Face aux enjeux environnementaux forts auxquels est confrontée la Région Grand Est, la Direction de l’Eau, de la Biodiversité et du Climat met en œuvre, en lien avec l’Exécutif régional, les politiques publiques de transition écologique. Elle accompagne les acteurs publics et privés dans leur développement de projets et dans la définition de stratégies environnementales. Elle doit particulièrement accompagner les territoires dans leur capacité à s’adapter au changement climatique.
Organisée en 3 services, la Direction de l’Eau, de la Biodiversité et du Climat regroupe 64 agents sur 4 sites. Elle coordonne notamment les politiques régionales en matière de parcs naturels régionaux, réserves naturelles, éducation et formation à l’environnement, connaissance de la biodiversité, trames vertes et bleues, gestion de l’eau (quantité/qualité/milieux/usages) résilience au changement climatique (inondations, sécheresses, solutions fondées sur la nature…). Avec son équipe technique basée à Erstein, elle gère en régie les milieux aquatiques de l’ill domaniale et ses ouvrages hydrauliques de Colmar à Strasbourg. Depuis plus récemment elle coordonne le projet Life intégré Biodiv’Est, la remise en navigation du canal déclassé du Rhône au Rhin ainsi que les 228 sites Natura 2000 suite au transfert de l’Etat à la région au 1er janvier 2023.
La direction assure également l’animation fonctionnelle des 9 chargés de mission territoriaux Eaux-Biodiversité basés en maison de région.
Missions du poste


Le chargé de mission ressources, réplicabilité, animation territoriale du projet Life Adapt’Est contribuera à la mise en œuvre du projet Life. Il élabore et met en œuvre le work package 6 dédié à l’accompagnement, l’innovation et la dissémination des mesures d’adaptation auprès des parties prenantes. Il contribue plus largement au programme dans son ensemble et notamment au WP 8 dont l’objectif est d’inscrire la démarche transformante Life intégré dans la durée en contribuant à la réplication des résultats. Il anime et développe le réseau d’experts GRACC : groupe régional de « personnes ressources » sur l’adaptation au changement climatique et travaille selon un mode partenarial et transversal. Il est l’interlocuteur privilégié des Maisons de Région pour la territorialisation du Life Adapt’Est, et plus particulièrement de la cellule d’assistance technique.

Le titulaire du poste est placé.e sous la responsabilité hiérarchique du chef du pôle LIFE Adapt'Est au sein de la DEBC. Il participe aux réunions de son pôle et de la Direction.
Travail en mode projet et étroite collaboration avec le coordinateur du projet Life Adapt'Est, avec les autres membres de l'équipe projet LIFE ADAPT'EST, et avec l'ensemble des membres du consortium et des parties prenantes.

Le chargé de mission participera aux réunions du pôle Life Adapt'Est et de la Direction de l'Eau, de la Biodiversité et du Climat.

Avantages :

Temps de travail (RTT, horaires variables, télétravail après 3 mois de présence)
Participation employeur (complémentaire santé et prévoyance, frais de transport et de restauration)
Rémunération (Régime indemnitaire, prime de présentéisme, complément indemnitaire annuel, supplément familial de traitement)
Prestations d'action sociale (CNAS et Amicale du personnel)
Véhicule de service intégré dans la flotte automobile du site