RESPONSABLE DE DÉPARTEMENT DES MARCHÉS PUBLICS H/F
Offre n° O067260313001118
Publiée le 13/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
12/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction des Ressources logistiques compte 330 agent·es dont les missions concourent à la mise à disposition aux services/directions les moyens nécessaires à leur fonctionnement dans les domaines des fournitures de mobiliers et matériels, du courrier, du parc de véhicules, et du nettoyage des bâtiments.
Vous ferez partie du service Administration générale des ressources rattachée à la Direction des Ressources Logistiques, au sein duquel 20 agent·es assurent l'interface entre les directions ressources de la collectivité (Finances, Logistiques et Commande Publique Responsable) et les services opérationnels de votre direction sur les thématiques ressources humaines, finances, contrôle de gestion, commande publique, prévention et informatique.
Vous ferez partie du service Administration générale des ressources rattachée à la Direction des Ressources Logistiques, au sein duquel 20 agent·es assurent l'interface entre les directions ressources de la collectivité (Finances, Logistiques et Commande Publique Responsable) et les services opérationnels de votre direction sur les thématiques ressources humaines, finances, contrôle de gestion, commande publique, prévention et informatique.
Missions / conditions d'exercice
Vous avez pour mission principale de prendre en charge les procédures de marchés du périmètre relevant de votre compétence, à optimiser la qualité des procédures achats et à contribuer à la maîtrise des coûts dans le respect de la politique achat de la collectivité. Vous assistez les services en matière de commande publique et élaborez les pièces marchés et le suivi des procédures selon la règlementation en vigueur.
Dans ce cadre :
Vous pilotez l'activité du département marchés publics.
Vous accompagnez les services dans l’identification des besoins et le choix des procédures de marchés publics.
Vous préparez, suivez administrativement et juridiquement les procédures de marchés publics et les actes annexes.
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez au Centre administratif, 1 Parc de l'Etoile à Strasbourg.
Dans ce cadre :
Vous pilotez l'activité du département marchés publics.
Vous accompagnez les services dans l’identification des besoins et le choix des procédures de marchés publics.
Vous préparez, suivez administrativement et juridiquement les procédures de marchés publics et les actes annexes.
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez au Centre administratif, 1 Parc de l'Etoile à Strasbourg.
Profils recherchés
Vous êtes diplômé·e d'un Bac+3 à bac+5 en marchés publics, comptabilité, gestion ou équivalent.
Vous disposez d'une expérience confirmée requérant des compétences techniques en marchés publics, une maîtrise des enjeux financiers et de la commande publique en collectivité, de la culture administrative, juridique et statutaire de la fonction publique.
Quels sont vos atouts ?
Votre capacité d’analyse rigoureuse de dossiers et actes à caractères juridiques.
Votre capacité à animer des réunions de travail.
Votre capacité à travailler avec des interlocuteur·rices varié·es.
Votre rigueur, réactivité, sens de l'organisation.
Vous disposez d'une expérience confirmée requérant des compétences techniques en marchés publics, une maîtrise des enjeux financiers et de la commande publique en collectivité, de la culture administrative, juridique et statutaire de la fonction publique.
Quels sont vos atouts ?
Votre capacité d’analyse rigoureuse de dossiers et actes à caractères juridiques.
Votre capacité à animer des réunions de travail.
Votre capacité à travailler avec des interlocuteur·rices varié·es.
Votre rigueur, réactivité, sens de l'organisation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0368985000
Informations complémentaires
Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l’adresse suivante : https://recrutement.strasbourg.eu/search
La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.
La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.