Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O067250925000185
Publiée le 26/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
288 Rue Principale, Meistratzheim (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
26/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La commune de Meistratzheim (1600 habitants) recrute un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) du service technique (h/f) à temps complet (35h) - titulaire ou contractuel(le), à compter du 01/12/2025.
L'ouvrier polyvalent du service technique (h/f), prend part aux différents travaux d’entretien et de maintenance du patrimoine communal : bâtiments, espaces verts, voirie, parc matériel.
L'ouvrier polyvalent du service technique (h/f), prend part aux différents travaux d’entretien et de maintenance du patrimoine communal : bâtiments, espaces verts, voirie, parc matériel.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la maintenance des bâtiments (écoles, mairie, atelier communal, ...) et de leurs équipements techniques : entretien courant, réparations, vérifications techniques, rénovations (plâtrerie, peinture, électricité, chauffage, plomberie, ...) ;
- Participer à la logistique lors des manifestations communales ;
- Entretenir et mettre en valeur les espaces verts de la commune : Arrosage, tonte, débroussaillage, taille des arbustes et massifs, élagage des arbres. Ramasser les feuilles mortes. Désherbage et fleurissement. Évacuer les déchets verts. Travaux d'entretien des aires de jeux, et espaces sportifs.Mise en place des illuminations de Noël et des décorations saisonnières.
- Nettoyer les espaces publics de la commune : Balayer, ramasser les déchets, vider les poubelles, nettoyer le mobilier public. Maintenir en état de propreté les voies urbaines et espaces publics (désherber, déneiger).
- Entretenir la voirie communale : Réparer les dégradations de voirie de premier niveau. Poser et remettre en état le mobilier urbain et la signalétique.
- Assurer l'entretien courant des matériels et engins : Réaliser des réparations et dépannage de premier niveau. Organiser la maintenance, nettoyer et entretenir les outils, équipements et matériels. Appliquer les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits. Suivi des stocks.
- Gérer et suivre les approvisionnements en consommables et matériaux nécessaires aux différents travaux prévus.
- Participer à la logistique lors des manifestations communales ;
- Entretenir et mettre en valeur les espaces verts de la commune : Arrosage, tonte, débroussaillage, taille des arbustes et massifs, élagage des arbres. Ramasser les feuilles mortes. Désherbage et fleurissement. Évacuer les déchets verts. Travaux d'entretien des aires de jeux, et espaces sportifs.Mise en place des illuminations de Noël et des décorations saisonnières.
- Nettoyer les espaces publics de la commune : Balayer, ramasser les déchets, vider les poubelles, nettoyer le mobilier public. Maintenir en état de propreté les voies urbaines et espaces publics (désherber, déneiger).
- Entretenir la voirie communale : Réparer les dégradations de voirie de premier niveau. Poser et remettre en état le mobilier urbain et la signalétique.
- Assurer l'entretien courant des matériels et engins : Réaliser des réparations et dépannage de premier niveau. Organiser la maintenance, nettoyer et entretenir les outils, équipements et matériels. Appliquer les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits. Suivi des stocks.
- Gérer et suivre les approvisionnements en consommables et matériaux nécessaires aux différents travaux prévus.
Profils recherchés
SAVOIRS :
- Niveau d'études : titre ou diplôme homologué de niveau V (certificat d'aptitude professionnelle...) ;
- CACES (nacelle et engins de chantier) et habilitations électriques souhaités ;
- Permis de conduire B indispensable ;
- Connaître les règles de santé et sécurité au travail ;
SAVOIR FAIRE :
- maîtriser les techniques de base d'interventions de différents métiers du bâtiment pour être en capacité de réaliser les travaux d'entretien et de maintenance ;
- savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité ;
SAVOIR ÊTRE :
- savoir prendre des initiatives en cas d'intervention urgente ;
- faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail ;
- être disponible, rigoureux et avoir l'esprit d'équipe ;
- Apprécier la polyvalence des tâches ;
- Sens du service public ;
- Respect de la hiérarchie et de ses consignes ;
- Respecter les obligations de discrétion professionnelle et de confidentialité ;
- Niveau d'études : titre ou diplôme homologué de niveau V (certificat d'aptitude professionnelle...) ;
- CACES (nacelle et engins de chantier) et habilitations électriques souhaités ;
- Permis de conduire B indispensable ;
- Connaître les règles de santé et sécurité au travail ;
SAVOIR FAIRE :
- maîtriser les techniques de base d'interventions de différents métiers du bâtiment pour être en capacité de réaliser les travaux d'entretien et de maintenance ;
- savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité ;
SAVOIR ÊTRE :
- savoir prendre des initiatives en cas d'intervention urgente ;
- faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail ;
- être disponible, rigoureux et avoir l'esprit d'équipe ;
- Apprécier la polyvalence des tâches ;
- Sens du service public ;
- Respect de la hiérarchie et de ses consignes ;
- Respecter les obligations de discrétion professionnelle et de confidentialité ;
Contact et modalités de candidature
Contact
0388955437
Informations complémentaires
AVANTAGES DU POSTE :
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire RIFSEEP
- Participation de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance
- CNAS
Les candidatures sont à adresser par courrier à l’attention de Monsieur le maire, 143 rue Principale (67210 Meistratzheim) ou par courriel à : sg.mairie@meistratzheim.fr
POSTE A POURVOIR au 1er décembre 2025.
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire RIFSEEP
- Participation de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance
- CNAS
Les candidatures sont à adresser par courrier à l’attention de Monsieur le maire, 143 rue Principale (67210 Meistratzheim) ou par courriel à : sg.mairie@meistratzheim.fr
POSTE A POURVOIR au 1er décembre 2025.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.