- Elaborer le projet général de soins, coordonner et évaluer sa mise en œuvre.
- Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir.
- Présider la commission de coordination gériatrique.
- Informer le directeur des difficultés dont il a connaissance.
- Evaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins.
- Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins.
- Contribuer, auprès des équipes à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits. A cette fin, élaborer une liste, par classes, des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecins traitants des résidents, et, le cas échéant, avec le pharmacien.
- Contribuer à la mise en œuvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des équipes.
- Elaborer un dossier type de soins.
- Etablir un rapport annuel d'activité médicale.
- Donner un avis sur le contenu et participer à la mise en œuvre de la ou des conventions conclus au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement, d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels.
- Collaborer à la mise en œuvre des réseaux gérontologiques coordonnés.
- Identifier les risques éventuels pour la santé publique et veiller à la mise en œuvre de toutes les mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques.
- Réaliser des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins.
- Elaborer, après avoir évalué leurs risques et leurs bénéfices avec le concours de l'équipe médico-sociale, les mesures particulières nécessaires.