Secrétaire-comptable du service "Paysages et environnement"
Offre n° O067250425000381
Publiée le 25/04/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
114 Grand Rue, Schirmeck (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
25/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille indiciaire adjoint administratif territorial + IFSE +CIA
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes de la Vallée de la Bruche porte une politique ambitieuse dans le domaine de l’environnement et du paysage, qui se traduit par la mise en œuvre de différents dispositifs : Politique paysagère intercommunale, Trame verte et bleue, Natura 2000, Associations foncières pastorales…
Ces dispositifs nécessitent un suivi administratif et financier rigoureux permettant de rendre des comptes aux partenaires et financeurs.
Sous l’autorité de la DGS et du responsable du pôle « paysages-environnement », le ou la secrétaire-comptable rejoindra une petite équipe pluri-disciplinaire attachée à rendre un service public de qualité.
Ces dispositifs nécessitent un suivi administratif et financier rigoureux permettant de rendre des comptes aux partenaires et financeurs.
Sous l’autorité de la DGS et du responsable du pôle « paysages-environnement », le ou la secrétaire-comptable rejoindra une petite équipe pluri-disciplinaire attachée à rendre un service public de qualité.
Missions / conditions d'exercice
Le ou la secrétaire-comptable sera chargée du suivi administratif, financier et comptables des projets du pôle « paysages et environnement ». Pour se faire, il ou elle sera amené à :
- Assurer la gestion comptable et administrative des Associations foncières pastorales (mandatement, convocations, délibérations, comptes rendus, base de données)
- Assurer le suivi financier des lignes de trésorerie des Associations foncières pastorales, demandes et encaissement des subventions
- Participer à l'élaboration des budgets des Associations foncières pastorales
- Gérer les relations avec les organismes bancaires et avec les présidents
- Assurer une veille juridique et règlementaire
- Assister les 3 cadres du service pour remplir les outils de reporting exigés par les partenaires
Le ou la secrétaire-comptable sera également ponctuellement amenée à soutenir le pôle administratif et comptable de la communauté de communes, en particulier :
- La gestion des temps de l’ensemble des agents de la collectivité
- Le remplacement des collègues comptables si besoin
- Assurer la gestion comptable et administrative des Associations foncières pastorales (mandatement, convocations, délibérations, comptes rendus, base de données)
- Assurer le suivi financier des lignes de trésorerie des Associations foncières pastorales, demandes et encaissement des subventions
- Participer à l'élaboration des budgets des Associations foncières pastorales
- Gérer les relations avec les organismes bancaires et avec les présidents
- Assurer une veille juridique et règlementaire
- Assister les 3 cadres du service pour remplir les outils de reporting exigés par les partenaires
Le ou la secrétaire-comptable sera également ponctuellement amenée à soutenir le pôle administratif et comptable de la communauté de communes, en particulier :
- La gestion des temps de l’ensemble des agents de la collectivité
- Le remplacement des collègues comptables si besoin
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et des règles de la fonction publique territoriale
- Maîtrise des règles de la comptabilité publique (M57) et de la commande publique
- Maîtrise de l’outil bureautique, en particulier logiciel comptabilité publique et Excel
- Expérience dans la gestion de projets, si possible dans le domaine de l’environnement
Savoir être, comportement, attitudes, qualités humaines :
- Sens de la communication interpersonnelle.
- Rigueur et organisation.
- Esprit d'initiative, autonomie et réactivité
- Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et des règles de la fonction publique territoriale
- Maîtrise des règles de la comptabilité publique (M57) et de la commande publique
- Maîtrise de l’outil bureautique, en particulier logiciel comptabilité publique et Excel
- Expérience dans la gestion de projets, si possible dans le domaine de l’environnement
Savoir être, comportement, attitudes, qualités humaines :
- Sens de la communication interpersonnelle.
- Rigueur et organisation.
- Esprit d'initiative, autonomie et réactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0388978620
Informations complémentaires
Transmettre CV + lettre de motivation
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA VALLEE DE LA BRUCHE
>114 Grand Rue
67130 SCHIRMECK
>114 Grand Rue
67130 SCHIRMECK
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.