Instructeur des aides au parc privé (ANAH)
Offre n° O066260522001850
Publiée le 27/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11 boulevard Saint-Assiscle - BP 20641, Perpignan (Pyrénées-Orientales (66))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
03/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du chef de Service Habitat Opérationnel, le titulaire du poste met en œuvre la politique de financement de la réhabilitation du parc privé définie par l'Anah et par Perpignan Méditerranée Métropole en cohérence avec les actions du PLH et la convention de gestion déléguée des aides à la pierre.
Missions / conditions d'exercice
- ACTIVITÉS :
Gestion déléguée des aides à l'habitat privé
Etablir la recevabilité du dossier en vérifiant l'ensemble des pièces du dossier
Examiner le dossier au regard des priorités de l'Anah et de Perpignan Méditerranée Métropole
Rédiger les accusés réception et solliciter le cas échéant les pièces complémentaires
Enregistrer les demandes, examiner les pièces administratives du dossier, étudier les plans, apprécier la qualité du projet, analyser les devis, sélectionner les travaux subventionnables
Calculer la subvention au titre de l'Anah
Présenter les dossiers particuliers en commission Anah (CLAH) et préparer une décision
Suivre les décisions Anah et mettre en place la procédure adéquate (retrait - reversement - prorogation - solde)
Effectuer le paiement du dossier en s'assurant de la conformité des travaux et du respect des engagements du pétitionnaire en faisant, le cas échéant ? une visite du logement (acompte, avance, solde)
Contrôler sur un échantillon les opérations ayant fait l'objet d'une subvention, les demandes de paiement, la réalisation des travaux et le respect des engagements des propriétaires
Assurer le secrétariat de la Commission Locale d'Amélioration de l'Habitat
Accueillir le public : recevoir les personnes qui demandent une subvention, les orienter, les conseiller
Expliquer au demandeur les priorités et modalités d'intervention de l'Anah
Aides propres à Perpignan Méditerranée Métropole
Etablir la recevabilité du dossier en vérifiant l'ensemble des pièces du dossier
Calculer la subvention au titre de PMM
Préparer une décision
Suivre les décisions et mettre en place la procédure adéquate (retrait - reversement - prorogation - solde)
Effectuer le paiement du dossier en s'assurant de la conformité des travaux et du respect des engagements du pétitionnaire
- RELATIONS FONCTIONNELLES :
- Internes : directions et services de Perpignan Méditerranée Métropole
- Externes : Relations avec les pétitionnaires, la DDTM, la délégation locale de l'Anah, les bureaux d'études, les porteurs de projet, les associations œuvrant dans le domaine du logement, les communes, la CAF, les PRIS (EIE/ADIL)
Gestion déléguée des aides à l'habitat privé
Etablir la recevabilité du dossier en vérifiant l'ensemble des pièces du dossier
Examiner le dossier au regard des priorités de l'Anah et de Perpignan Méditerranée Métropole
Rédiger les accusés réception et solliciter le cas échéant les pièces complémentaires
Enregistrer les demandes, examiner les pièces administratives du dossier, étudier les plans, apprécier la qualité du projet, analyser les devis, sélectionner les travaux subventionnables
Calculer la subvention au titre de l'Anah
Présenter les dossiers particuliers en commission Anah (CLAH) et préparer une décision
Suivre les décisions Anah et mettre en place la procédure adéquate (retrait - reversement - prorogation - solde)
Effectuer le paiement du dossier en s'assurant de la conformité des travaux et du respect des engagements du pétitionnaire en faisant, le cas échéant ? une visite du logement (acompte, avance, solde)
Contrôler sur un échantillon les opérations ayant fait l'objet d'une subvention, les demandes de paiement, la réalisation des travaux et le respect des engagements des propriétaires
Assurer le secrétariat de la Commission Locale d'Amélioration de l'Habitat
Accueillir le public : recevoir les personnes qui demandent une subvention, les orienter, les conseiller
Expliquer au demandeur les priorités et modalités d'intervention de l'Anah
Aides propres à Perpignan Méditerranée Métropole
Etablir la recevabilité du dossier en vérifiant l'ensemble des pièces du dossier
Calculer la subvention au titre de PMM
Préparer une décision
Suivre les décisions et mettre en place la procédure adéquate (retrait - reversement - prorogation - solde)
Effectuer le paiement du dossier en s'assurant de la conformité des travaux et du respect des engagements du pétitionnaire
- RELATIONS FONCTIONNELLES :
- Internes : directions et services de Perpignan Méditerranée Métropole
- Externes : Relations avec les pétitionnaires, la DDTM, la délégation locale de l'Anah, les bureaux d'études, les porteurs de projet, les associations œuvrant dans le domaine du logement, les communes, la CAF, les PRIS (EIE/ADIL)
Profils recherchés
- COMPÉTENCES MOBILISÉES :
- Savoirs :
Connaissances dans le domaine de l'habitat et du logement privé
Connaissances en bâtiment (lecture de plan et règlementation technique)
Connaissance de l'Anah
Connaissances informatiques (World, Excel...)
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Connaissance de l'environnement partenarial
- Savoir Faire :
Savoir établir des relations privilégiées en situation de réception du public
Savoir écouter, reformuler
Savoir transmettre avec clarté une information technique et négocier une réorientation du dossier conforme aux priorités de l'Anah
Savoir s'adapter rapidement à la mise en œuvre de nouveaux dispositifs et outils
Faire preuve de pédagogie, de diplomatie et de tact - Accueillir et communiquer
- Savoir être :
Sens des relations humaines - sens du contact -Adaptabilité -Disponibilité - organisé - rigoureux
- Savoirs :
Connaissances dans le domaine de l'habitat et du logement privé
Connaissances en bâtiment (lecture de plan et règlementation technique)
Connaissance de l'Anah
Connaissances informatiques (World, Excel...)
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Connaissance de l'environnement partenarial
- Savoir Faire :
Savoir établir des relations privilégiées en situation de réception du public
Savoir écouter, reformuler
Savoir transmettre avec clarté une information technique et négocier une réorientation du dossier conforme aux priorités de l'Anah
Savoir s'adapter rapidement à la mise en œuvre de nouveaux dispositifs et outils
Faire preuve de pédagogie, de diplomatie et de tact - Accueillir et communiquer
- Savoir être :
Sens des relations humaines - sens du contact -Adaptabilité -Disponibilité - organisé - rigoureux
Contact et modalités de candidature
Contact
0468086000
Informations complémentaires
- CV
- Lettre de motivation
- Copie des diplômes ou de l'inscription sur liste d'aptitude
- Arrêté de situation administrative Uniquement via Emploi Territorial et voie postale
- Lettre de motivation
- Copie des diplômes ou de l'inscription sur liste d'aptitude
- Arrêté de situation administrative Uniquement via Emploi Territorial et voie postale
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.