Electricien
Offre n° O066260401001001
Publiée le 02/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 pl loge, Perpignan (Pyrénées-Orientales (66))
Poste à pourvoir le
11/05/2026
Date limite de candidature
02/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
4
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de la Maintenance du Patrimoine Bâti, l'électricien en bâtiment réalisera les travaux sous l'autorité du Responsable de la Division.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- Réalisation d’installations (prises, interrupteurs, points lumineux, blocs de secours, prises téléphoniques, prises informatiques…)
- Remise en état des installations et appareils défaillants
- Remplacement préventif ou curatifs des éléments lumineux
- Vérification et essai des organes de sécurité (circuits de secours, groupes électrogènes…)
- Conception et réalisation, suivant les règles de l’art, de modification sur les installations.
Profil :
- Sens du travail en équipe
- Titulaire obligatoirement d’un CAP ou BEP Electricité
- Permis B obligatoire
- CACES Nacelle souhaitable
- Astreinte à assurer selon planning
- Réalisation d’installations (prises, interrupteurs, points lumineux, blocs de secours, prises téléphoniques, prises informatiques…)
- Remise en état des installations et appareils défaillants
- Remplacement préventif ou curatifs des éléments lumineux
- Vérification et essai des organes de sécurité (circuits de secours, groupes électrogènes…)
- Conception et réalisation, suivant les règles de l’art, de modification sur les installations.
Profil :
- Sens du travail en équipe
- Titulaire obligatoirement d’un CAP ou BEP Electricité
- Permis B obligatoire
- CACES Nacelle souhaitable
- Astreinte à assurer selon planning
Profils recherchés
Compétences principales :
- Connaitre les normes régissant la réalisation de travaux électriques de bâtiments
- Appliquer les règles de sécurité sur les chantiers
- Gérer l’approvisionnement de son ouvrage en matériels et accessoires
- Lire et interpréter un plan électrique de montage ou de câblage
- Mettre en œuvre les techniques raccordements et de branchements en respectant la réglementation en vigueur
- Habilitation travaux sous tension
- Connaitre les normes régissant la réalisation de travaux électriques de bâtiments
- Appliquer les règles de sécurité sur les chantiers
- Gérer l’approvisionnement de son ouvrage en matériels et accessoires
- Lire et interpréter un plan électrique de montage ou de câblage
- Mettre en œuvre les techniques raccordements et de branchements en respectant la réglementation en vigueur
- Habilitation travaux sous tension
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
candidatures adressées par mail avec CV + lettre de motivation
Présélection sur dossier
Les candidatures retenues feront l'objet d'un jury d'entretien
Présélection sur dossier
Les candidatures retenues feront l'objet d'un jury d'entretien
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.