Chargé de Mission FSE+ H/F

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Offre n° O067231101264671
Publiée le 23/01/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place Gabriel Hocquard, Metz (Moselle)
Poste à pourvoir le
01/04/2024
Date limite de candidature
04/02/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Développement économique et emploi > Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Missions de la Direction / du service / du pôle :
Sur la période de programmation 2021-2027, le Service Croissance, Emploi et Transition Juste de la Délégation aux Fonds Européens gère le programme FEDER FSE+ FTJ Grand Est et Massif des Vosges 2021/2027 représentant une enveloppe de 899,2 M€.
A ce titre, les agents de la direction sont garants de la bonne gestion des crédits dédiés à ces programmes dans le cadre réglementaire européen, national et régional imposé.

Missions du poste :
Mettre en œuvre les priorités FSE+ 2021-2027 : animer, instruire, suivre et contrôler les dossiers européens.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
* Appui des bénéficiaires au montage de dossiers pour faciliter la finalisation de demandes de financement complètes et recevables,
* Instruction des dossiers et présentation devant le comité régional de programmation : vérification de l'éligibilité au regard du programme, de la règlementation nationale et européenne, détermination du montant de l'aide, élaboration et suivi des conventions...
* Contrôle de service fait des dépenses présentées par les bénéficiaires : aide au montage des demandes de paiement, contrôle des demandes de paiement, visite sur place, détermination du montant de l'aide à payer...
* Contribution à la rédaction de rapports d'activités,
* Mise à jour du système d'information SYNERGIE.

Activités spécifiques :
* Identifier, informer et conseiller les porteurs de projet, repérer les dossiers potentiellement éligibles,
* Représenter le service et participer au réseau des acteurs,
* Communiquer sur ces thématiques en interne,
* Participer à des manifestations (locales, nationales, européennes) et y assurer la représentation du service,
* Assurer la veille stratégique et règlementaire de ces thématiques,
* Contribuer au reporting de toute donnée, en lien avec le service pilotage,
* Assurer la liaison avec les niveaux européens (Commission européenne), de coordination nationale (ANCT, Régions de France, ...) et les acteurs régionaux (Préfecture et services déconcentrés, Conseils départementaux, organismes intermédiaires le cas échéant...).
Profils recherchés
Savoir :
* Règlementation européenne et nationale ;
* Programmes européens.

Savoir-faire :
* Rigueur d'analyse, aptitudes rédactionnelles et de présentation orale ;
* Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint).

Savoir-être :
* Qualités relationnelles, organisation et autonomie ;
* Esprit d'équipe (communication, reporting, travail en commun...).

Contact et modalités de candidature

Contact
0388156867
Informations complémentaires
Pour candidater à cette annonce (CV et lettre de motivation obligatoires), veuillez cliquer sur le lien ci-dessus :

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.