CARROSSIER·ÈRE - PEINTRE
Offre n° O067260130000212
Publiée le 30/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
01/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction des Ressources logistiques compte 330 agent·es dont les missions concourent à la mise à disposition aux services/directions les moyens nécessaires à leur fonctionnement dans les domaines des fournitures de mobiliers et matériels, du courrier, du parc de véhicules, et du nettoyage des bâtiments.
Vous ferez partie du service Parc véhicules et ateliers, triplement certifié (ISO 9001, 1400 et 45001) au sein duquel 131 agent·es participent à la gestion du parc des véhicules et engins de la ville et de l'Eurométropole et assurent des missions de transport et manutention pour les services.
Vous ferez partie du service Parc véhicules et ateliers, triplement certifié (ISO 9001, 1400 et 45001) au sein duquel 131 agent·es participent à la gestion du parc des véhicules et engins de la ville et de l'Eurométropole et assurent des missions de transport et manutention pour les services.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du/de la chef·fe d’atelier carrosserie peinture, vous serez amené·e à intervenir soit sur des fonctions de carrosserie soit sur des fonctions de peintre, en fonction des besoins de service.
Dans ce cadre :
Vous réparez les véhicules accidentés.
Vous préparez les véhicules légers et lourds, engins et équipements (véhicules pompiers, engins agricoles, motos…) avant mise en peinture.
Vous mettez en peinture.
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez au 44 route de la Fédération, Strasbourg.
Les horaires sont variables avec des plages fixes.
Manutention : répétitivité, port de charges lourdes etc.
Contraintes posturales et physiques : positions agenouillée, assise, couchée lors du ponçage, débosselage, démontage. Bras en extension lors de la pose de pare-brises.
Dans ce cadre :
Vous réparez les véhicules accidentés.
Vous préparez les véhicules légers et lourds, engins et équipements (véhicules pompiers, engins agricoles, motos…) avant mise en peinture.
Vous mettez en peinture.
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez au 44 route de la Fédération, Strasbourg.
Les horaires sont variables avec des plages fixes.
Manutention : répétitivité, port de charges lourdes etc.
Contraintes posturales et physiques : positions agenouillée, assise, couchée lors du ponçage, débosselage, démontage. Bras en extension lors de la pose de pare-brises.
Profils recherchés
Vous êtes diplômé·e d'un CAP/BEP carrossier peintre.
Vous disposez d'une expérience en atelier.
Le permis B est exigé, permis C souhaité.
Quels sont vos atouts ?
Votre maîtrise des différents types de peintures et leurs utilisations.
Votre capacité à mettre en œuvre les différentes techniques de peinture (pistolet, cabine, etc.).
Votre capacité à remettre en forme des carrosseries endommagées : débosselage, planage, ponçage.
Votre capacité à préparer les véhicules pour la mise en peinture.
Vous disposez d'une expérience en atelier.
Le permis B est exigé, permis C souhaité.
Quels sont vos atouts ?
Votre maîtrise des différents types de peintures et leurs utilisations.
Votre capacité à mettre en œuvre les différentes techniques de peinture (pistolet, cabine, etc.).
Votre capacité à remettre en forme des carrosseries endommagées : débosselage, planage, ponçage.
Votre capacité à préparer les véhicules pour la mise en peinture.
Contact et modalités de candidature
Contact
0368985000
Informations complémentaires
Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l’adresse suivante : https://recrutement.strasbourg.eu/search
La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.
La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.