RÉGISSEUR-RÉGISSEUSE TECHNIQUE

Offre n° O067250424000767
Publiée le 24/04/2025

Synthèse de l'offre

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
25/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
VOTRE DIRECTION
La direction de la Culture compte 839 agent·es dont les missions sont de déployer et mettre en œuvre les politiques culturelles de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg. Elle intègre un certain nombre d’institutions culturelles importantes pilotées en régie directe (Médiathèques, Musées, Conservatoire, Archives, TAPS, Œuvre Notre-Dame…) ou soutenues de façon volontariste (300 structures associatives intervenant dans tous les champs culturels, ainsi que l’Opéra, l’Orchestre philharmonique ou la Haute école des arts du Rhin).

VOTRE SERVICE
Vous ferez partie du Conservatoire à Rayonnement Régional de Strasbourg au sein duquel 148 agent·es développent une offre d'enseignement artistique complète dans le champ de la musique, de la danse et du théâtre pour près de 1800 élèves chaque année.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du régisseur général du conservatoire et au sein d’une équipe de trois régisseurs-régisseuses, vous êtes chargé·e d’assurer la régie technique pour l’ensemble des activités pédagogiques et artistiques de l’établissement et plus particulièrement la régie d’orchestre.

Dans ce cadre :
Vous planifiez et suivez les travaux d’entretien des instruments notamment avec les facteurs de piano, de clavecin et d’orgue.
Vous suivez en liaison avec le gestionnaire scolarité l’entretien du parc instrumental dédié à la location.
Vous gérez les demandes techniques et logistiques des enseignant·es.
Vous participez au transport et à l'installation du matériel et des instruments.

Conditions de travail :
Vous exercerez à la Cité de la musique et de la danse. Ce poste implique des horaires de travail variables, pouvant être répartis sur l'ensemble des sept jours de la semaine ; incluant des interventions en soirée et les week-ends.
Profils recherchés
Vous êtes diplômée d'un bac+2 en musique, audiovisuel, organisation technique événementielle ou équivalent. Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique et du permis B.

Vous justifiez d'une expérience similaire au sein d'une structure musicale ou de spectacle vivant requérant une expertise des instruments et du vocabulaire musical et une maîtrise de la régie son et lumière.

Quels sont vos atouts ?
Vos connaissances des règles et consignes de sécurité à respecter dans un ERP et sur un plateau.
Votre capacité à s’organiser et à prendre des initiatives.
Votre capacité à transporter du matériel et des instruments (port de charges lourdes).
Votre sens du travail en équipe et relationnel dans une structure artistique et pédagogique.

Contact et modalités de candidature

Contact
0368985000
Informations complémentaires
En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.