Gestionnaire comptable
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Offre n° O067240524000693
Publiée le 24/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Boulevard de Trèves, Metz (Moselle)
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
02/06/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Service Conseil et Expertise comptable et financière assure la bonne exécution financière du budget régional, dans le respect de la réglementation comptable en vigueur, en vue de la préparation à la certification des comptes.
Le gestionnaire comptable assure le traitement comptable des dépenses et des recettes de la collectivité, en appliquant les procédures, les règles budgétaires et législatives définies. Il traite, analyse et contrôle les données, exploite les systèmes d’information. Il informe, oriente et conseille les services et/ou les partenaires sur ces processus. Il assure le contrôle et la validation comptable des liquidations relatives aux subventions et factures.
Le gestionnaire comptable assure le traitement comptable des dépenses et des recettes de la collectivité, en appliquant les procédures, les règles budgétaires et législatives définies. Il traite, analyse et contrôle les données, exploite les systèmes d’information. Il informe, oriente et conseille les services et/ou les partenaires sur ces processus. Il assure le contrôle et la validation comptable des liquidations relatives aux subventions et factures.
Missions / conditions d'exercice
- Vérifier et valider des liquidations dans le respect des règles et procédures propres à son domaine d’activité
- Collecter et traiter des données spécifiques à son domaine d’intervention dans le respect des procédures définies.
- Veiller au respect de l’application des règles de la comptabilité publique et des commandes publiques.
- Conseiller, assister et accompagner les gestionnaires financiers
- Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie
- Analyser et harmoniser les process liés aux opérations
- Assurer le traitement des opérations de rattachement de charges
- Saisir et suivre les rejets
- Gérer et traiter les demandes de la Paierie
- Assurer le traitement comptable des annulations et réductions de mandats et de titres
- Assurer une veille règlementaire
- Collecter et traiter des données spécifiques à son domaine d’intervention dans le respect des procédures définies.
- Veiller au respect de l’application des règles de la comptabilité publique et des commandes publiques.
- Conseiller, assister et accompagner les gestionnaires financiers
- Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie
- Analyser et harmoniser les process liés aux opérations
- Assurer le traitement des opérations de rattachement de charges
- Saisir et suivre les rejets
- Gérer et traiter les demandes de la Paierie
- Assurer le traitement comptable des annulations et réductions de mandats et de titres
- Assurer une veille règlementaire
Profils recherchés
Connaissances comptables et financières :
- Maîtrise des principes de comptabilité publique
- Connaissance du cadre juridique et réglementaire pertinent
- Familiarité avec les normes et réglementations comptables, y compris la nomenclature comptable (M57)
Connaissances en gestion publique:
- Compréhension des processus comptables des collectivités territoriales
- Connaissance des procédures spécifiques aux liquidations de subventions et factures
- Familiarité avec les méthodes et usages de la collectivité
Traitement comptable et contrôle:
- Capacité à valider les opérations comptables
- Compétence à analyser et traiter des données financières
- Organisation méthodique du travail et gestion du temps
Gestion des processus et accompagnement:
- Capacité à accompagner les gestionnaires financiers
- Aptitude à résoudre les dysfonctionnements des processus comptables
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Rigueur et fiabilité:
- Sens du détail et respect des normes comptables
- Fiabilité dans le traitement des données financières
- Rigueur dans l'organisation du travail
Capacité à travailler en équipe:
- Bonne capacité à travailler en collaboration
- Esprit d'équipe et communication efficace
Attitudes de service:
- Capacité à comprendre et répondre aux besoins des utilisateurs
- Orienté vers la satisfaction du client interne et externe
- Maîtrise des principes de comptabilité publique
- Connaissance du cadre juridique et réglementaire pertinent
- Familiarité avec les normes et réglementations comptables, y compris la nomenclature comptable (M57)
Connaissances en gestion publique:
- Compréhension des processus comptables des collectivités territoriales
- Connaissance des procédures spécifiques aux liquidations de subventions et factures
- Familiarité avec les méthodes et usages de la collectivité
Traitement comptable et contrôle:
- Capacité à valider les opérations comptables
- Compétence à analyser et traiter des données financières
- Organisation méthodique du travail et gestion du temps
Gestion des processus et accompagnement:
- Capacité à accompagner les gestionnaires financiers
- Aptitude à résoudre les dysfonctionnements des processus comptables
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Rigueur et fiabilité:
- Sens du détail et respect des normes comptables
- Fiabilité dans le traitement des données financières
- Rigueur dans l'organisation du travail
Capacité à travailler en équipe:
- Bonne capacité à travailler en collaboration
- Esprit d'équipe et communication efficace
Attitudes de service:
- Capacité à comprendre et répondre aux besoins des utilisateurs
- Orienté vers la satisfaction du client interne et externe
Contact et modalités de candidature
Contact
0388156867
Informations complémentaires
Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire
Avantages sociaux :
- Télétravail (82 jours/an), horaires variables, temps partiel
- Participation employeur au transport (remboursement de l'abonnement collectif à hauteur de 75% et Forfait Mobilités Durables), à une complémentaire santé individuelle labellisée (57€ brut + 10 € par ayant-droit) et prévoyance individuelle labellisée (50€ brut) ainsi qu'à la restauration (subvention ou titres restaurant)
- CNAS et Amicale du personnel (avantages tarifaires sur la billetterie, sport, cinéma, vacances, chèques vacances, CESU…)
Avantages sociaux :
- Télétravail (82 jours/an), horaires variables, temps partiel
- Participation employeur au transport (remboursement de l'abonnement collectif à hauteur de 75% et Forfait Mobilités Durables), à une complémentaire santé individuelle labellisée (57€ brut + 10 € par ayant-droit) et prévoyance individuelle labellisée (50€ brut) ainsi qu'à la restauration (subvention ou titres restaurant)
- CNAS et Amicale du personnel (avantages tarifaires sur la billetterie, sport, cinéma, vacances, chèques vacances, CESU…)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.