Apprentissage CAP AEPE

Offre n° O067250610000743
Publiée le 10/06/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
9 Rue des Fosses, Weyersheim (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
25/08/2025
Date limite de candidature
10/07/2025
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
24 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Ouvert aux contractuels
Oui (Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Apprenti(e) CAP AEPE - Accompagnant éducatif petite enfance
Contrat d'apprentissage sur 2 ans - 35h
Missions / conditions d'exercice
Assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des enfants.
Prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant à ces enfants.
Profils recherchés
Apprenti(e) CAP AEPE - Accompagnant éducatif petite enfance
Rentrée scolaire 2025/2026

Contact et modalités de candidature

Contact
0388513012
Informations complémentaires
Adresser une lettre de motivation ainsi qu'un CV à la mairie de Weyersheim :
- Soit par mail : mairie@weyersheim.fr
- Soit par courrier : 82, rue Baldung-Grien - 67720 WEYERSHEIM
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE WEYERSHEIM
>82 rue Baldung-Grien
67720 WEYERSHEIM

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.