Agent de logistique polyvalent
Offre n° O067260302000315
Publiée le 02/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
05/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
VOTRE DIRECTION
La Direction de l'Enfance et de l'éducation compte 1450 agent·es dont les missions sont de concourir au bien-être, au développement et à l'épanouissement des enfants strasbourgeois, et leur offrir un accueil équitable dans des établissements scolaires sécurisés.
VOTRE SERVICE
Vous ferez partie du service Patrimoine de l'enfance et de l'éducation au sein duquel 434 agent·es assurent l'accueil des enfants dans les meilleures conditions de santé, de salubrité et de sécurité au sein des 113 écoles de la Ville de Strasbourg en assurant la maintenance, l'entretien, l'équipement des locaux, ainsi que la restauration scolaire.
La Direction de l'Enfance et de l'éducation compte 1450 agent·es dont les missions sont de concourir au bien-être, au développement et à l'épanouissement des enfants strasbourgeois, et leur offrir un accueil équitable dans des établissements scolaires sécurisés.
VOTRE SERVICE
Vous ferez partie du service Patrimoine de l'enfance et de l'éducation au sein duquel 434 agent·es assurent l'accueil des enfants dans les meilleures conditions de santé, de salubrité et de sécurité au sein des 113 écoles de la Ville de Strasbourg en assurant la maintenance, l'entretien, l'équipement des locaux, ainsi que la restauration scolaire.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du/de la responsable logistique, vous avez en charge le stockage, le transport et la livraison de matériel divers à destination des établissements de la Direction de l'Enfance et de l'éducation, à d' autres services de la collectivité et à des partenaires externes.
Dans ce cadre :
Vous assurez les transports, livraisons et les déménagements d’appareils électroménagers, appareils électroportatifs, mobiliers, équipements divers à destination des écoles et sur différents sites de la collectivité.
Vous assistez le/la responsable logistique dans le cadre du suivi des stocks, des inventaires et remontez les besoins pour le réapprovisionnement.
Vous accueillez les transporteurs, assurez la réception, le contrôle de conformité, le stockage des commandes.
Vous tenez à jour les tableaux de bords et de suivi.
Dans ce cadre :
Vous assurez les transports, livraisons et les déménagements d’appareils électroménagers, appareils électroportatifs, mobiliers, équipements divers à destination des écoles et sur différents sites de la collectivité.
Vous assistez le/la responsable logistique dans le cadre du suivi des stocks, des inventaires et remontez les besoins pour le réapprovisionnement.
Vous accueillez les transporteurs, assurez la réception, le contrôle de conformité, le stockage des commandes.
Vous tenez à jour les tableaux de bords et de suivi.
Profils recherchés
Vous êtes diplômé·e d'un CAP/BEP dans le domaine logistique. Vous justifiez d'une expérience dans la logistique, le transport et la gestion de stock.
Vos atouts ?
Vos connaissances des différents sites de la Ville de Strasbourg et des techniques de portage de matériels lourds.
Votre capacité à organiser et planifier votre travail.
Permis B exigé.
Permis C souhaité.
CACES R485 Gerbeur + R489 Chariot automoteur souhaité.
Vos atouts ?
Vos connaissances des différents sites de la Ville de Strasbourg et des techniques de portage de matériels lourds.
Votre capacité à organiser et planifier votre travail.
Permis B exigé.
Permis C souhaité.
CACES R485 Gerbeur + R489 Chariot automoteur souhaité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0368985000
Informations complémentaires
Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l’adresse suivante : https://recrutement.strasbourg.eu/search
La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.
La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.