INGÉNIEUR AUDIT ÉNERGÉTIQUE H/F
Offre n° O067260202000563
Publiée le 02/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
08/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction de l'Architecture et du patrimoine, qui compte 230 agent·es, est la direction référente dans la gestion du patrimoine bâti, dans l'émergence et le développement des projets et dans la maintenance patrimoniale de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg ; elle est garante de la sobriété énergétique et bâtimentaire.
Notre ambition : être le référent des sujets bâtimentaires et l'acteur incontournable de la maîtrise d'ouvrage dès la définition du besoin.
Vous ferez partie du service Energie et patrimoine, au sein duquel 20 agent·es impulsent une culture de l'énergie auprès de chaque acteur·rice de la conception/rénovation des bâtiments. Vous participez au développement d'une stratégie énergétique basée sur la qualité des process et la standardisation des méthodes.
Notre ambition : être le référent des sujets bâtimentaires et l'acteur incontournable de la maîtrise d'ouvrage dès la définition du besoin.
Vous ferez partie du service Energie et patrimoine, au sein duquel 20 agent·es impulsent une culture de l'énergie auprès de chaque acteur·rice de la conception/rénovation des bâtiments. Vous participez au développement d'une stratégie énergétique basée sur la qualité des process et la standardisation des méthodes.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez le relais entre études, phase chantier, le suivi des livraisons des équipements et de mise au point des installations techniques (commissionnement) selon les nouveaux standards et les outils développés progressivement pour le service et les directions.
Dans ce cadre :
Vous pilotez les marchés en accord cadre permettant de massifier les actions et les travaux.
Vous participez et animez le déploiement des standards (NT, NEM, PG, SPEC) auprès des acteurs·trices (MOE, Entreprises, Services internes et thématiques) et déclinez le processus de correction sur la base des méthodes instaurées par le service.
Vous assurez le pilotage et le commissionnement des transformations énergétiques des sites (raccordement au chauffage urbain).
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL :
Vous exercerez au 2 rue de la Fonderie à Strasbourg.
Dans ce cadre :
Vous pilotez les marchés en accord cadre permettant de massifier les actions et les travaux.
Vous participez et animez le déploiement des standards (NT, NEM, PG, SPEC) auprès des acteurs·trices (MOE, Entreprises, Services internes et thématiques) et déclinez le processus de correction sur la base des méthodes instaurées par le service.
Vous assurez le pilotage et le commissionnement des transformations énergétiques des sites (raccordement au chauffage urbain).
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL :
Vous exercerez au 2 rue de la Fonderie à Strasbourg.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur dans le domaine de l'énergie, en environnement ou en génie thermique, ou équivalent.
Vous avez une expérience dans la gestion de projets portant sur l'efficacité énergétique.
Vos atouts ?
Votre expertise des techniques dans le domaine thermique et énergétique.
Votre expertise des installations énergétiques.
Votre maîtrise des énergies renouvelables et des techniques de construction.
Votre capacité à analyser les besoins de l'opération et les besoins des usagers.
Votre capacité à travailler en transversalité.
Votre capacité à fédérer et à désamorcer les conflits.
Force de proposition et sens de l'innovation.
Méthode, rigueur, autonomie.
Vous avez une expérience dans la gestion de projets portant sur l'efficacité énergétique.
Vos atouts ?
Votre expertise des techniques dans le domaine thermique et énergétique.
Votre expertise des installations énergétiques.
Votre maîtrise des énergies renouvelables et des techniques de construction.
Votre capacité à analyser les besoins de l'opération et les besoins des usagers.
Votre capacité à travailler en transversalité.
Votre capacité à fédérer et à désamorcer les conflits.
Force de proposition et sens de l'innovation.
Méthode, rigueur, autonomie.
Contact et modalités de candidature
Contact
0368985000
Informations complémentaires
Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l’adresse suivante : https://recrutement.strasbourg.eu/search
La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet
La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.