Agent technique polyvalent des bâtiments

Offre n° O066260706000955
Publiée le 06/07/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Col de la quillane, La Llagonne (Pyrénées-Orientales (66))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
06/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la direction de la communauté de communes, du chef de pôle, du chargé de maintenance du patrimoine bâti et du chef d’équipe « bâtiments » :

- Effectue les travaux de maintenance, d’entretien, d’aménagement et d’amélioration (dans un ou plusieurs corps de métiers) des bâtiments et infrastructures intercommunaux, en suivant des directives ou d’après des documents techniques et dans le respect des règles de sécurité.
- Participe à l’ensemble des activités et tâches liées à la maintenance, l’entretien et à la valorisation des bâtiments et infrastructures intercommunaux, y compris administratives.
- Gère les approvisionnements d’outils et de consommables pour la bonne exécution des travaux qui lui sont confiés.
Missions / conditions d'exercice
Activités et opérations techniques liées à l’activité du service et la maintenance des bâtiments et équipements :

- Réaliser les opérations techniques de maintenance des bâtiments et équipements intercommunaux
- Effectuer les travaux de petite manutention et de second œuvre (entretien et amélioration) sur les bâtiments et équipements intercommunaux
- Exécuter tout type de petites interventions techniques (décendrage des chaudières, montage de meubles & étagères, peinture et aménagements divers, etc…) pour le compte des utilisateurs et usagers des divers bâtiments et équipements intercommunaux
- Gérer les approvisionnements pour les petits chantiers (commandes, réception des livraisons,) et les achats de petites fournitures
- Déneiger les abords des bâtiments intercommunaux (déneigement mécanisé et manuel)
- Entretenir les espaces verts aux abords des bâtiments intercommunaux
- Gérer l’approvisionnement et le remisage du matériel et de l’outillage mis à disposition
- Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et des locaux utilisés
- Nettoyage du(des) véhicule(s) affectés au service et/ou utilisé pour l’exécution des missions

Tâches administratives liées à l’activité du service et la maintenance des bâtiments et équipements :

- Gérer certaines demandes de devis et en assurer le suivi
- Gérer et assurer le suivi de petites interventions réalisées par des entreprises extérieures
- Participer à l’utilisation du système de GMAO (gestion et maintenance assisté par ordinateur)

Autres tâches :

- Participer à la préparation d’évènements et de manifestations diverses
- Contribuer à des missions logistiques diverses
- Prendre part au roulement des astreintes techniques d’intervention et d’urgence
- Généralement, toute autre mission nécessaire pour le bon fonctionnement de la Communauté de communes et demandée par la direction.
Profils recherchés
- Permis de conduire B
- Lecture de plans et représentations techniques
- Règlementation en matière d’hygiène et de sécurité et de signalisation des chantiers
- Périmètre d’intervention en fonction de ses qualifications et habilitations
- Règles d’entretien et de gestion écoresponsable d’un batiment (tri sélectif, économies d’eau, etc.)
- Techniques bâtiment second œuvre (prenant en compte les exigences d’écoresponsabilité)
- Notions concernant la réglementation des ERP
- Notions sur les missions du service public
- Organisation et fonctionnement des collectivités locales
- Techniques d’expression orales et écrites
- Maitrise de l’outil informatique
- Principes d’organisation de son activité
- Principes de discrétion et de confidentialité

Contact et modalités de candidature

Contact
0468044986
Informations complémentaires
Dossier de candidature (CV + lettre de motivation) à adresser dès que possible à : Monsieur Pierre BATAILLE, Président de la Communauté de Communes Pyrénées Catalanes : ressources.humaines@pyrenees-catalanes.com
Tél : 04.68.04.49.86

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.