TECHNICIEN - TECHNICIENNE TRAVAUX

Offre n° O067260127000309
Publiée le 27/01/2026

Synthèse de l'offre

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
01/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Espaces publics et naturels compte 657 agent·es dont les missions sont d'assurer la conduite des projets stratégiques et d'infrastructures, la gestion stratégique, opérationnelle et patrimoniale, ainsi que l'entretien courant et l'exploitation des voies publiques, ouvrages d'art, espaces naturels,...

Vous ferez partie du service Voies publiques au sein duquel 180 agent·es assurent la gestion patrimoniale de l'ensemble des voiries métropolitaines, la maintenance et l'exploitation du réseau métropolitain urbain et interurbain et ses dépendances, l'éclairage public municipal ainsi que la gestion des ouvrages d'art et des équipements de la rue.
Missions / conditions d'exercice
Vous instruisez les dossiers de demandes de travaux de maintenance et d’entretien du réseau routier sur le secteur géographique. Vous programmez les opérations d’entretien et assurez le suivi de l’exécution sur le terrain. Vous assurez le lien entre les élu·es, les représentant·es des collectivités publiques, les usager·ères et les riverain·es pendant les travaux.

Dans ce cadre :
Vous pilotez les programmes d’entretien mensuels, annuels.
Vous managez le/la surveillant·e de travaux.
Vous assurez le suivi administratif, technique et financier des opérations.
Vous prenez les dispositions administratives légales pour la sécurité des chantiers (arrêtés, plans de préventions…).

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez au 38 Route de l’Hôpital à Strasbourg.
Profils recherchés
Vous êtes diplômé·e d'un Bac+2/3 en VRD, infrastructures, bâtiment, génie civil, travaux publics, ou équivalent.

Vous disposez d'une expérience requérant une expertise des travaux publics, des techniques de voirie, une maîtrise du génie civil, de la conduite de projets, et des aspects administratifs et financiers afférents, ainsi qu'une capacité à encadrer.

Quels sont vos atouts ?
Votre maîtrise des procédures administratives et financières liées à une activité technique, ainsi que votre maitrise des marchés publics.
Votre connaissance des matériaux et techniques de voirie
Votre capacité à travailler en réseau.
Votre maîtrise des techniques rédactionnelles.
Votre sens de la coordination.

Contact et modalités de candidature

Contact
0368985000
Informations complémentaires
Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l’adresse suivante : https://recrutement.strasbourg.eu/search

La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.