CHARGÉ·E DE MISSION TRANSITION ÉCOLOGIQUE COMMUNICATION MOBILISATION
Offre n° O067260305000217
Publiée le 05/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
05/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Directeur (grade en extinction)
Attaché principal
Directeur (grade en extinction)
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
VOTRE DIRECTION
La Direction Transitions Énergie Climat compte 37 agent·es dont les missions concourent au pilotage transversal et à l’animation de la transition énergétique et des transformations écologiques.
VOTRE SERVICE
Vous ferez partie du service Coopérations et animation des transitions au sein duquel 12 agent·es développent un mode d’action publique d’animation territoriale et partenariale (Pacte, Parc naturel urbain, groupe climat des maires, éducation à l’environnement…) mais aussi d’accompagnement interne (Ambassadeurs de la transformation écologique, démarche sobriété énergétique…), qui accompagnent les directions et les partenaires dans l’évolution de leurs pratiques. Le service s’attache également à la mise en valeur de l’ensemble des transformations menées au sein de la collectivité et au travers du territoire.
La Direction Transitions Énergie Climat compte 37 agent·es dont les missions concourent au pilotage transversal et à l’animation de la transition énergétique et des transformations écologiques.
VOTRE SERVICE
Vous ferez partie du service Coopérations et animation des transitions au sein duquel 12 agent·es développent un mode d’action publique d’animation territoriale et partenariale (Pacte, Parc naturel urbain, groupe climat des maires, éducation à l’environnement…) mais aussi d’accompagnement interne (Ambassadeurs de la transformation écologique, démarche sobriété énergétique…), qui accompagnent les directions et les partenaires dans l’évolution de leurs pratiques. Le service s’attache également à la mise en valeur de l’ensemble des transformations menées au sein de la collectivité et au travers du territoire.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du-de la chef·fe de service Coopérations et Animation des Transitions, en lien étroit avec les autres services de la direction, vous êtes en charge de :
l’élaboration et le déploiement de la stratégie de communication autour des sujets portés par la direction (DTEC) ;
l’élaboration, le suivi et l’animation de démarches de mobilisation et d’engagement des acteurs, en interne à la collectivité et en externe à un niveau territorial, dont les actions concourront à l’atteinte des ambitions de transformation écologique du territoire.
Dans ce cadre :
Vous élaborez, en lien étroit avec la direction de la communication et les services de la DTEC, une stratégie de communication Air Énergie Climat
Vous concevez, portez et animez des démarches transversales de mise en réseau au sein de l’administration ou à une échelle territoriale et/ou dans le cadre de projets européens et transfrontaliers pour accompagner la transformation socio-écologique du territoire et de l’administration
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez dans l'immeuble de la Bourse, Place de Lattre de Tassigny à Strasbourg
l’élaboration et le déploiement de la stratégie de communication autour des sujets portés par la direction (DTEC) ;
l’élaboration, le suivi et l’animation de démarches de mobilisation et d’engagement des acteurs, en interne à la collectivité et en externe à un niveau territorial, dont les actions concourront à l’atteinte des ambitions de transformation écologique du territoire.
Dans ce cadre :
Vous élaborez, en lien étroit avec la direction de la communication et les services de la DTEC, une stratégie de communication Air Énergie Climat
Vous concevez, portez et animez des démarches transversales de mise en réseau au sein de l’administration ou à une échelle territoriale et/ou dans le cadre de projets européens et transfrontaliers pour accompagner la transformation socio-écologique du territoire et de l’administration
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez dans l'immeuble de la Bourse, Place de Lattre de Tassigny à Strasbourg
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un Bac+5 en sciences politiques, environnement, ou communication.
Vous justifiez d'une expérience confirmée dans la communication et/ou dans l'animation de réseau dans le champ des transformations écologiques
Quels sont vos atouts ?
Votre connaissance experte des modes d'information, de communication et de vulgarisation des savoirs
Votre connaissance experte des politiques et enjeux climatiques et des écosystèmes de la transformation écologique
Votre maîtrise d'au moins deux langues étrangères (anglais et allemand)
Votre capacité à travailler en réseau avec des partenaires variés et en équipe.
Vous justifiez d'une expérience confirmée dans la communication et/ou dans l'animation de réseau dans le champ des transformations écologiques
Quels sont vos atouts ?
Votre connaissance experte des modes d'information, de communication et de vulgarisation des savoirs
Votre connaissance experte des politiques et enjeux climatiques et des écosystèmes de la transformation écologique
Votre maîtrise d'au moins deux langues étrangères (anglais et allemand)
Votre capacité à travailler en réseau avec des partenaires variés et en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0368985000
Informations complémentaires
La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet
En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc)
En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.