Gestionnaire SBAN
Offre n° O066260107001089
Publiée le 07/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 RUE LT GOURBAULT, Perpignan (Pyrénées-Orientales (66))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
08/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Sergent de SPP
Adjudant de SPP
Adjudant de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Surveillance de Baignades et des Activités Nautiques (SBAN) est assurée par le SDIS 66 au profit de communes et collectivités au travers d’une convention bipartite.
Cette prestation concernait en 2025, onze communes et le conseil départemental, soit 33 postes de secours ouverts chaque jour avec un effectif d’environ soixante-dix sauveteurs aquatiques.
Cette prestation concernait en 2025, onze communes et le conseil départemental, soit 33 postes de secours ouverts chaque jour avec un effectif d’environ soixante-dix sauveteurs aquatiques.
Missions / conditions d'exercice
Vous serez placé sous l’autorité du chef de service mise en œuvre opérationnelle, avec un régime de garde mixte incluant 27 gardes de 12 heures en centre de secours principal (CSP Perpignan Nord ou Sud) réalisées hors de la période juin à août.
Vous serez chargé de :
- Participer à la mise en œuvre du suivi humain, administratif, technique et logistique du dispositif SBAN durant la période estivale.
- Assurer la gestion des plannings des sauveteurs du SBAN.
- Participer à l’organisation des différentes formations (BNSSA et stages SBAN) avant la saison estivale ;
Vous serez chargé de :
- Participer à la mise en œuvre du suivi humain, administratif, technique et logistique du dispositif SBAN durant la période estivale.
- Assurer la gestion des plannings des sauveteurs du SBAN.
- Participer à l’organisation des différentes formations (BNSSA et stages SBAN) avant la saison estivale ;
Profils recherchés
- Diplômes BNSSA requis
- Diplôme Surveillance et Sauvetage Aquatique (SSA) souhaité, à réaliser en 2026 le cas échéant
- Expérience en surveillance de plages souhaitée
- Justifier d’un sens aigu des responsabilités
- Disposer d’une disponibilité accrue (BNSSA les week-ends, été…)
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels « métier » : AGATT, IWS, WebCIS
- Rigueur, dynamisme, sens de l’initiative et adaptabilité
- Loyauté
Contact pour tout renseignement relatif au poste : Cdt Vincent LÄUPPI ou Cne Sébastien PENOT
- Diplôme Surveillance et Sauvetage Aquatique (SSA) souhaité, à réaliser en 2026 le cas échéant
- Expérience en surveillance de plages souhaitée
- Justifier d’un sens aigu des responsabilités
- Disposer d’une disponibilité accrue (BNSSA les week-ends, été…)
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels « métier » : AGATT, IWS, WebCIS
- Rigueur, dynamisme, sens de l’initiative et adaptabilité
- Loyauté
Contact pour tout renseignement relatif au poste : Cdt Vincent LÄUPPI ou Cne Sébastien PENOT
Contact et modalités de candidature
Contact
0468637818
Informations complémentaires
Les agents, sous-officiers, du grade de sergent à adjudant-chef de sapeurs-pompiers professionnels intéressés sont invités à faire parvenir une lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae, au directeur départemental des services d'incendie et de secours, sous couvert de la voie hiérarchique, par mail à : ressources.humainesSPP-PATS@sdis66.fr
Adresse de l'employeur
SDIS de Pyrénées-Orientales
>1 RUE LT GOURBAULT
66000 PERPIGNAN
>1 RUE LT GOURBAULT
66000 PERPIGNAN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.