Chargé-e de maintenance automobile externalisée

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O067231101244462
Publiée le 06/11/2023

Synthèse de l'offre

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/02/2024
Date limite de candidature
03/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
DESCRIPTION DE LA DIRECTION
La Direction des Ressources logistiques est une direction transversale à l'échelle de la collectivité. Elle concourt à la réalisation du service public par son soutien aux différents services / directions au moyen de ses quatre services opérationnels : les Moyens généraux, l'Imprimerie, le Parc véhicules et ateliers et son service Administration générale et ressources.

DESCRIPTION DU SERVICE
Au sein de la Direction des Ressources Logistiques, le service Parc Véhicules et Ateliers gère le parc de véhicules et engin de la Ville et de l'Eurométropole (matériels des services ou en location). Il assure également des missions de transport et manutention pour les services. Le service est certifié ISO 9001 (qualité), 14 001 (environnement) et 45 001 (sécurité).
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du/de la responsable de la réception, adjoint·e - au/à la responsable du département, vous régulez, planifiez et réalisez le suivi des opérations de maintenance chez les prestataires extérieurs.

Vous proposez les stratégies en matière d'externalisation des réparations en concertation avec le bureau technique.

Vous choisissez les prestataires en fonction de leur compétence et dans le respect des procédures de mise en concurrence du code des Marchés Publics.

DÉTAIL DES ACTIVITÉS

Activités principales
Suivi des opérations de maintenance externalisées

Planifier et orienter les mises en travail extérieur.
Définir des ordres de priorité en matière de maintenance.
Suivre les opérations de maintenance et le respect des délais.
Suivre les opérations sous garanties et les rappels constructeurs, en lien avec la cellule achat- bureau technique.
Coordonner et assurer le convoyage des véhicules et engins auprès des prestataires extérieurs.
Visiter régulièrement les différents prestataires.
Etablir des fiches de proposition de réforme.
Tenir des indicateurs de suivi des opérations de maintenance.
Contrôle des sorties et de la qualité des interventions externalisées

Valider les fins de réparation.
Contrôler la qualité des réparations effectuées.
Assurer l'interface avec la réception.
Etablir des fiches de proposition de réforme.
Expertise technique

Analyser les pannes récurrentes ou complexes.
Recueillir les avis et diagnostics techniques auprès des prestataires.
Provoquer les prises en charge ou garanties en cas de défaut ou vice caché.
Participer aux expertises mandatées par les assurances en cas d'intervention externalisée.
Assurer un conseil technique auprès des ateliers, de la cellule achat-bureau technique.
Participer à la veille technologique.
Définir les domaines de compétence à externaliser.
Aspects financiers, commerciaux et gestion du département maintenance véhicules et engins

Contrôler devis et factures (vérification du service fait).
Participer à l'élaboration des différents budgets et suivre les dépenses en lien avec la/le gestionnaire travaux extérieurs.
Participer à la rédaction des cahiers des charges pour l'établissement des marchés de réparations (fournitures et services).
Réaliser les consultations de mise en concurrence suivant le code des Marchés publics.
Veiller au respect des Marchés par les prestataires.
Participer à la mise en place d'un système d'évaluation des prestataires.
Tenir des indicateurs statistiques sur les activités externalisées.
Appliquer les exigences ISO 9001, 14001 et OHSAS 18001 en termes de qualité, de sécurité et d'environnement, notamment

Mettre en œuvre les procédures et modes opératoires liés aux activités.
Respecter les consignes de sécurité et de gestion des déchets.

Activité secondaire
Remplacer le/la gestionnaire travaux extérieurs et les agent·es de la cellule en leur absence.
Profils recherchés
Bac Pro à Bac +2 dans le domaine technique/automobile.
Expérience souhaitée de coordination d'activité.
Permis B et C exigés.
Expertise des métiers de l'automobile (en particulier mécanique auto et PL).
Connaissance en finance et marchés publics
Capacité à analyser et synthétiser des informations d'ordre technique.
Capacité à diagnostiquer des pannes.
Capacité à déduire à partir d'un problème technique, les méthodes et matériels adaptés.
Capacité à identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions.
Capacité à planifier une activité et déterminer les priorités.
Capacité à contrôler les factures.
Capacité à suivre un budget.
Capacité à travailler en équipe.
Capacité à utiliser les outils bureautiques courants.
Capacité à rédiger les clauses techniques d'un cahier des charges de consultation.
Capacité à évaluer les prestations.
Capacité à mettre en œuvre la politique et les procédures qualité sécurité et environnement du service.
Pédagogie, disponibilité et sens du service.

Contact et modalités de candidature

Contact
0368985000
Informations complémentaires
Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l'adresse suivante : https://www.strasbourg.eu/offres-emploi-stage-apprentissage

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.