Missions de la Direction / du service / du pôle

La Direction du tourisme met en œuvre le Schéma Régional du Développement du Tourisme qui propose pour le Grand Est un " tourisme d'équilibre ", dans un contexte instable pour le secteur, et qui s'appuie sur 7 orientations principales :

- un tourisme responsable : aider professionnels et territoires à anticiper les conséquences du changement climatique sur le tourisme et à réduire leur impact ;
- une économie touristique résiliente : aider les professionnels à consolider et à garantir l'économie touristique régionale sur le long terme ;
- des mobilités durables: développer les mobilités touristiques bas carbone pour venir et se déplacer dans le Grand Est ;
- une coopération inter-acteurs : mettre en place une gouvernance partagée solide et efficace avec les acteurs publics et privés de l'écosystème touristique régional ;
- la notoriété et la commercialisation de l'offre : assurer une promotion et une mise en marché efficaces des offres touristiques du territoire ;
- un tourisme pour tous : développer les flux touristiques sur les offres adaptées à tous pour aider leur déploiement ;
- une diversité territoriale : accompagner un développement touristique, sur l'ensemble de la région, répondant au besoin des territoires.

Missions du poste
Le chef de projet sera en charge du pilotage des projets à haut potentiel de développement touristique et d'attractivité du territoire dont notamment le projet d'envergure " VITTEL, horizon 2030 " et le projet de création d'un syndicat mixte ouvert pour le site du Mont Saint Odile.

En responsabilité et en autonomie, le chef de projet déploiera tous les outils et méthodes en vue de l'accomplissement de ses objectifs pour la bonne réussite des projets structurants dont il a la charge.

Il contribuera aux réflexions stratégiques menées au sein de l'ensemble de la Direction du Tourisme.

Activités

Projet " VITTEL, horizon 2030 " :
- Coordonner et mettre en place la stratégie sur les actifs publics ;
- Rechercher des financements ;
- Créer un établissement public de gestion des actifs publics sur le site de Vittel ;
- Animer les partenariats publics et privés ;
- Mobiliser les moyens transverses sur toutes les problématiques relatives au pôle thermal (suivi des travaux, accessibilité, emploi, environnement, aménagement, transports...) ;
- Assurer le suivi et l'évaluation du projet;
- Gérer le projet d'un point de vue administratif et budgétaire.
- Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations ;
- Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie :

Sur les projets identifiés :
- Piloter ou accompagner des études d'opportunité, prospectives et techniques ;
- Identifier et alerter des difficultés rencontrées et proposer des solutions pour y répondre (choix techniques, budgétaires ou règlementaires, dispositif d'information/de communication) ;
- Fournir des argumentaires pour arbitrer et opérer des choix stratégiques ;
- Piloter et animer l'équipe projet dédiée et lui apporter un appui technique ou méthodologique sur le sujet ;
- Assurer les relations avec les différents interlocuteurs (élus, partenaires, financeurs, services internes...) ;
- Conduire le projet (planification, partenariat, animation de réunions avec les partenaires) ;
- Proposer et mettre en place l'outil juridique le plus adapté au projet
- Assurer le suivi budgétaire et administratif ;
- Coordonner et piloter le suivi juridique et économique des structures financées par la Direction du Tourisme existantes et à venir ;
- Veiller au respect de l'ensemble des contraintes règlementaires (veille juridique, financière, organisationnelle...) pour sécuriser les projets ;
- Communiquer et accompagner la visibilité des projets structurants de développement touristique de la collectivité ;
- Assurer le suivi et l'évaluation du projet.

De manière générale :

- Être force de propositions dans la contribution à la réflexion sur la politique touristique régionale et à son adaptation constante à la règlementations (décret tertiaire, urbanisme, ZAN, loi climat, etc.) en vue de répondre aux besoins et à l'évolution du tissu touristique régional;
- Dans le cadre de la mutualisation des moyens, assurer également des missions en transversalité avec d'autres services (environnement, culture, appui aux territoires, partenariats, sports, agriculture viticulture et forêt, numérique, innovation, modernisation de l'action publique, fonds européens, international etc.) et avec l'Agence Régionale du Tourisme Grand Est.

Savoir
- Maîtrise du management de projets ;
- Bonnes connaissances de l'environnement économique (évolution des divers secteurs d'activité, du tissu économique lorrain, des acteurs publics et privés, de leur rôle et de leurs capacités d'intervention) et du tourisme
- Connaissance des collectivités territoriales et de leurs procédures ;
- Capacité à analyser les aspects juridiques des projets présentés à la Région ;
- Bonne connaissance des différents réseaux touristiques et des participations de chaque collectivité locale dans la compétence partagée Tourisme
- Connaissance en développement touristique et économique
- Maîtrise du contexte juridique et fonctionnel des collectivité
- Études supérieures de type Sciences Économiques/Droit, Master tourisme, Management de projet.

Savoir-faire
- Aptitude à la réflexion stratégique ;
- Capacité à mobiliser les partenaires ;
- Capacités à proposer, motiver, coordonner, déléguer, contrôler, accompagner, alerter ;
- Animation d'un groupe de travail et des temps d'échanges ;
- Organisation méthodique du travail et gestion du temps
- Maîtrise de l'environnement de l'économie touristique (évolution des divers secteurs d'activité, tissu économique, acteurs publics et privés, rôle et capacités d'intervention) ;
- Aptitude à faire émerger et conduire des projets complexes (maîtrise de la méthodologie de projet) ;
- Qualités rédactionnelles et de synthèse ;
- Maitrise de l'outil informatique.

Savoir-être
- Forte aptitude relationnelle, autonomie, rigueur et pragmatisme ;
- Réactivité ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Sens du contact ;
- Sens pratique ;
- Aisance à l'écrit et à l'oral.