CHARGÉ-CHARGÉE D'APPUI AU PILOTAGE DE L'INTERVENTION SOCIALE DE PROXIMITÉ

Offre n° O067251125000274
Publiée le 25/11/2025

Synthèse de l'offre

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
04/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Solidarités, Santé, Jeunesse compte 540 agent·es dont les missions sont de favoriser la cohésion sociale et lutter contre les inégalités pour donner à chacun·e une place pleine et entière dans la société.

Vous ferez partie du service Action sociale de proximité au sein duquel 223 agent·es participent au développement et à la mise en œuvre globale d'une politique d'action sociale généraliste et solidaire à destination des plus fragiles par le biais d'actions individuelles et/ou collectives visant la prévention, la protection, l'accompagnement à l'autonomie, l'insertion et l'inclusion sociales de toutes et tous. Le service est également en charge de la gestion, de l'animation et de la coordination du RSA.
Missions / conditions d'exercice
Vous contribuez à la définition d’un projet stratégique d’intervention sociale de proximité sur le périmètre de la Ville de Strasbourg. Il s’agira de définir un schéma d’intervention sociale de proximité sur le même périmètre.

Dans ce cadre :

Vous identifier les enjeux macros et territoriaux et la spécificité éventuelle des écosystèmes locaux.
Vous interrogez les fonctionnements et l’efficience des réponses apportées, intégrez les expérimentations, les retours d’expériences et autres réflexions portant sur le travail social notamment , dressez un bilan.
Vous intégrez toutes les logiques d’intervention en travail social dont l’accueil, l’accompagnement individuel,l’accompagnement collectif, le travail en réseau…

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez dans les locaux de la Direction au 9B rue de Genève.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un Bac + 3 en sciences humaines ou sociales ou équivalent .Vous justifiez d'une expérience dans le champ des solidarités.

Vos atouts :

Votre expertise des méthodes de travail social et de leur évolution.
Votre capacité à encadrer et animer une équipe dans le cadre d’un projet.
Votre capacité à prendre des initiatives et des décisions.
Vos qualités d’écoute, sens du dialogue et de la négociation .

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l’adresse suivante : https://recrutement.strasbourg.eu/search

La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.