement les équipements et petite maintenance.
• Assurer des régies son et lumières lors des spectacles, des cérémonies ou réunions.
• Apporter un soutien technique ponctuel sur des manifestations hors culture.
• Gérer les stocks (bar et petit matériel).
• Accueillir le public et assurer un lien avec les associations locales.
Missions SSIAP1
• Assurer la sécurité incendie et le secours aux personnes SSIAP1 sur les manifestations et spectacles au Théâtre des Aspres, dans les salles municipales ou lors d’événements extérieurs.
• Connaître et mettre en œuvre les consignes de sécurité.
• Renseigner la main courante
• Participer à l’évacuation du public et intervenir sur début d’incendie.
Conditions d’exercice
• Poste à temps complet (35h/semaine)
• Horaires variables selon les spectacles et manifestations, avec travail fréquent en soirée et week-end
• Poste basé à la Mairie de Thuir et au Théâtre des Aspres
• Rémunération : grille indiciaire de la fonction publique territoriale (catégorie C) + régime indemnitaire + CNAS + participation à la prévoyance et à la complémentaire santé + amicale du personnel
Profils recherchés
Compétences
• Lire une fiche technique et installer le matériel en conséquence.
• Connaissance du matériel, techniques de câblage, utilisation des consoles son et lumière.
• Connaissance de la législation du travail: habilitations électriques, sécurité, travail en hauteur.
• Application des consignes de sécurité.
• Porter assistance et secours aux personnes.
Valeurs et savoir être
• Sens du service public.
• Sens du collectif et des responsabilités.
• Rigueur et organisation.
• Autonomie.
• Respect de la confidentialité et de la discrétion.
• Adaptation.
• Forte motivation pour le spectacle vivant.
Savoir faire
• Comprendre les demandes et besoins des organisateurs et artistes.
• Installer le matériel selon un plan d’implantation et recenser les besoins techniques.
• Organiser les conditions d’accueil des intervenants et artistes.
• Faciliter les relations entre équipes techniques, logistiques et artistiques.
• Gérer la sécurité des spectacles et événements.
• Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité.
• Vérifier les installations et réaliser des visites périodiques de contrôle.
• Assurer les relations avec le public et garantir le confort d’écoute et de vision.
• Veiller à l’évacuation en cas d’urgence et intervenir avec tact.
Aptitudes
• Expérience souhaitée dans le domaine technique (son et lumière).
• Esprit d’initiative.
• Installation du matériel son et lumière.
• Titulaire des formations SST, SSIAP1, agent de prévention et sécurité, habilitation électrique
                • Lire une fiche technique et installer le matériel en conséquence.
• Connaissance du matériel, techniques de câblage, utilisation des consoles son et lumière.
• Connaissance de la législation du travail: habilitations électriques, sécurité, travail en hauteur.
• Application des consignes de sécurité.
• Porter assistance et secours aux personnes.
Valeurs et savoir être
• Sens du service public.
• Sens du collectif et des responsabilités.
• Rigueur et organisation.
• Autonomie.
• Respect de la confidentialité et de la discrétion.
• Adaptation.
• Forte motivation pour le spectacle vivant.
Savoir faire
• Comprendre les demandes et besoins des organisateurs et artistes.
• Installer le matériel selon un plan d’implantation et recenser les besoins techniques.
• Organiser les conditions d’accueil des intervenants et artistes.
• Faciliter les relations entre équipes techniques, logistiques et artistiques.
• Gérer la sécurité des spectacles et événements.
• Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité.
• Vérifier les installations et réaliser des visites périodiques de contrôle.
• Assurer les relations avec le public et garantir le confort d’écoute et de vision.
• Veiller à l’évacuation en cas d’urgence et intervenir avec tact.
Aptitudes
• Expérience souhaitée dans le domaine technique (son et lumière).
• Esprit d’initiative.
• Installation du matériel son et lumière.
• Titulaire des formations SST, SSIAP1, agent de prévention et sécurité, habilitation électrique
Contact et modalités de candidature
Contact
                            0468846767
                        Informations complémentaires
                            Poste à pourvoir à compter du : 01/01/2026
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV):
Par courrier
À Monsieur le Maire
Hôtel de ville
30 boulevard Léon Jean Grégory
66300 THUIR
Ou par mail: paie@thuir.fr
                        Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV):
Par courrier
À Monsieur le Maire
Hôtel de ville
30 boulevard Léon Jean Grégory
66300 THUIR
Ou par mail: paie@thuir.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
